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【WEBプロモーション】自社求人メディア*事業成長の請負人を募集◆社会課題を解決する事業

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【WEBプロモーション】自社求人メディア*事業成長の請負人を募集◆社会課題を解決する事業

株式会社ビースタイルホールディングス - best basic style 〜時代に合わせた価値を創造する〜

株式会社ビースタイルホールディングス 求人画像1
広告運用◆自社求人メディアの事業成長にコミットするWEBプロモーション担当
500万円〜600万円
東京都

事業内容

・全国の主婦・主夫に特化した求人メディア事業:「しゅふJOB」 ・主婦に特化した人材派遣・紹介事業:「しゅふJOBスタッフィング」 ・ハイキャリアを活かして時短で働く人材派遣・紹介事業:「スマートキャリア」 その他、「スキマ時間で気軽に働ける:ご近所ワーク事業」や「RPAで業務生産性を変える:RPA事業」など 多くの新規事業の立ち上げをしています。 「best basic style 〜時代に合わせた価値を創造する〜」 を基本理念として、その時代の社会問題や、人々の不便を解決するための手法を事業化し、 社会のスタンダードとなるような大きな影響力を残していくことが私たちの役割です。 『ワークスタイルを変革する企業』として、現在上場を目指し邁進中です。

仕事内容

【仕事内容】 自社サービスのネット集客プロフェッショナルチーム「ネットマーケティングユニット」にジョイン。 2002年創業当初からの基幹事業である「しゅふJOBスタッフィング」。 しゅふの雇用創出のノウハウを持ち、主にパートタイム派遣の分野で事業を展開。 働くしゅふの方々や5,000社以上の企業様からの支持を受け、年間1万人以上の雇用創出を行っています。 年間約1億円の予算を持って、集客のプロフェッショナルとして広告戦略・投資配分・戦術の立案と実行・検証、改善策の立案検証、広告代理店の実行ディレクションを行う「事業成長の請負人」とも言うべきポジションです。 しゅふの”働く”と企業成長を後押しする「しゅふJOBスタッフィング」のネット広告戦略・戦術立案・実行担当 ▼事業課題/機会に基づいたネット広告戦略・戦術の企画立案 ▼KPI設定・検証フレームワークの構築と検証 ▼パートナー(広告代理店)ディレクション ▼効果分析、課題や機会の抽出 ▼改善案の立案・事業部との打ち合わせ ※担当部門のサービス理解の上での課題特定・解決を行います。 ※入稿作業や調整は代理店が行っていますが、細かいKPI設定と検証・評価および施策の企画は社内で行っています。 【広告チャネル】リスティング、Indeed、フィールドマーケティング等 【月あたりの運用費】1,000万円前後

募集背景

設立18期目の当社。 現在上場をめざし、会社/事業の成長を加速していくべく、年々大きくなる広告投資金額を背負い高いリターンを引き出していくことが必要不可欠です。 これを成し遂げるために、事業成果視点と高いコミットメントで一緒にチャレンジしていただける、広告ディレクターを増員しています。

配属部署

テクノロジー&マーケティング部 ネットマーケティングユニットに所属 【組織のメンバー】  執行役員・部長(40代男性) マネージャー2名(30代男性、20代男性) グロースハック担当2名(20代男性、40代男性) デザイナー(30代女性) 広告ディレクター4名(20代男性、30代男性、40代男性×2名) ※今後機能ごとに3~4名程のチーム編成となる予定です。

概要

会社の基本戦略には 「新しい発想とテクノロジーで『女性のよりよく生きる』を応援する。」 があり、ITやマーケティング企画の重要性を経営ボードが理解してくれています。 あなたの力で社会課題を解決するサイトを大きく成長させましょう! 【概要】 売上100億を目指して、創業事業である派遣に加えて、 公募メディア、人材紹介、新規事業と、多様化しています。 そのため、 事業部と共に会社やサービス大きくしていくことに興味がある方には、 非常に働きがいのある職場です。 事業部のメンバーとも関係性が良く、相互にリスペクトし、 一緒に議論して物事を決めています。 そのため、他の誰かが決めたことを実施するオペレーターではなく、 自ら考え、発言、行動することが求められます。 「こうすればもっと高い効果が出せる」という提案や新たな計画を実施することで、 手段ではなく目的でコミュニケーションを図り、 事業と一体となってサイトサービスの拡大を担っていけるディレクターを求めております。

この仕事で得られるもの

・事業のすぐ近くで温度感を実感し、拡大を肌で感じながら仕事ができる ・経営に近い立場で、売上を増やしていく大きなやりがいがある ・競合を含め、人材業界の情報が得られる ・大きな予算の運用で多くの広告にトライできる

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都新宿区新宿2-3-10 新宿御苑ビル 6階 ※本社所在地(勤務地のすぐ近くです) 東京都新宿区新宿4-3-17 FORECAST新宿SOUTH 5F・7F 【アクセス】 JR新宿駅より徒歩8分/メトロ丸ノ内線・都営新宿線新宿3丁目駅より徒歩3分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【時差出勤拡大制度あり】 8時~21時の間で勤務時間帯が選べます 【待遇・福利厚生】 ・セミナー参加支援 ・技術書籍購入補助制度  ・持員持株会制度 ・交通費全額支給 ・有給休暇・子の看護休暇・介護休暇 ・在宅勤務制度 ・ストックオプション ・保険 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

休日・休暇

・完全週休2日制(年に2回ほど、土曜日出勤あり ※社員総会など)  ※年間休日120日以上 ・年末年始(5日) ・夏期休暇(3日)

【活躍するディレクター像】

◆事業部メンバー以上に「事業の成長にコミットできる」 事業部メンバーと同じ目線又はそれ以上の意識を持って事業の成長にコミットできる方。 理由はシンプル。あなたの仕事自体が応募数引いては事業成長にそのままダイレクトにつながっているからです。 ◆「緻密なKPI設計・緻密なPDCA」で「攻めるマーケティング」 新たな集客チャネルを始める際には事業成果の視点から緻密な施策とKPI設計、そして実行・緻密な検証。 広告の効果が思うように現れないときは、パートナーの視点も汲み取りながら仮説を立てて、実行検証の一連のサイクルをより早く回し、新たな目線や手法で攻めていく姿勢が必要です。 ◆「Withを作れる」 ビースタイルが大切にしているValueに、「withを作る」があります。 “独りの絶大な力で”ではなく、高いコミットメントを持ちつつも得意領域を引き出しあって、チームメンバーや事業部、広告代理店などをディレクション・人を巻き込んで仕事をするまさに高いレベルのチームワークスタイルです。

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