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コーポレートエンジニア

【コンサル/SIer出身者】医療×ITの急成長企業で、コーポレートエンジニア/ITコンサルを募集!

株式会社 メドレー - 「納得できる医療」の実現を目指し、医療ヘルスケアの未来を作るリーティングカンパニー。

  • 600万円〜900万円
  • 東京都
  • SQL,iOS,Android,AWS,Heroku,Azure,gcp,Salesforce

事業内容

・医師たちがつくるオンライン医療事典「MEDLEY」
・クラウド診療支援システム「CLINICS(クリニクス)」
・医療介護福祉の人材採用システム「ジョブメドレー」
・医療につよい介護施設・老人ホームの検索メディア「介護のほんね」

仕事内容

メドレーは「テクノロジーを活用した事業やプロジェクトを通じて、医療ヘルスケアの未来をつくる」ことを目指しています。 創業10年目を迎え、メンバーはここ2年で3倍になり、350名を超えました。 特にこの1年でメンバーは倍増し、様々な領域で活躍してきたプロフェッショナルが集まってきている状況です。 また、事業の側面では、基幹事業である「医療介護福祉の人材採用システム」の堅調な成長を受け、2015年から2016年にかけて新たに3つの新規事業を立ち上げました。インターネットを通じた医療ヘルスケア分野の課題解決を図る新たな一手を打ち出し続けており、事業および組織の両面で急拡大中です。

会社が急拡大していく中で、人事課題の技術的解決、効率的な企業会計の仕組み構築、チームパフォーマンスを最大化するナレッジシェア基盤の整備、機動力を高めるためのセキュリティ対策といった、全社課題に対するエンジニアリングの重要性が増してきています。未踏の問題も多く、問題解決力を持ち、優れたテクノロジーや発想で解決を図っていきたいと考えているため、広い視野をもって事に向かっていきたく、顧客に対峙した経験のあるエンジニアやコンサル経験者を募集します。

目まぐるしく会社の状況が変化していく中でのレギュレーション整備、システム化は困難も伴いますが、裏を返せば早いサイクルで色んなことに挑戦・軌道修正していける環境でもあります。 昨今のクラウドシフトの流れもあり、コーポレートのエンジニアが経営視点を持って活躍できる状況になっている今、自分の可能性を大きく拡げるチャンスだと捉えて一緒にチャレンジしていける方を募集しています。

【業務内容】
具体的には下記のような業務をお任せします。

- 社内ITインフラのグランドデザイン策定、実行
- 全社セキュリティの施策検討、実行
- 基幹業務プロセス効率化の実現
- クライアント環境の整備とユーザ支援

自分で考えて意思決定し、自分で実装して改善する。
そんなコーポレートエンジニア/社内ITコンサルとしての働き方に興味ある方、ぜひ一度お話ししましょう。

【仕事のやりがい】
ほぼ全ての従業員と接点を持ち、頼りにされる立場のため、とてもやりがいを感じることの多いポジションです。また、組織が急拡大し、必要なIT環境も日々変化しているため、それに併せて会社をよりよくするための改善を自ら進んで提案し、それを実行していきたいというスタンスの方であれば、とても達成感の得られる環境です。

【社内システムの例】
[Collaboration]
Slack、Confluence、G Suite、GitHub etc.
[Infrastructure]
AWS、GCP、Postgre SQL、Heroku、YAMAHA、Cloud IP-PBX etc.
[Client]
Windows、Mac、Android、iOS etc.
[Business Applications]
Salesforce 、Google App Maker、TeamSpirit、freee、SmartHR etc.

【参考:主なメンバーの経歴】
ビジョンとミッションに共感したメンバーが集まっています。

(取締役陣)
・17歳で創業→現在2社目のアントレプレナー
・医師→米国医師→マッキンゼーで医療ヘルスケアコンサルタント
・未踏エンジニア→グリー→リブセンスCTO
・はてな→グリーで非ゲーム領域メディア部長→子会社社長→当社にバイアウト
・JPモルガンバンカー
・弁護士→ホワイトアンドケースでクロスボーダー案件を主に担当

(執行役員陣)
・医師→ボストンコンサルティンググループで医療ヘルスケアコンサルタント
・公認会計士→優成監査法人→クックパッドで事業所管執行役員
・サイブリッジ創業メンバー→リクルートで新規事業担当、全社MVP
・スパークスグループ→Googleでエバンジェリスト
・SIer→サイバーエージェントでAbemaTVの開発主導
・アイ・ティ・フロンティア→Deloitteでシステム構想立案やサイバーリスクのコンサルティング

企業・求人概要

募集背景 現在メドレーでは医療介護福祉の人材採用システム「ジョブメドレー」 や、クラウド診療支援システム「CLINICS(クリニクス)」をはじめとする、4つの事業を展開しております。
メンバーはここ2年で3倍に増え、350名を超えました。2019年はこれらの事業を一気に拡大させ、今後も新しい事業の立ち上げや、大幅なメンバーの増員を予定しています。
配属部署 コーポレート本部
概要 メドレーは、社会課題をテクノロジーで解決する会社です。現在は医療ヘルスケアの課題を解決することを最優先の課題として掲げ、現在4つの事業・サービスを展開しています。オンライン診療や電子カルテ、オンライン予約などの診療業務システムを統合し、効率化を実現する「クラウド診療支援システム」「社内外の医師が共同で編纂するオンライン医療事典」「医療介護分野の人材不足を解消させる求人サイト」など、医療の領域で社会課題を解決するサービスを展開しています。

創業10年目を迎え、メンバーはここ2年で3倍になり、350名を超えました。現在、事業と組織がともに成長期を迎えておりますが、今後は医療ヘルスケア領域に軸足を置きつつ、テクノロジーの力を用いて幅広い産業のデジタル・トランスフォーメーションを主導する会社になっていきたいと考えています。新しい事業の立ち上げやM&Aを加速させ、大幅なメンバーの増員を予定し、上場も視野に入れた展開を進めています。

より大きな実需を満たし、課題を解決ができる会社になるべく、10年以内に売上高1,000億円、グループ人員数で3,000人を超える規模になっていくことを想定しています。テクノロジーとビジネスの相乗効果を期待できるよう、総力を挙げて取り組んでいこうと考えています。
この仕事で得られるもの 会社が成長していくフェーズの経験
社会に必要なサービスを作っているという実感
コミュニケーション能力
事務能力
人材業界知識
医療業界知識
IT業界知識 

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
本社 東京都 港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー22F 

【アクセス】
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅西口改札直結 
勤務時間 10:00~19:00
待遇・福利厚生 交通費全額支給 / 社会保険完備 / 住宅手当 / 家族手当 / 出張手当
その他
社員同士の交流を目的として、月1回の納会後のピザパーティーを会社の費用で開催しています。
休日/休暇 有給休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 産休・育休 / 週休2日制 / 土日祝日休み / 年間休日120日以上
求人の特徴
  • 転勤なし
  • 服装自由
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株式会社 メドレー資本金設立年月日2009年06月従業員数300人

日本はこれまで、世界にも類を見ない充実した医療システムを誇ってきましたが、近年では人材不足や労働環境の悪化、医療訴訟の増加など様々な問題が噴出しています。このままでは、これまで当たり前であった高い医療水準を維持することは難しいと言わざるを得ません。

2009年11月、代表の瀧口は、医療介護業界の人材不足を少しでも解決したいという想いから医療介護業界の人材採用システム「ジョブメドレー」を...

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