募集背景

日本のエンジニア人口が不足している中、それに反比例して日本市場では開発ニーズが加速的に増加しています。そんな中、エンジニア不足解消・開発コスト削減ができる弊社のオフショア開発の需要が伸びています。そのため、組織を拡大・強化し、クライアントの課題・ニーズを解消すべく社会貢献するために、増員いたします。

配属部署

エイジア開発事業本部 同部署はベトナムを始め、国内外に拠点を開設し、より多くのクライアントのニーズに応える、弊社内でも攻めの部署になります。

概要

当社は独自の先見性を持ち、社会貢献に寄与し続ける会社であり続けます。 当時はインターネットがようやく普及してきた時代で、所謂システムとデザインが融合するなんて全く想像もできない時代でした。しかし、モバイルで人と人が双方向につながり、且つ、システムとデザインが融合されたスマートデバイスが世に生まれることを想像し、フロント・バックが融合した組織を創りました。 SIと聞くと、『システムは強いけどクリエイティブなフロントは弱い』みたいなイメージってありませんか？？確かに実際ほとんどがそうなのですが、当社はそこに他社とは違う強みがあります。 【ユーザビリティを意識したフロントのデザイン】と【利便性の高いシステム開発】 この両方を提供できることこそが、私たちの目指す新しいSIの形であり、強みです。また、様々な顧客ニーズに対応するためにオンサイト、オフサイト、ニア/オフショアをいうソリューションサービスのラインナップを増やしてきております。 よって、当社では『ICTソリューションプロバイダー』と呼んでいます。 また、国内に限らず 日本人のエンジニア不足を解消するためにベトナムに拠点を設置し、今後の未来に備えています。 設立して約20年経ちますが、私たちICDは、次は人とモノ、モノとモノが双方向につながっていくAI、IoTの時代が中心になることを予測し、今後は新技術を活用した案件に着手し、総合的なITのプロフェッショナル会社である『ICTソリューションサービス・プロバイダー』として、今も、この先も新しいSI+αの形を作り続けます。

この仕事で得られるもの

■グローバル人材になれる ■外国人人材のマネジメント能力 ■ブリッジSEとしての調整力 ■PL、PM等のマネジメント経験 ■ビジネス視点

勤務地

【勤務地詳細】 【ICD Vietnam】　No. 277-279 Ly Tu Trong street, Ben Thanh ward, District 1, Ho Chi Minh city 【アクセス】 【ICD Vietnam】　No. 277-279 Ly Tu Trong street, Ben Thanh ward, District 1, Ho Chi Minh city

待遇・福利厚生

■時間外手当、厚生年金、資格支援制度 ■従業員持株会 ■資格奨励制度（受験費用+取得時お祝金（最大20万円）を一時支給） ■サークル活動 ■SFL 女性メンバーが集まったコミュニティ。新しい制度づくりなどの活動を行っています。 ■ICD年間MVP表彰 年間での活躍を6つの表彰項目を評価軸として設け、受賞者を選定。 期首のキックオフ時に表彰。 【保険】 ■各種社会保険完備・・・健康保険 (関東ITソフトウェア健康保険組合加入)、雇用保険、労災保険、健康診断(年1回) 【諸手当】 ■交通費支給（上限4万円）、厚生年金、資格支援制度

休日・休暇

【年間休日124日】 週休2日制(土・日) 祝祭日 夏期休暇 年末年始休暇 年次有給休暇 産前産後休暇 育児・介護・看護休暇 慶弔休暇