【事業責任者】設立5年で東証グロース上場！急成長ITベンチャー×不動産テック業界をリードする！！
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【事業責任者】設立5年で東証グロース上場！急成長ITベンチャー×不動産テック業界をリードする！！
株式会社 GA technologies（GAテクノロジーズ） - 設立5年で東証グロース上場！不動産業界の構造変革をする成長企業！業界に変革を与える株式会社GA technologies（GAテクノロジーズ）
事業内容
・オンライン不動産取引マーケットプレイス「RENOSY」の開発・運営 ・SaaS型のBtoB PropTechプロダクトの開発 ■グループ会社 ・イタンジ株式会社 ・株式会社RENOSY PLUS ・株式会社RENOSY FINANCE ・株式会社RENOSY X ・株式会社RENOSY ASSET MANAGEMENT ・株式会社神居秒算 ・积爱科技（上海）有限公司 ・株式会社パートナーズ ・株式会社リコルディ ・GA technologies(Thailand)Co., Ltd. ・RENOSY (Thailand) Co., Ltd. ・DLホールディングス株式会社
仕事内容
当社は、既存のレガシーな産業にテクノロジーを介入させ新しい価値を生み出すX－Techを推進するStartup企業です。まずはProp Tech（不動産テック）領域において、AIを活用した中古不動産流通ポータルサービスやアプリを開発し急拡大を続け、創業から5年で売上100億円を達成し2018年7月にグロース上場、9年目には853億円超へと売上を伸ばすなど、急成長を遂げています。 今後は不動産領域にとどまらず、AIやブロックチェーン技術を駆使し、親和性の高い金融（FinTech）、保険（InsurTech）、建設（ConTech）など、今後も新たなサービスや様々な分野にチャレンジし続けていきます。 【仕事内容】 不動産業界の負を解消するための20以上の自社開発サービスの中で、単一あるいはいくつかのプロダクトの企画とプロジェクトマネジメントをお願いします。 （将来的には、不動産領域以外にも着手します。） ・プロダクトのロードマップ作成 ・ロードマップ達成に向けたサービス企画 ・エンジニアとの密なコミュニケーションよるプロジェクト推進
募集背景
事業拡大による人員強化のため
配属部署
Product Planning Division（プロダクト企画）
概要
【設立年月日】2013年3月12日 【代表者】代表取締役 樋口 龍 【資本金】72億2057万4649円（2022年1月末時点） 【従業員数】726人（2022年1月末時点グループ会社を含む) 【本社所在地】 〒106-6290 東京都港区六本木三丁目２番１号 住友不動産六本木グランドタワー40階 【事業内容】 オンライン不動産取引マーケットプレイス「RENOSY」の開発・運営 SaaS型のBtoB PropTechプロダクトの開発 【免許登録】 宅地建物取引業免許 国土交通大臣（1）第9135号 建設業許可 東京都知事（般－29）第145636号 一級建築士事務所 東京都知事登録 第61581号 小規模不動産特定共同事業者（東京都知事(1)第1号） 【グループ会社】 イタンジ株式会社 株式会社RENOSY PLUS 株式会社RENOSY FINANCE 株式会社RENOSY X 株式会社RENOSY ASSET MANAGEMENT 株式会社神居秒算 积爱科技（上海）有限公司 株式会社パートナーズ 株式会社リコルディ GA technologies(Thailand)Co., Ltd. RENOSY (Thailand) Co., Ltd. DLホールディングス株式会社 ※ご登録いただきました個人情報及び入社までにご提供いただく個人情報は、 当グループ社員の採用選考に関する業務のために利用いたします。ご応募いただいた職種が当社グループ会社に係る職種の場合は、採用選考の目的において、お預かりした個人情報を当社グループ会社と共同利用ができるものとします。
応募条件
雇用区分
想定年収
採用人数
選考プロセス
勤務地
【勤務地詳細】 Headquarters（東京本社） 〒106-6290 東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー40階 Tel.03-6230-9180 Fax.03-6230-9181 【アクセス】 南北線「六本木一丁目」駅 直結 都営大江戸線・日比谷線「六本木」駅 徒歩 5 分 南北線・銀座線「溜池山王」駅 徒歩 8 分 日比谷線「神谷町」駅 徒歩 10 分
勤務時間
09:00〜18:00
待遇・福利厚生
【保険】 ■各種社会保険完備 【手当】 ■通勤交通費 ■住宅手当：2万円/月（会社より3km圏内） ■資格手当：2万円/月 ■家族手当：1万円/月（配偶者、18歳未満の子どもを扶養の場合支給） ■育児復職祝金 ■子育て補助制度 【休暇】 ■レディース休暇 ■出産準備休暇 ■スペシャルキッズ休暇 ■ベビーケア休暇 【その他】 ■確定拠出年金制度 ■社内表彰制度 ■社員持株制度 ■社内勉強会 ■部活動支援 ■勤務形態選択制度 ■在宅ワーク制度 ■オフィスマッサージ
休日・休暇
完全週休2日制（個人シフトにより、月の土日祝の日数分を休日とする） 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 年次有給休暇
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