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【スマホアプリ・Webアプリの設計/評価)大歓迎】福利厚生が充実している会社で働きたい方!賞与(昨年度実績4.8ヶ月分)4年連続増加中!

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【スマホアプリ・Webアプリの設計/評価)大歓迎】福利厚生が充実している会社で働きたい方!賞与(昨年度実績4.8ヶ月分)4年連続増加中!

株式会社ビーネックスソリューションズ - 車載ECUソフト開発のノウハウで事業拡大中!1985年創業の老舗ソフトウェア企業

株式会社ビーネックスソリューションズ 求人画像1
テストエンジニア(渋谷区/港区/川崎/横浜 スマホアプリ、Webアプリの設計、評価)
400万円〜750万円
東京都, 神奈川県
iOS, Android
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 語学を活かす, 採用枠5名以上

事業内容

" 組込み制御ソフト開発のプロフェッショナル集団" です 自動車のECUソフト開発だけでなく、IoT、ディープラーニング、ロボット、ドローン、AR/VR、スマホアプリ開発など、急増するソフトウェア開発需要に対応しています。 【サービス一覧】 ・自動車の組み込みソフト開発 ・モバイル開発 ・クラウド開発 ・画像認識開発 ・ソフトウェア評価 ・ハードウェア評価

仕事内容

【概要】 車載器、スマホ端末、Webサービスの評価業務を行います。 【具体的な仕事内容】 ■機能仕様からテスト設計を行い、チェックシート作成を行います。 ■テスト仕様書 ■テスト観点 ■正常系、準正常系(仕様書上の定義されているエラーケース) ■異常系(仕様に定義されていない) ■50~100項目作成/日 【社内の雰囲気】 ■若手にも任せてくれる環境 ■挑戦しやすい環境、新規事業を積極的に創出している ■社風がフランク(上司に対し○○さんと呼び合うなど) 【求める人物像】 ■上流工程に関わりたい方 ■最先端技術に携わりたい方 ■ワークライフバランスを整えたい方 ■福利厚生が充実している会社で働きたい方 PJ管理、テスト計画、テスト設計

募集背景

今までソフトウェア開発を中心に大手メーカー様と数々の取引実績を持ち確固たる信頼を気づいてきた弊社。 そのため、当社だからこそ取り扱える良質な案件が多数あります。また、多くのエンジニアを擁する企業であるが故、 多くのエンジニアたちのキャリアアップを支援し、収入アップはもちろんPLやPMなどのポジションアップも狙える環境です。 今回、事業拡大に伴う増員です。

概要

2019年7月1日に、トラストテックグループの2社が合併してできた株式会社ビーネックスソリューションズ。その一翼を担うTNS事業部(旧株式会社トラスト・ネクストソリューションズ)は、組込み制御ソフト開発に特化した独立系ソフトウェア企業が母体である。同社の前身となる会社は、1985年の創業以来、自動車に搭載される車載ECU(電装部品)ソフトの開発を手掛け、近年はIoT、ディープラーニング、ロボット、ドローン、AR/VR、スマホアプリ開発等、急増するソフトウェア開発需要に対応している。現在、社長をプロジェクトリーダーとして働き方改革を推し進めている。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京23区、渋谷、港区(川崎、横浜) 【アクセス】 【アクセス】 本社所在地】東京本社 東京都千代田区五番町14       愛知本社 愛知県刈谷市大手町1-15 【その他事業所】東京オフィス   東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留3F         名古屋サテライト 名古屋市中村区名駅1-1-1JPタワー名古屋24F

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(4月) ◆賞与年2回(6月、12月/昨年度実績4.8ヶ月分、4年連続増加中) ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備 ◆ライフプラン手当(退職金前払)※試用期間は支給無 ◆各種手当(住宅手当※月3万円/規定あり・出張・役職・時間外) ◆社員持株会 ◆出産・育児支援制度 ◆時短勤務OK ◆私服可 ◆ベネフィットステーション(各種サービス割引、年間5000ポイント付与) ◆次世代育成支援金制度(お子様の出生・入学時各20万円、計100万円支給) ◆出産家族育児一時金・付加金 ◆資格取得報奨金(最大10万円) ◆永年勤続表彰

休日・休暇

<年間休日122日> ◆完全週休2日制(土日) ◆祝日(プロジェクト先による) ◆GW休暇 ◆夏季休暇(9日間) ◆年末年始休暇(9日間) ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆産前産後休暇※取得率100% ◆育児休暇※取得率100%

もっと知りたい!会社の素顔

充実の福利厚生でのびのびと働ける! 社員一人ひとりが安心して長期的にご活躍いただけるよう、下記のような充実した待遇・福利厚生制度を整えています。昇給年1回(4月)にくわえて、賞与は年2回(6月・12月)支給。昨年度は4.8ヶ月分の支給実績があり、4年連続で増加しています。 <各種手当もバッチリ!> ◆住宅手当:月3万円/規定有 ※戸建20万円、マンション1%割引の住宅購入割引あり! ◆出張・役職・時間外(全額支給) ◆資格取得報奨金 ◆退職金 <総額約150万円の育児支援あり!> ◆次世代育成支援金制度:お子様の出生・入学時に各20万円、計100万円支給 ◆出産家族育児一時金・付加金

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