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笑顔を届ける【CRMマネージャー候補】を募集!自然派ヘアケアECショップで、世界品質モンドセレクション金賞受賞!

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笑顔を届ける【CRMマネージャー候補】を募集!自然派ヘアケアECショップで、世界品質モンドセレクション金賞受賞!

株式会社レッドビジョン - 自社オリジナル商品のECビジネスで成長中! 新ブランドの立ち上げフェーズに突入しています!

株式会社レッドビジョン 求人画像1
【CRMマネージャー候補】株式会社レッドビジョン‐自社オリジナル商品のECビジネスで成長中!  ★EC業界未経験可!!
420万円〜800万円
東京都

事業内容

■医薬部外品の販売 ■化粧品、その他化粧品関連商品の製造及び販売 ■健康食品、その他の健康関連商品の製造及び販売 ■日用雑貨の製造及び販売 ■通信販売業務 ■前各号に付附又は関連する一切の事業

仕事内容

事業内容 ■医薬部外品の販売 ■化粧品、その他化粧品関連商品の製造及び販売 ■健康食品、その他の健康関連商品の製造及び販売 ■日用雑貨の製造及び販売 ■通信販売業務 仕事内容 自然派ヘアケアECショップのCRMマネージャー候補をご担当していただきます。 【具体的には】 ■CRMチームのマネジメント ■新ブランドで活躍できるCRM人材育成、輩出 ■ブランドを重視した施策立案 ■顧客の声と数字を分析しながら、課題の発見力、様々な施策立案、課題解決の提案 ■紙、WEB、電話などメディアを横断した顧客コミュニケーションの設計 【社内の雰囲気】 スタッフは、男女半々で20代~50代まで幅広い年代のスタッフが在籍しています。代表が関西出身ということもあり、お笑いが好きでフレンドリーなメンバーばかりの、自由な雰囲気の職場です。スタッフのアイデア、意見を積極的に取り入れて、かなり風通しの良い会社だと思います。毎月、定例で懇親会が行われているほか、季節ごとに花見やBBQ、忘年会なども随時楽しんでいます。 【将来的な事業内容】 ヘアケア分野にとどまらず、幅広いジャンルの商品を扱っていく予定です。 代表がリクルート社出身という事もあり、0から1を立ち上げる事が好きなので、ECビジネスで会社としての基盤を作り上げた後は、それ以外の新規ビジネスも積極的に手掛けていきたいと思っています。 新規ビジネスの軸を一つ挙げるならば、可能な限りまだ世の中にない切り口の商品やサービス、仕組みを立ちあげることです。

募集背景

運営するECショップが軌道に乗り、順調に売り上げを伸ばしている中、さらなる事業拡大と新規事業立ち上げによるスピードUPを図るために、CRMマネージャー候補担当者を募集することになりました。

この仕事で得られるもの

中小規模の通販事業ながら手厚いCRMを実施している事業部です。ここでは、顧客マインドの高いメンバーも揃っている中、数字へのコミットと達成が求められます。 ■より高みを目指すCRMのリーダーとして活躍できます。 ■顧客市場やIoTの活発な時代の中、ゼロベースで新しいCRMの取組みも挑戦できます。 ■ベンチャーで働く意義 意欲ある方には幅広い裁量権をお任せするので、やりがいや成長感を味わえます。 大企業の歯車ではなくベンチャーだからこそ、幅広い経験や知識、人脈が得られます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都新宿区高田馬場4-9-12 日新西北ビル7F 【アクセス】 JR山手線・西武新宿線「高田馬場駅」早稲田口より徒歩1分 東京メトロ東西線「高田馬場駅」1番出口より徒歩1分 東京メトロ副都心線「西早稲田駅」より徒歩14分

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■服装自由 ■交通費支給(2万円まで/月) ■社内表彰制度 ■住宅手当(2万円/月) ■子供手当(1人当たり1万円/月) ■育児短時間勤務制度あり ■残業は平均で1日1時間ほど。遅くとも20時頃には帰宅しています! ■飲み物飲み放題(お茶、コーヒー、ジュース、天然水) ■お弁当持参OKな風土 ■宅配型 社食導入 ■休憩スペースやお昼を食べる場所あり ■冷蔵庫使用OK ■電子レンジ使用OK ■お昼寝用の仮眠室あり ■かばんや荷物を置けるロッカーと机あり ★充実の外部研修制度あり!

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇 ■有給休暇、慶弔休暇 ■特別休暇 ■妊婦特別休暇 ■産前産後休暇 ★年間休日120日以上!しっかりリフレッシュいただくことが可能です。

選考を受けるにあたって

当社では、社員の共有すべき考え方や価値観をまとめたクレド(行動指針)を制定しています。スキルやご経験ももちろん大切ですが、それよりも根っこの部分の価値観や人生観、仕事観が合うか合わないかを一番大切にしております。事前にお互いの認識や価値観のずれを極力少なくし、双方にとって不幸なミスマッチをできるだけなくすために、「企業詳細」に記載している「クレド(行動指針)」にぜひ目を通していただいた上で、ご応募いただければ幸いです。

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