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【コーポレート各部門の立ち上げ&強化】急成長企業の管理業務を支えるコアメンバーを、経理・総務・労務・採用でそれぞれ募集!

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【コーポレート各部門の立ち上げ&強化】急成長企業の管理業務を支えるコアメンバーを、経理・総務・労務・採用でそれぞれ募集!

株式会社アンドパッド - 現場の効率化から経営改善まで、一元管理できるシェアNo.1クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を展開しています。

株式会社アンドパッド 求人画像1
事務系オープンポジション(経理・総務・労務・採用)
300万円〜600万円
東京都
急募求人, 転勤なし, 学歴不問

事業内容

アンドパッドは、「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。2016年に提供を開始し、直感的で使いやすさにこだわった開発と導入・活用への徹底したサポートで、利用企業数18万社、ユーザー数47万人を超え、業界シェアNo.1 *のプロダクトにまで成長しています。 2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から総額122億円の資金調達を行っており、建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。 *『建設業マネジメントクラウドサービス市場の動向とベンダシェア(ミックITリポート2023年10月号)』(デロイト トーマツ ミック経済研究所調べ)

仕事内容

【急成長中スタートアップが管理部門を強化中|各種コーポレートスタッフを募集】 あなたのご経験・スキル&ご希望の働き方に応じて、経理・総務・労務・採用業務からお任せする仕事内容を決定します! ■経理・会計業務 経理、会計業務全般 (月次・年次決算、現金出納、売上・仕入取引、伝票・帳簿作成、預金管理など) ■総務 庶務対応、小口現金管理、資産管理、ファシリティの管理および強化、情報システムの管理、オフィス移転などコーポレートプロジェクトの対応 ■労務 社労士との連携、労働基準法の遵守対応、就業規則に基づく勤怠・休暇・報酬などの運用、経費・勤怠管理、従業員満足度の管理および向上のための施策実施 ■採用 採用戦略の立案・実行、部門ごとに行う採用支援の実施(ダイレクトリクルーティング・リファラルリクルーティングなど)、採用プロセスの実施(スカウト・書類選考・候補者・エージェントとの日程調整・面接・交渉) 、エージェントなど外部企業とのリレーション構築、採用広報(採用イベント企画、SNSマーケティング) ※上記以外の仕事も含め、あなたのご経験・スキル・得意領域・ご希望に合わせて適宜仕事をお任せいたします。 <当社メンバー> 平均年齢は30歳を超え、少し落ち着いた雰囲気です。チームとしての特徴は、自律的な組織運営を進めていること。例えば、営業・開発チームにはチームとしての目標はありますが、個人目標は特に定めていません。全員が明確な役割分担のもとで、Slackなどのツールを活用しながら全体の動きを共有し、自主的に業務を進めています。 メンバーは、エン・ジャパンの元社長室長・事業部長、リクルート、ITベンチャー、大手建設企業の出身者など多様。全員がプロフェッショナリズムを持つ集団です。

募集背景

当社は、建設業界版Slackとも言える自社開発アプリを主軸とした事業を展開。2016年3月の本格リリース後、ご利用いただくお客様の数は右肩上がりで増えています。2019年3月現在で、導入いただいた企業の数は1,600社以上。 サービスの成長と共に、2019年には更なる資金調達を実現するなど、当社は第二創業期に突入したと言えます。建設業界により貢献できるプラットフォームを構築し、まずはSaaS事業をスケールさせていく方針です。 その実現のためには、管理部門の強化は必須。成長のスピードを上げられる体制を築くため、管理業務をリードするコーポレートスタッフを募集することになりました。

配属部署

管理部門(経理、総務、労務、採用)

概要

≪施工管理アプリ『ANDPAD』の開発・運営、システム開発≫ 2016年3月にサービスを開始した『ANDPAD』は、建設・建築現場のプロジェクト管理ソフトウェアです。新築・リフォーム、商業建築などの建設現場で、スマートフォンアプリを中心にご利用いただいております。2019年3月現在では、1600社を超える企業様へ導入。『ANDPAD』内の施工現場数は130万件を突破するなど、建築現場管理アプリとしてトップクラスのシェアを獲得しました。ミッションとして掲げる「Industry Cloudによる、働き方改革」を実現するため、業界の産業構造を理解し、はたらく人に寄り添い、当社が持ちうるテクノロジーを駆使し、経営資源の流れを変えることで産業の変革に取り組みます。 ≪2019年には、総額約20億円の資金調達を実施。累計調達総額は約24億円に≫ これまで総額4億円の資金調達を実施してきた当社は、2019年3月に約14億円(3月25日契約完了時点。当ラウンドでのクローズ予定調達金額、約20億円) の第三者割当増資を実施します。今回の調達資金によって、カスタマーサクセスの体制強化・プロダクト開発体制の増強に注力。顧客体験の圧倒的な向上を目指すと共に、建設現場へのテクノロジー導入に積極的なパートナーと、中長期的なR&D投資・システム連携を実施することで“建設現場の働き方改革”と“建造物の品質向上”に貢献してまいります。

この仕事で得られるもの

【仕事の魅力】 ■成長スピードを支える管理部門の立ち上げメンバーとして、これまでのご経験やスキルをフルに活かせる環境です! ■大規模な資金調達を実現するなど、成長企業を会計面から支えるチームづくりの経験を積むことができます。 ■日々の業務の中では意思決定する機会が多く、自ら仕事を創り出す経験を積むことができます。 ■経営陣とダイレクトにコミュニケーションを取れる環境で、視座の高い仕事への取り組み方を学べます。 ■効率的な業務を支援し、建設業界の働き方を変革する社会的意義の高いプロダクトを持つ企業で活躍できます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区神田紺屋町15 グランファースト神田紺屋町6階 【アクセス】 JR各線「神田駅」より徒歩4分 東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩5分 都営新宿線「岩本町駅」より徒歩5分 JR総武本線「新日本橋駅」より徒歩5分 東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備 ■交通費全額支給

休日・休暇

■完全週休2日制 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇

2019年10月、新オフィスに移転予定!

□■JR各線「秋葉原駅」から徒歩1分の新オフィスに移転予定です!最大250名を収容できる大きなオフィスで働くことができます!

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