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採用担当.

【採用担当】急拡大中の第二創業期✕東証一部上場企業の採用アシスタントを募集!

株式会社 クイック - 【ユーザーだけを瞳に宿せ】~合言葉は「徹底したユーザーファースト」。東証一部上場企業で第二創業期を担う為に発足したベンチャー組織が拡大フェーズのメンバーを募集~

  • 350万円〜550万円
  • 東京都

事業内容

・HR事業:参入最後発ながら、既に業界TOPクラスに位置している急成長中の人材紹介事業や、創業事業の広告事業、その他人材派遣やRPO、コンサルティング事業など。
・WEB事業:人事向けの国内最大のプラットフォーム「日本の人事部」や、20代の生き方マガジン「Dybe!」、専門職向けプラットフォーム「看護roo!」「Answers」など。
・海外事業:NY・LA・UK・上海・メキシコ・ベトナムなどでHRビジネスを中心に展開。ユーロ圏や北米圏を中心に、展開を加速化する予定。
・情報出版事業:北陸を中心とした地域密着型の出版事業や、人事のトップリーダー達を特集したHR関連、専門職を中心とした方々への学術的情報提供などを展開。

仕事内容

労務以外の人事機能を担うHRディビジョンにて、採用業務をご担当頂きます

現在12名のメンバーで採用活動をしておりますが、急拡大する組織に合わせて、採用のメンバーも増員したいと思っております。

新卒採用、もしくは中途採用どちらかを担当頂きます。
場合によってアシスタントからのスタートも検討します。

具体的には下記のような業務をお任せします。

・採用計画の立案、各部署との調整
・イベントの企画、運用
・学生や求職者折衝
・パートナー会社の選定、交渉、運用

業務上の特性として、繁忙期と閑散期があり、秋~春にかけての繁忙期は、土日出勤や夜間のイベント対応も多くあります。

採用マーケットは時流が早い為、毎年のように手法が変わります。そうった変化を楽しめる方を求めています。

企業・求人概要

概要 【#どんな会社か】
株式会社クイックは、知名度こそ高くないですが、東洋経済発表「新企業力ランキング」で日本の上位7%に入り、増収増益・最高益更新を続ける、業界では著名な東証一部上場の安定成長企業です。

参入最後発グループながら10年で業界トップクラスまで急成長した人材紹介事業を軸に、創業事業の広告事業や、日本最大級の人事プラットフォームビジネス、NYやLA・UK・上海・メキシコ・ベトナムで展開している海外事業、地方を軸とした出版事業や、Web領域の新規事業、その他保育事業やM&Aまで、多方面に展開しています。

【#ミッション】
「関わった人すべてをハッピーに」というビジョンの下、第二創業期の牽引の為の採用活動の成功を期待されています。

HRディビジョンのミッションは、既存サービスの成長を加速化させ業界No.1にする為に、そして2030年に1000億企業になる為に新規事業を創出する為に、1人でも多くのマッチする人材にジョインして頂く為の、リクルーティング活動です。

【#大切にしている価値観】
「学生のために」「求職者のために」を大切にしています。

我々のミッションは採用目標値を達成することではありません。
採用した方々が弊社で活躍し、イキイキとした人生を送っていただくこと、そしてそれにより、弊社のお客様に価値の高いサービスが提供されること、その連鎖により弊社を日本を代表する会社にしていくことです。

これが我々の価値観です。

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館

・駅直結のオフィスで雨の日も安心です。
・転勤はありません。 

【アクセス】
・東京メトロ 銀座線・南北線「溜池山王駅」12番出口直結
・東京メトロ 千代田線「赤坂駅」より徒歩7分
・東京メトロ 千代田線・丸ノ内線「国会議事堂前駅」直結 徒歩7分 
勤務時間 9:00~18:00
待遇・福利厚生 社会保険完備
社外研修全額補助(要申請)
書籍購入全額補助(申請不要)
OS・ハード・デバイスは基本的に全て希望通り揃えます
研修所(世界文化遺産富山県平村・兵庫県播磨自然高原)
キャリチャレ制度(年に一度自身でキャリアチェンジを希望できる)
育児休暇制度
結婚祝い金
出産祝い金
友達紹介ボーナス
各種部活動(60以上!)
部活動補助金
クロスランチ制度
ウォーターサーバー完備
財形貯蓄制度
確定拠出年金制度
社員持株制度
保養所
休日/休暇 完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始休暇
夏季休暇
GW休暇
有給休暇(初年度10日・最高20日)
慶弔休暇
産前産後休暇
育児・介護休暇
子の看護休暇
特別休暇 など

・ゴールデンウィーク・夏期・年末年始にそれぞれ10日前後の大型連休
・年間休日127日(2017年度実績)と休日数が多い
社風 「オープンでフランク」「役職機能論」:役職や年齢・性別、新卒・中途を問わず、実績や意欲を評価し、機会と権限を与え、マーケット目線で積極的に意見交換できる企業文化です。

「手を挙げた人にチャンスを」:能動性を重要視しており、結果を出し、希望すれば、同社が行っている幅広い事業に参画するチャンスもあります。

「よく働き、よく遊べ」早帰りDayや、夏季・GW・年末年始の10連休前後、年間休日は昨年127日。 野球部やサッカー部を初めとする部活動や保養所の完備。仕事とプライベートを両方楽しむ社風です。
なによりチームワークと人間関係が自慢 月並みですが、チームワークと人間関係が自慢です。
もっと言うと、メンバー個々の人柄が自慢です。

なんだかんだ、メンバーが口を揃えて言うクイックの強みはここだったりします。
中途入社社員のほとんどが人間関係の良さ、そしてユーザーファースト志向と仕事への前向きな姿勢に驚かれます。
求人の特徴
  • 急募求人
  • 未経験可
  • 転勤なし
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株式会社 クイック資本金3億5131万円(2018年3月末)設立年月日1980年09月従業員数1326人

【#どんな会社か】
株式会社クイック(東証一部上場)は、知名度こそ高くないですが、東洋経済発表「新企業力ランキング」で日本の上位7%に入り、増収増益・過去最高益更新を続ける、業界では著名な安定成長企業です。

参入最後発グループながら10年で業界トップクラスまで急成長した人材紹介事業を軸に、創業事業の広告事業や、日本最大の人事プラットフォームビジネス、海外7拠点に展開している海外HR事...

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