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【国内外を巻き込む、新規事業立ち上げをリード!】主力事業「Bizmates」に続く、グローバル新規事業の立ち上げ&グロースをリードするプロダクトマネージャーを募集!

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【国内外を巻き込む、新規事業立ち上げをリード!】主力事業「Bizmates」に続く、グローバル新規事業の立ち上げ&グロースをリードするプロダクトマネージャーを募集!

ビズメイツ株式会社 - テクノロジーの力で「もっと多くのビジネスパーソンが世界で活躍する」未来を一緒に実現いただけませんか?

ビズメイツ株式会社 求人画像1
プロダクトマネージャー
550万円〜700万円
東京都
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

●Bizmates/オンラインで学ぶ「高品質」ビジネス英会話 「ビジネスで成果をあげるために必要な5つの素養を高める」ビジネス特化型オンライン英会話学習プログラムです。多彩なビジネス経験を持つ一流のトレーナー陣によるマンツーマン形式のレッスンでは、ベースとなる「ビジネス英会話」の英語力はもちろんのこと、「効果的なコミュニケーションスキル」「異なる文化や価値観を受け入れるオープンマインド」「リーダーシップ力」「信頼関係を築くための人間性」といった素養を総合的に高め、ビジネスパーソンがリアルなビジネスの現場で成果をあげられるように設計されています。 ●Zipan/オンラインで学ぶ「高品質」ビジネス日本語 日本のビジネスの現場で使える実践的な日本語から、効果的なコミュニケーションスキル、日本特有のビジネスマナーや文化までを包括的に学べる、日本で働きたい外国人のためのオンライン日本語会話プログラムです。よくあるビジネスシーンを題材としたオリジナルテキストを用いたマンツーマンレッスンでは、豊富なビジネス経験を持つ一流の講師陣から、日本で働くためのサポートやアドバイスを受けながら、来日後のキャリアアップのための日本語スキルや日本で働く上で必要な素養をロールプレイ形式で修得できます。 ●G Talent/外国人ITエンジニアの転職エージェント 「Global」の「G」を名に冠したG Talentは、国籍を越えた“多様な人材=グローバルタレント”が日本国内で活躍できるよう、グローバルITタレントの転職をサポートし、日本企業に紹介する人材紹介サービスです。ITに強い経験豊富なキャリアコンサルタントが、企業と候補者の両面から全面的にサポートを行うことで、求人要件のみならず、社風や希望条件に至るまで、きめ細やかに配慮した最適なマッチングを実現します。 ●GitTap/外国人ITエンジニアの採用マッチングサイト 日本にある企業へ就職したい外国ITエンジニアが集まるダイレクトリクルーティングプラットフォームです。国内の企業への就職を希望する厳選された優秀な外国人ITエンジニアを直接発掘・獲得することが可能です。煩雑になりがちな求人作成を支援したり英語化したりすることも簡単にでき、採用担当者様の負担を軽減する機能が数多く含まれています。

仕事内容

ビジネス特化型のオンライン英会話サービス事業が好調の当社。新たに取り組む事業は、語学教育コンテンツで培ってきた強みを活かした人材ビジネスです。グローバルな舞台で、新規事業の立ち上げはもちろん、その後のグロースまでを担えるポジションです! 【具体的な仕事内容】 ■外国人IT人材のマッチングサイト構築 ■ターゲット設定(国、ITスキル、ライフスタイルなど)およびペルソナ作成 ■サイトコンセプトの決定、UI/UXを意識したデザインワーク ■サイト開発の要件定義とディレクション ■その他、新たなサービスの企画および改善に関わる業務全般 ◎仕事のポイント ★海外の人材を国内企業に紹介する人材サービス事業ですから、常にグローバル目線で仕事を進めることができます! ★人材ビジネスの経験は問いません。ゼロから物を創り出せる企画力を重視しております。事業・サービスの特性を踏まえ、全体を俯瞰してプロダクトを設計できる方が活躍できます! ★「ゼロイチ」からサービスを立ち上げる行動力や、サービスをグロースさせていくための改善および提案スキルが身につきます!

募集背景

国内の労働力不足と国策としての外国人労働者の受け入れ拡大が進むなか、これまで培ってきた海外での採用ノウハウ・教育コンテンツ開発力・法人顧客基盤をフル活用して、2018年に人材ビジネスを立上げました。 人材ビジネスを当社第2のコアビジネスへとグロースさせるべく、国内外を舞台にグローバル目線で既存の人材サービスとは異なる強みを持つ事業へとグロースさせていくキープレイヤーを募集します。

配属部署

事業開発グループ 【組織構成】 ・責任者:1名(現在代表が兼任) ・キャリアコンサルタント:4名

概要

独自の教育プログラムによるオンライン英会話スクール「Bizmates」を運営している当社。一流トレーナーと実践的なカリキュラム・メソッドを整備したスクールは高いコストパフォーマンスを発揮し、ここ1年で法人顧客が約400社にまで急増しました。新規事業の展開も進めており、成長のスピードが加速しています。 そんな当社では、第2のコアビジネス創出を目指し、2018年に人材ビジネス事業を立ち上げました。日本国内では、折からの労働力不足をきっかけとして、国策として外国人労働者の受け入れを推進中です。当社は、そんな社会的ニーズを踏まえて、これまでの事業運営で培った「海外での採用ノウハウ」「教育コンテンツ開発力」「法人顧客基盤」を活用することで、競合ひしめく人材業界において独自のカラーを打ち出して事業展開を進めていきたいと考えております。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区神田須田町1-7-9 VORT秋葉原maxim10階 【アクセス】 東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩2分 JR・地下鉄各線「秋葉原駅」より徒歩5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ■関東ITソフトウェア健康保険組合 ■コーヒーメーカー、ウォーターサーバー完備 ■ランチパーティ(毎月) ■書籍購入補助制度 ■オンライン英会話レッスン無料受講制度

休日・休暇

★年間休日120日 ■土日 ■祝日 ■年末年始休暇 ■誕生日休暇 ■有給休暇(入社時最大10日付与 ※入社後の年数に応じて最高20日) ■慶弔休暇

社内の雰囲気

情報がオープンで、自分の意見をしっかり言える。そんな風通しのよい社風です。長期スパンで物事を考え「本質的で、大切なことは何か?」を常に意識しながら取り組んでいます。そんな当社は、基本的に結果重視です。結果を出したメンバーがきちんと評価され、報われる社風でもあります。 普段は集中して仕事に取り組んでいますが、一方でみんなでランチに行ったり飲みに行ったりする機会も多いです。また、退社時には必ずメンバー全員とグータッチしてオフィスを出る、という創業時からの文化が根付いています。メンバー間のコミュニケーションが取りやすい環境と言えるのではないでしょうか。

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