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【開発/人事出身者歓迎】会社拡大に伴い一緒に人事制度の整備をして下さる方を募集します!【渋谷のITベンチャー】

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【開発/人事出身者歓迎】会社拡大に伴い一緒に人事制度の整備をして下さる方を募集します!【渋谷のITベンチャー】

株式会社テクノデジタル(旧:テクノモバイル) - BtoC向けデジタルサービスをトータルプロデュース!大手プライム案件を手がけ17期連続黒字決算

株式会社テクノデジタル(旧:テクノモバイル) 求人画像1
人事部門(立ち上げ~運用まで)
300万円〜400万円
東京都
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

・コンシューマ向けWebシステム・スマートフォンアプリ開発 ・クラウド型インフラアーキテクチャ設計・構築 ・クリエイティブデザイン(UI/UX設計) ・デジタルマーケティング支援 みなさんが一度は使った事のあるWebシステムやスマートフォンアプリの開発・デザイン・デジタルマーケティング支援を受託して手掛けています。エンジニア・デザイナー・マーケターと、異なる職種の社員たちが1つのサービスを作り上げています。

仕事内容

現在テクノモバイルには150名の社員が在籍していますが、2020年までに200名の体制を目指して、会社規模を拡大中です。これまでは管理部の社員が掛け持ちで人事のお仕事もしていましたが、2018年に人事業務を専任で行う部門をに立ち上げ、社員にとって更に働きやすい会社を目指して、人事制度や評価制度の構築や見直しを行っています。 そこで、企画立案から確定、運用に至るまで細かくPDCAを回しながら一緒に更に良い制度の構築・運用をお願い出来る方を募集しています。 ■具体的な業務内容  去年の10月にジョインしたメンバーと共に、以下の様な業務における立案・運用・改善活動をお任せ致します。 ◆社員のモチベーション管理  ・処遇/労働条件の検討  ・人事制度の企画・立案(FA制度など新しい施策の立案や定着)  ・配属/配属替え検討 ◆会社の価値向上  ・離職防止の施策  ・ES満足度向上  ・ブランディング  ・残業抑制 ◆人員管理  ・採用計画の作成  ・採用状況の取りまとめ ◆育成  ・メンターメンティ制度管理  ・社員の能力開発、キャリアアップ支援、キャリアプラン相談の窓口  ・離職率低下   ・社員研修制度の構築

募集背景

当社は、一般ユーザーに広く認知されているWebシステムやスマホアプリ、Webサイトを手掛けるシステム開発・クリエイティブデザイン・デジタルマーケティング会社です。 12期連続黒字決算を続けており、2020年に向けて従業員数1.6倍、売上約2倍を目標に、事業領域を拡大しています。 現在は上記の業務を1名の体制で行っていますが、継続的な組織拡大を計画している事から、一緒に働いてくれる新しい仲間を募集しています。

配属部署

ソリューション事業部 人事部門

この仕事で得られるもの

部署の立ち上げフェーズから関わる事ができるので、幅広いお仕事に挑戦して頂けます。社内でも様々な部署との連携が必要になってくるので、対人能力・調整能力が身に付きます。また、会社の未来を担う部長やマネージャ陣の近くでお仕事をする機会が多い為、方針決定の場に同席したり、携わるチャンスも。ベンチャー企業ならではのスピード感あるお仕事の進め方も体感できますよ。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ■東京オフィス 港区南青山7-1-5 コラム南青山5階/4階 【アクセス】 ■東京オフィス JR山手線・埼京線「渋谷駅」より徒歩12分 銀座線・半蔵門線・千代田線「表参道駅」より徒歩9分

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

【手当て】 通勤手当(上限月3万円まで) 近隣住宅通勤手当(3万円/月)※規定有り 勤続住宅通勤手当(5万円/月)※規定有り 社員紹介制度(10~30万円) 【福利厚生】 各種社会保険完備 タダメシ会(月1回) ノー残業デー(月3回) 社員総会(年1回) 通勤服装自由 社内にフリースペース有り コーヒー・トースター・お菓子・ドリンクコーナー・ウォーターサーバー完備 勉強会(隔月1回開催) スマートフォン機種変更補助有り デザインオフィス

休日・休暇

【年間休日120日以上】 ※2018年実績125日 完全週休2日制(土日)、祝日、有給(初年度10日)、夏季(7~9月の間でお好きな3日間)、年末年始、慶弔、アニバーサリー休暇 イベント対応などで年1~2回の休日出勤がある場合がありますが、必ず代休を取得して頂けます。

求める人物像

・幅広い業務に対しフットワーク良くポジティブに取り組んで下さる方  └業務未経験でも、やる気が素養がある方は歓迎致します! ・機密情報を守れる方、業務上知り得た情報を口外しない方  └経営陣と近い立場での業務となる為、様々な情報を扱うポジションです。 ・ホウレンソウが出来る方  └進捗報告や現状把握がきちんとできる方歓迎致します。

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