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【転勤なし自社勤務】Webアプリケーションエンジニア-開発から運用まで携われて、新しいことへの挑戦も可能な環境-/残業月20時間以下/福利厚生充実

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【転勤なし自社勤務】Webアプリケーションエンジニア-開発から運用まで携われて、新しいことへの挑戦も可能な環境-/残業月20時間以下/福利厚生充実

株式会社ITI - リリースアプリの累計DL数は3億8千万以上!残業月平均時間10時間以下!有給休暇もしっかり取れます!

株式会社ITI 求人画像1
Webアプリケーションエンジニア
360万円〜720万円
東京都
PHP, iOS, Android

事業内容

アプリ開発(スマートフォンアプリの企画・開発) 総合開発受託(顧客管理システムの開発・運用) メディア運営(Webコンテンツの運営) 広告事業(インターネット広告コンサルティング) プロモーション事業(動画・CM制作、キャスティング)

仕事内容

自社内開発(受託案件)のプロジェクト。 携わるシステムは15,000店舗以上の美容院・飲食店の顧客管理システム 【具体的には】 顧客管理システムの開発・運用。関連するios/androidアプリの開発・運用。 企画から設計、開発、テストまで幅広くお任せします。 開発方法についてはクライアントからお任せいただいているので、新しいことへの挑戦も可能です。 フロントからバックエンド、インフラなど、広くサービスを見ながらチームで開発を進めています。 【入社後の流れ】 入社後はまず、サービスの仕様、案件内容などをご説明します。 既存のメンバーと組み、最初は小さな範囲から業務をお任せします。 徐々に活躍出来る範囲を広げていきましょう。 フラットな組織で分からないことはいつでも相談できる環境ですのでご安心ください。

配属部署

企画開発部(30名在籍) 転職求人サービス/アプリ「JoinsJob」開発・運営および、 顧客管理システムの受託開発を行う部署です。 インターン生から50代のベテランまで幅広く活躍しています。

概要

当社は自社アプリ開発、Web受託開発をメインに、各種メディア運営、 アプリに関する広告やコンサルティングなど、幅広く事業展開を行っています。 直近では、YouTuber・インフルエンサーを使ったプロモーション事業も展開するなど、 常にトレンドを見据え、新規事業を生み出していくスピード感と、 各事業部のノウハウや知見が生み出す相乗効果を強みとしています。 社歴や役職問わず意見を出し合える、フラットな組織です。 現状に満足せず、「どうしたらもっと良くなるのか」と考え発信できる、向上心のある方が活躍できます。 社外セミナーにも積極的に参加するよう奨励しており、社内で勉強会も開催するなど、スキルの向上が望める環境です。 残業は月平均20時間程度で、無理な働き方はありません。 仕事だけじゃなく、プライベートも充実させて、斬新なアイディアを生み出してください。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒153-0042  東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー2F ※転勤はありません。 【アクセス】 各線「渋谷駅」より専用シャトルバス5分 井の頭線「渋谷駅」道玄坂上交番前の出口より徒歩10分 井の頭線「神泉駅」南口より徒歩9分 田園都市線「池尻大橋駅」東口より徒歩7分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【制度・福利厚生】 ■社会保険完備(雇用・労災・健康〈TJK〉・厚生年金) ■交通費全額支給 ■定期健康診断、ストレスチェック ■資格取得支援制度 ■セミナー参加費全額補助制度 ■書籍購入費全額補助制度 ■ノー残業デー ■ゆう活(1,2時間早く出社し、その分早く帰ってプライベートを充実させられる制度) ■社内イベント(バーベキュー、お花見、誕生日会、フットサルなど多数) ■屋内原則禁煙(別途喫煙スペースあり) 【特徴】 ★私服orスーツ通勤どちらも可(カジュアルOK) ★社内リフレッシュスペース(オフィスコンビニ、カフェラウンジ、健康器具あり)

休日・休暇

■年間休日120日以上(2016年実績:125日、2017年実績:122日) ■完全週休2日制(土、日) ■祝日 ■有給休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■結婚休暇 ■出産休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■生理休暇

企業理念と目指しているものについて

「 最高な仲間とエキサイティングし、世界を驚かせる 」を理念としています。 最高な仲間とは、信念を持って、夢や目標を発信できる人、現状不満足の意識を持ち、新たなアイディアやサービスを生み出せる人、チームを大切にできる人です。 そんな最高な仲間と、仕事にワクワクしながら、一喜一憂し、励まし合うことのできる組織は、世界が驚くような価値を生み出せるはずです。 目指しているのは「多数精鋭」。 社員一人ひとりが個性とパワーを持ち、会社の成長の柱となるモノを生み出してもらいたいと考えています。 自分がどうなりたいか、どんなサービスや付加価値を世の中に生み出したいのか、 夢・目標を語れる、そんなパッションを持った人と一緒に働きたいです。 今後も世の中に新しい価値を提供し続けるため、「最高な仲間」の採用を強化していきます。

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