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不正取引や入出金に関するモニタリング業務をお任せ致します。 ご経験や実績、ご希望されるキャリアを踏まえ、将来的にはチームマネージメントをお任せする場合もございます。 【具体的には】 ・金融犯罪対応(不正送金等) ・不正取引モニタリング ・入出金モニタリング ・疑わしい取引の届出 ・チームメンバー(派遣社員等)からの質問対応や、対応指示 ・法務部への対応相談 etc. ▼チーム構成▼ 部長:40代後半男性 | チームリーダー:30代前半男性 | メンバー:(7名/20〜50代男女)
募集背景
メガバンク並のコンプライアンス体制構築に向けた、組織力強化の為
配属部署
バックオペレーションG 不正取引に関するモニタリング
概要
-配属部門について ユーザーの入出金関連や不正モニタリングなどのバックオペレーション業務を行っております。 仮想通貨をはじめとするFintechの領域では、「今まで通り」ではなく、コンプライアンス、BPR双方の観点から「正しいルールメイク」をしていく事が求められております。 スピード感とベンチャーマインドを持って、弊社のビジネスをオペレーション部門から支えていただける人材を求めています!
この仕事で得られるもの
ーできること/魅力 ・新しい分野で、一からAML/CFT対策の態勢整備に関われること ・国際水準レベルのAML/CFT対策を経験できること ・複数の部門と連携し、業務改善の経験やプロジェクトのマネージメントができること
勤務地
【勤務地詳細】 東京都渋谷区渋谷3-28-13 渋谷新南口ビル3F 【アクセス】 渋谷駅(新南口改札より徒歩1分)
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
・社保完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・通勤交通費(全額支給) ・時間外手当(40H超過分) ・住宅補助手当(一定基準を満たした方) ・ストックオプション付与制度 ・慶弔見舞金(最大5万円) ・オフィスおかん無料(フリーフード) ・フリードリンクサーバーあり ・シャッフルランチ制度(会社負担)
休日・休暇
《年間休日:121日》 ・完全週休2日制(シフト制) ・冬期休暇 ・有給休暇(入社後6ヶ月以降~ 初年度10日付与 最大20日) ・リフレッシュ休暇5日 ・産前産後の休業 ・育児時間及び生理休暇 ・特別休暇(会社が認める日数としている) ・その他(慶弔休暇・育児介護休業)
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