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[Webエンジニア]日系最大級の総合旅行サイト「エアトリ」の開発をお任せします

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[Webエンジニア]日系最大級の総合旅行サイト「エアトリ」の開発をお任せします

株式会社エアトリ(旧名:株式会社エボラブルアジア) - 【東証プライム】総合旅行サイト「エアトリ」で急成長中!アジア経済圏の中で生まれるあらゆる変化を事業機会として捉え、終わりなき成長を続けていく

株式会社エアトリ(旧名:株式会社エボラブルアジア)  求人画像1
Webシステム開発エンジニア
400万円〜800万円
東京都
JavaScript, PHP, React, Vue.js
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

■ エアトリ旅行事業 AIRTRIP TRAVEL ■ ITオフショア開発事業 OFFSHORE DEVELOPMENT ■ 訪日旅行事業・Wi-Fiレンタル事業 INBOUND ■ メディア事業 MEDIA ■ 地方創生事業 REGIONAL REVITALIZATION ■ 投資事業(エアトリCVC) INVESTMENT ■ クラウド事業 CLOUD

仕事内容

【概要】 現在、急成長するオンライン旅行事業を中心にビジネスを拡大するために、「Webエンジニア」の募集を積極的に行っています。 【具体的な仕事内容】 下記の1.~3.の業務領域について、ご経験やスキルに合わせていくつかご担当頂きます。 実際に手を動かし、開発を行うことを主体とした業務となります。技術志向を目指す方がよりマッチします。 1.自社サービス「エアトリ」の既存機能の改修、新規機能の開発 ・・旅行事業部門と連携し、部署をまたいだ横断的な調整を主体的に行いながら、チームで開発を実施。大規模な開発の場合には、プロジェクトメンバーの一人として参画。 2.他社媒体様への旅行コンテンツ提供 提供先エンジニアとの調整を行い、仕様書作成をはじめ、システム構築と導入完了までを担当。 3.新たな技術を用いた既存システムの改善 新技術の調査およびモダンな開発手法を積極的に取り入れ、既存システムの刷新方法の提案/実装を担当。 【仕事の魅力】 ■「エアトリ」は成長中のサービスであり、開発を行った分だけサイトの変化が現れやすい。この為、自分達の技術力によってサイトが育っていること感じられ、喜びを感じることができる。 ■航空券インターネット売上No.1サイトの開発に携われる ■外部技術セミナー参加推奨など、新しい技術を積極的に取り入れる環境があり、やる気のある人はどんどん成長できる。 【社内の雰囲気】 複数の開発チーム(各4,5名体制)が組まれています。チーム間で連携し、開発を進める機会が多くあります。年齢や社歴に関係なく意見を言える環境で、エンジニア間のコミュニケーションが活発です。 ■私服勤務可 ■子育て世代のエンジニアが中心 ■残業が多くなく働きやすい ■開発PCのOS選択可:Windows,Mac ■外部セミナー参加推奨、書籍購入制度あり

募集背景

エボラブルアジアは、2018年5月に子会社化した株式会社エアトリ(旧DeNAトラベル)との協業により、日本最大級のオンライン旅行サービスを展開する企業へ躍進しました。 そして、今後も終わりなき成長を遂げていきます。 現在、急成長するオンライン旅行事業を中心にビジネスを拡大するために、エンジニアの募集を幅広く行います。

配属部署

IT戦略本部

概要

株式会社エボラブルアジアは、4つの事業(1)オンライン旅行事業、(2)訪日旅行事業、(3)ITオフショア開発事業、(4)投資事業 を柱として事業展開をしている東証一部上場企業だ。創業来の主力であるオンライン旅行事業では、総合旅行サイト「エアトリ」を運営する。 「エアトリ」は、2016年5月に子会社化した株式会社エアトリ(旧株式会社DeNAトラベル)との協業により運営するサイトだ。国内航空券分野でインターネット販売最大手だったエボラブルアジアと、海外航空券分野で最大手だったDeNAトラベルがサイトを統合したことで、国内最大級の総合旅行サイトに急成長し、取扱高も大きく伸長している。 ITオフショア開発事業では、エンジニア人材不足のソリューションとしてベトナムのホーチミン・ハノイ・ダナンに拠点を設立し、約1000人のITエンジニアを要する「日系最大のラボ型オフショア開発」を展開し、終りなき成長を目指す。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ■新宿オフィス 東京都新宿区5-15-5 新宿三光町ビル(受付6階) 【アクセス】 ■丸ノ内線・副都心線・都営新宿線新宿三丁目駅出口C-7より徒歩4分 ■都営大江戸線東新宿駅より徒歩6分 ■JR線新宿駅より徒歩10分

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

■交通費支給(上限3万円/月) ■各種社会保険完備 ■長期勤続手当 ■住宅手当または家族手当 ■非喫煙者手当 ■フレックスタイム制 ■ノー残業デーあり

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日) ■祝祭日 ■年次有給休暇 ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 等

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