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【大阪フルスタックエンジニア】有名Webサービスを顧客とチームで創り上げるフルスタックエンジニア

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大阪 / フルスタックエンジニア

【大阪フルスタックエンジニア】有名Webサービスを顧客とチームで創り上げるフルスタックエンジニア

シアトルコンサルティング 株式会社 - 有名プロダクトを手がけるテックカンパニーでキャリアアップ!PMやフルスタックエンジニアへの独自研修も新設◎

  • 400万円〜750万円
  • 大阪府
  • PHP,Ruby,Java,React,docker,vue.js

事業内容

TeamTech(チームワーク×テクノロジー)を用いた2つの事業を行っています。

◇デジタルインテグレーション事業
◇ソリューション事業

今期からはさらに、TeamTech Meetupと呼ばれる全社推進PJがスタートし、
誰でもやる気次第で、チームワークのデータ分析やプロダクト開発など、
幅広い領域で関わることができます。

仕事内容

『顧客に近い位置で良いサービスをチーム一丸となって作りたい!』
この記事はそんなあなたへ向けて書いています。

現在弊社の東京本社では有名Webサービス開発PJに10~15名でチーム体制で参画しています。
直請けで参画しているため、開発業務だけでなく、
開発チームのビルディングやマネジメント、技術検証など、様々な領域に対して経験が積めます。
しかし、大阪支社はまだ新しくに東京に比べると小規模なため、そこまで大きなチームは作れていません。様々な有名PJの引き合いはいただけているため、一緒に支社を大きくしていただける方を募集しています。

■顧客例
・EC系OSS
・クラウドPOSシステム
・シェアリングサービス
シアトルコンサルティングでは時代を先取るエンドユーザと直契約を結び、
Webサービスの機能をチームで開発しています。
Webサービスをチームでフロントエンドからバックエンドまで一貫して開発。
あなたの経験やスキルに合わせてチームにアサインします。

■顧客ともOneTeam。パートナーとして課題を共有し一緒に良いサービスを創り上げる
シアトルコンサルティングでは参画前にお客様と価値観の共有から始めます。
同じゴールを目指すOneTeam。上下の関係ではなくパートナー。
良いことは一緒に喜び、悪いことは一緒に考えて改善していく。
顧客とOneTeamだからこそ、一人一人の意見や力を合わせて顧客と良いサービスを
作っていくことができると考えています。

■将来的なキャリアパスは大きく3種類
・スペシャリストととしてアーキテクトや技術を極めていく
・チームリーダー、PMなどプロジェクト推進や育成していく
・幅広い知識と提案力でITディレクターとしてサービスを推進していく

■プロジェクト例

【使用技術一覧】
Java / PHP / Ruby / Vue.js / React Native /Docker etc.

企業・求人概要

募集背景 近年ではBtoCのWebサービスを中心に、
プライムでの大型案件が続々と寄せられている当社。

受託開発部門も20名体制へと拡大しており、
200人月規模の大型案件を受注しました!

現在さらなる成長ステージを迎えており、
2021年に向けて、

(1)独自の強みとなる新規事業の確立
(2)従業員300名体制
(3)マザーズ上場

の3点を目指しており、一緒に成長していける
「チーム・シアトル」の仲間を募集しています!
配属部署 大阪支社
この仕事で得られるもの ★圧倒的成長!
市場競争の激しいSaaS業界において、
スピード感のある開発経験はもちろんクラウドサービス事業についても学ぶことができます。
ビジネスがわかるフルスタックエンジアとして圧倒的に成長できます! 

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
※大阪支社(希望があれば東京本社も可)またはクライアント先(大阪近辺)での勤務となります。
大阪支社:大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ 27F WeWork内 

【アクセス】
本社:東京メトロ銀座線・半蔵門線・千代田線「表参道」駅 徒歩7分
銀座線「外苑前」駅 徒歩3分

大阪支社:南海各線「南海なんば」駅 徒歩1分
地下鉄御堂筋線「なんば」駅 徒歩2分
近鉄難波線・阪神なんば線「大阪難波」駅 徒歩 5分
地下鉄四つ橋線・千日前線「なんば」駅 徒歩 5-8分 
勤務時間 10:00~19:00
待遇・福利厚生 [手当]
資格取得手当
新入社員紹介手当
ランドセル手当
住宅手当
役職手当
深夜勤務手当
休日出勤手当
通勤交通手当
残業手当

[保険、制度]
グローバルホリデー
プラスリード制度
シアトルライブラリー
社外研修制度
社内勉強会
Seattle Adventure
GTGチャレンジ制度
部屋探し支援制度
各種イベント
プレミアムフライデー導入
部活動
健康診断
年次優秀社員/チーム表彰制度
社会保険(関東IT健保)/労働保険完備

※社員がダントツに働きやすい会社を作る、ダントツプロジェクトが進行中です!!
休日/休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
年次有給休暇(初年度10日、最大20日)
夏季休暇 (7~9月で2日)​
年末年始休暇(12/30~1/3)
慶弔休暇
産前・産後休暇、育児休暇​​
新入社員特別休暇(入社時3日付与)
※年間休日120日以上
評価制度 第3者である外部企業(トーマツ)に
コンサルにお入りいただき、新評価制度を導入しました。

タイミングは年に2回(上期分、年間分)で、面談にて実施します。

評価に用いるツールは主に以下です。

・ジョブディスクリプションシート:
  職種毎にシアトルが求める人物像やスキルの定義を行ったシート
・評価シート:
  予め設定された目標、自身と上長で設定を行った目標が記入されたシート
・CS評価シート:
  お客様からエンジニアへの評価が書かれたお客様満足度評価シート

上記ツールを元に、「成果」「能力」「情意」の3つの
項目から、総合的に評価致します。

例え、スキルが飛び抜けて高いメンバーでも、
お客様満足度が低ければ完璧な評価を得ることはできません。

いくらお客様満足度が高く、同僚との関係性がとても良くても、
スキル向上への怠慢が目立つようだと
高い評価が得られなくなっています。

また、評価後に一人ひとりへフィードバックも行うため、
評価ポイントや改善ポイントを
きちんと自分で認識でき、モチベーションにも繋がります。
勉強会、LT大会の拡充 <Seattle University>
2018年度より、社内オリジナルの社内講座の運用を開始。
講座内容にはAI、ブロックチェーン、クラウド(AWS)、
UI/UXなど、トレンド技術も含まれており大好評です。

<CTO勉強会>
CTOが主体となって行う勉強会。
「学び方の学び方」など深い内容の会もあり、好評です。
エンジニアだけでなく、職種問わず全社員が受けられる事が特徴です。

<社外研修の無料受講が可能>
ビジネススキル向上のための社外研修制度を取り入れています。

<LT(ライトニングトーク)大会>
年に4回、LT大会を開催しています。

発表内容としては、
・Vue.js+Firebaseで映画マッチングアプリ(CinemaWith)をリリースしました
・こそだて×しごと
・ARで遊んだ話
・仮想通貨売買Bot作成の試み
・アイドルっぽいツイートをするBot作った
など、幅広いジャンルの発表があります。

エンジニアが求める知識のインプット・アウトプットを満たすべく、
今後も積極的に制度を拡充させていきます!!
豊富な社内イベント <シアトル会>
2カ月に1度、開催される全社会。
経営計画の進捗状況、経営状況の共有、
新入社員紹介やグループワークなどを行っています。
その後は、毎回懇親会を行っており、
2次会の参加率は72%を超えています!

<シアトルバー>
毎月、開催される社員交流イベント。
業務後に自由参加で集まり、
お酒と軽食と様々なゲームを囲んで、
コミュニケーションを取る場として提供されています。
求人の特徴
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
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シアトルコンサルティング 株式会社資本金5,000万円設立年月日2006年05月従業員数160人

シアトルコンサルティングでは、創業以来「チーム・シアトル」というアットホームな社風を大切にしています。

これは創業者である代表の京和が、子供のころに母親の死など家族の不幸で孤独に過ごすことが多かった。
さみしい思いをしていた。そんな中、創業した年に結婚して家族団欒を経験し、感銘を受けた。
だから家族団欒のようなアットホームな社風の会社をつくりたい、という原体験からきています。
創...

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