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世界を目指す上場企業の人事総務担当者【フレックス】
株式会社 グローバルウェイ - ビジネスアプリケーション事業【クラウドサービスのコンサルティング】・メディア事業【「キャリコネ」の運営】
事業内容
■ソーシャル・ウェブメディア事業
企業の口コミサイト、『キャリコネ』をはじめ、キャリコネニュース、リサコ、キャリコネ転職などのメディアを運営。グループ会社の株式会社タイムチケットでは、個人の時間を売買するシェアリングエコノミーサービスを運営。外資系、コンサル、ベンチャー業界向けのヘッドハンティング事業。
■ビジネスアプリケーション事業
クラウドに特化したシステム導入支援とソフトウェア開発
カスタマーエクスペリエンスソリューション導入支援とITコンサルティング
仕事内容
今回の採用で募集しているポジションは、これまでの経験を活かして人事総務部門の実務をお任せしたいと思います。
一般的な人事総務の業務だけではなく、内部監査、内部統制、法務関係も人事総務グループの業務範囲となっていますので、幅広くスキルアップできる環境が整っています。上場企業で10年以上の管理部門を経験してきた上司や、経験豊富な人事総務担当者が在籍していますので、わからないことは１人で悩まず質問できる環境です。また、業務内容で不安なことや相談したいことがあれば、顧問弁護士や社労士、司法書士等に確認することもできますので、安心の体制です。
企業・求人概要
| 募集背景 | ■人事総務【実務経験者、即戦力としてご活躍頂けます】 2016年4月に東証マザーズ市場に株式上場４年目を迎え、バックオフィスの基盤を固め、組織強化のために、人事総務部門の新たなる戦力となる方をお迎えすることになりました。人事総務の立場から会社と共に自らも成長できる仲間を募集しています。 |
|---|---|
| 配属部署 | ■管理部 人事・総務グループ 「管理部」は現在6名。 管理部長のもと、「人事・総務グループ」は2名、「経理グループ」は2名、社内SEは1名が在籍しています。 |
| 概要 | グローバルウェイは、2004年にITコンサルティング会社として創業し、 その後、独自のネットワークを駆使して、ヘッドハンティングやシステム開発まで事業を拡大しました。 2006年に企業口コミ情報サイト「キャリコネ」を立ち上げ、 気になる企業の給与、平均年収、クチコミ情報をタブーなく全て見ることができるサイトとして 年間4700万人のユーザーに利用されています。 2016年にはマザーズ上場を果たし、さらなる飛躍のために意欲的に事業を拡大中です。 また、「グローバルに通用するビジネスを、誰よりも早く実現する」という理念を持っており、 現場の社員の一人ひとりがプロフェッショナルとしてミッション達成に取り組んでいます。 |
| この仕事で得られるもの | ■幅広い業務にチャレンジできます 担当する業務が１人で完結できるようになり、新しい業務にチャレンジしたくなったら、上司に相談してください。手を上げていただければ、職務分担ローテーションにより他の業務にチャレンジできる環境です。東京証券取引所マザーズ市場に上場している当社のバックオフィス業務は多岐にわたるので、キャリアアップができます。 ■新しいことを積極的に取り入れる社風です 業務効率化の提案、新しい福利厚生の導入、コスト削減の施策など、自らが考えた提案などが認められることで、成功体験を積むことができる環境です。 |
応募条件
勤務・就業規定・その他情報
| 勤務地 |
【勤務地詳細】 東京都港区浜松町１丁目７－３ 第一ビル５階 【アクセス】 ■最寄り駅 JR浜松町駅、大江戸線 大門駅、浅草線 大門駅、三田線 御成門駅、東京モノレ ール 浜松町駅 大門駅 徒歩7分 浜松町駅 徒歩6分 御成門駅 徒歩9分 |
|---|---|
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 待遇・福利厚生 | ・昇給年２回（４月、10月） ・交通費支給（上限：4万円） ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ・フレックスタイム制適用：コアタイム12：00～15：00 ・休憩室あり、マッサージチェア利用可 ・私服勤務可 ・オフィスファミマ ・オフィスおかん（ぷち社食） |
| 休日/休暇 | ★年間休日120日以上！ ・完全週休2日制（土日）、祝日 ・年末年始休暇 ・特別連続休暇（5日間） ・年次有給休暇（初年度:10日間、取得しやすい社風です） ・弔慰休暇 ・産前産後休暇、介護休暇、生理休暇 |
| 効率的な働き方を推奨しています | フレックスタイム制を導入しており、管理部のコアタイムは、12：00-15：00。 入社当初は、覚えることが多く残業も発生しますが、管理部業務は締日が決まっている業務が中心のため、慣れてくれば残業ナシも可能です。 月初は月次業務や給与計算などで残業しても、月中・月末は業務が終われば早めに帰宅できる環境です。 有給消化率も高く、管理部の平均残業時間は他社に比べても少ない印象です。 |
| 求人の特徴 |
|
- 平日
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