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【マークアップエンジニア】クリエイティブの力で更なるブランド価値の向上を目指す仲間の募集です

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【マークアップエンジニア】クリエイティブの力で更なるブランド価値の向上を目指す仲間の募集です

株式会社ジャパネットホールディングス - より多くの「今を生きる楽しさ」をお届けする企業!

株式会社ジャパネットホールディングス 求人画像1
マークアップエンジニア
400万円〜700万円
東京都
急募求人, 転勤なし, 採用枠5名以上

事業内容

■ジャパネットホールディングス ・グループ全体の経営戦略立案 ・グループ会社のバックオフィスコンサルティング

仕事内容

ジャパネットグループの様々なサイトを運営する上で発生する「サイト制作業務」を担っていただきます。(通販サイトではなく、コーポレートサイトを中心に担当していただきます) ジャパネットでは自前主義体制のもと、どのようなアウトプットを行うのかといった戦略策定から最終的なページ作りに至るまで一貫して社内の制作チームで対応を行っています。 制作チームは、大きく分けて【デザインチーム】と【技術チーム】で運営しており、本職種は【技術チーム】でサイト設計・コーディング作業を協力して行っています。 今回は特に「プロジェクトを回したい」という志向をお持ちの方を求めております。 ・自社運営サイトの更新/コーディング作業(HTML、CSS、JavaScriptなど) ・ディレクトリ管理やSEO対策などの業務 ・関連部署、デザインチームとの打ち合わせやサイト改善提案

募集背景

グループ9社に渡るブランディングを担う当社にとって、WEBサイトはその想いを伝える重要な媒体です。 ジャパネットのWEBサイトはECサイトだけではありません。 グループの職域がさらに広がっている今、更なるサイト制作力が必要になっています。 「今を生きる楽しさ」を感じながら、ご自身の技術でジャパネットグループの想いを伝えるサイトをともに作り上げていただける方を求めています。

配属部署

ジャパネットグループ全社のプロモーション・クリエイティブの管轄部門にアサインしていただきます。

概要

配属部門では、テレビショッピングを行うための媒体の調達、CMや広告などのクリエイティブ企画制作、メディアミックスを駆使した媒体戦略や販促企画などのプロモーションという3つの機能を持っています。 当社にとって媒体は、商品の売り場・PRの窓口として重要な役割を担っています。

この仕事で得られるもの

ジャパネットたかたの販売キャンペーだけでなく、企業ブランディング、子会社のサッカーチームのマーケティングなど幅広いプロジェクトに関わることができます。 クリエイティブに関わるキャリアとして、企画・マーケティングの視点をもちキャリアアップを目指せます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区三田 【アクセス】 赤羽橋駅より徒歩約5分 麻布十番駅より徒歩約8分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金) ■各種手当 時間外手当/通勤手当/住宅手当/家族手当/役職手当/裁量手当/地域手当 特別資格手当(弁護士・公認会計士・社労士・中小企業診断士)他 ■確定拠出年金制度 ■定期健康診断(会社全額負担オプション検診受診可能) ■社員研修旅行(入社2年目以降) ■社員専用マンション(長崎) ■福利厚生施設(温泉・体育館・フットサルコートなど・佐世保) ■社員販売制度 ■社内研修(職種別研修・階層別研修・チューター制度 他) ■社内図書 ■厚生施設(山梨県山中湖村) ■タニタ健康プログラム

休日・休暇

■年間休日123日 (週休2日+祝日・年末年始・夏季休日) ※その他、リフレッシュ休暇5日、旅行休暇2日として有休取得推奨あり ■育児・介護休業制度 ■育児・介護短時間勤務制度 ■有給休暇(入社後半年経過後10日~)

働きやすい環境でスキルアップを目指しませんか?

ジャパネットグループでは、毎週水・金曜日がノー残業デーになっており、定時(18時)で退社しています。また、残業は最長で20時半、月間の残業時間も40時間は禁止としています。 仕事とプライベートを両立しながら、スキルアップを目指せる環境です。

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