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【フロントエンドエンジニア】LINEグループ新会社のエンジニア募集!

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【フロントエンドエンジニア】LINEグループ新会社のエンジニア募集!

LINE Growth Technology株式会社 - LINEのサービスの成長を技術開発主導で進める会社。LINEサービスの成長のための開発を牽引する、Growth開発領域の高い専門性を持つ重要な役割を担っています

LINE Growth Technology株式会社 求人画像1
マークアップ/フロントエンドエンジニア
400万円〜
福岡県
JavaScript
急募求人, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

事業内容 LINE各種サービス運営のための継続的開発業務

仕事内容

LINEグループ新会社(LINE Growth Technology株式会社)にてサービス運営に関わる開発業務を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ブランディングサイトやイベントページの制作、またインハウスで利用されるツール・システムのUIコンポーネントの実装やHTMLテンプレートの制作・組み込み作業などにも幅広く関わって頂きます。 ・デザイン・企画からの要求に応じたHTML/CSS/JavaScriptによるウェブフロントエンドの実装 ・インハウスシステムのUI実装 Webサービスはリリースがスタート地点であり、リリース後の運営フェーズにおいて、サービス成長に向けた施策実施や 運営効率化のためのツール開発等の改善活動が非常に重要です。

募集背景

LINEは「Clova」などAI・人工知能の開発、Fintechへの参入など新たなコミュニケーション・スマートポータルに向けた戦略をグローバルに展開させています。 サービスをより生活と身近に、多くのユーザーの方に利用してもらえるよう様々な面で成長させていくことが重要です。 新規サービス開発とサービス継続的成長に向けた開発業務では必要な能力や志向性も異なってくることから、今回新しく成長(Growth)領域に特化した【LINE Growth Technology株式会社】を設立しました。 組織立ち上げフェーズにて福岡開発室のメンバーを募集します。

配属部署

LINE Growth Technology株式会社 福岡開発室

概要

【LINE Growth Technology株式会社】 LINEのサービスの成長(Growth)を、技術(Technology)開発主導で進める会社です。 サービスが育つ過程で生じる様々な段階において課題を解決し成長を牽引する、Growth開発領域の高い専門性を持つチームとして、非常に重要な役割を担います。 【Mission】 ・サービスの分析と課題解決 ・ユーザーエクスペリエンスの向上 ・サービスの継続的な成長

この仕事で得られるもの

【For Growth of Service and You】 サービスの成長とともに働くエンジニアの成長も支えたいという想いもあります。 ともに成長できるLINEの開発環境で、サービスが成長する喜び・多くのユーザーに愛される喜びを感じつつキャリアアップできる環境があります。 ・LINEの様々なプロジェクトに横断的に関わるため、多様な経験を積む チャンスがある ・LINE社内技術勉強会に参加可能 (社外からのゲスト登壇なども有り) ・slack等でもカジュアルに質問/技術交流が可能 (LINEグループのエンジニア数 約1700人) ・社外研修、技術イベントの参加費用サポート ・技術書籍等の購入費用サポート ・マネージャーとの定期的な1on1でキャリア開発支援

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 LINE Growth Technology株式会社 福岡市博多区博多駅中央街8‒1 JRJP博多ビル 12F 【アクセス】 博多駅徒歩5分

勤務時間

10:00〜18:30

待遇・福利厚生

・社会保険完備 ・交通費支給(当社規定による)  ・有給休暇 ・リフレッシュ休暇制度  ・ライフイベント時の特別手当支給 ・定期健康診断、予防接種  ・社員専用カフェ ・社員専用マッサージルーム ・社内趣味サークル制度 ・語学支援 ・キャリア支援制度 ・LINE Payにて福利厚生手当支給 ・LINE STOREクレジット支給  ・LINE MOBILE利用サポート

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、慶弔、有給休暇

現場で使われているテクノロジー

HTML, CSS, JavaScript,Sass, React, Redux, Vue, Vuex, Nuxt.js,Git,GitHub Enterprise, JIRA, CircleCI, Drone etc…

組織立ち上げフェーズ、幅広い業務領域へのチャレンジができる

マネージャーとの定期1on1でのキャリア相談や、開発技術向上と共に自身のキャリアアップにも繋がるキャリア開発支援も積極的です。また、最新スペックのPCの貸与や、メンバーをランダムにグルーピングしたシャッフルランチ、社内交流費補助、お菓子常備など環境整備の充実も進めています。

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