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【プロジェクトマネージャー、PMO】 SE職からPM・コンサルへのキャリアチェンジを応援します! 入社2年以内に100万円の教育予算保証! 

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【プロジェクトマネージャー、PMO】 SE職からPM・コンサルへのキャリアチェンジを応援します! 入社2年以内に100万円の教育予算保証! 

ベンチュリーコンサルティング株式会社 - ITに立脚した問題解決型アプローチによるコンサルティング・ソリューションビジネスで、高い評価を獲得。上流工程から参画できるベンチュリーコンサルティング。

ベンチュリーコンサルティング株式会社 求人画像1
プロジェクトマネージャー 
400万円〜1090万円
東京都
転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

ITに関するプロジェクトマネジメント支援、インフラ基盤の設計、構築、性能改善、BPO支援、ITに関するコンサルティング、他

仕事内容

エンドユーザ、またはコンサルティングファーム向けのプロジェクトにて、システム導入や更改に伴うプロジェクトマネジメント業務を担っていただきます。プロジェクト推進にあたり、ステークホルダーやエンドユーザとの調整や交渉をお任せします。 ■業務内容の例 ・プロジェクト推進支援  会議体の進行、進捗管理、報告資料作成等を実施し、プロジェクトを円滑に進める支援を行う。 ・顧客への業務改善コンサルティングとプロジェクトマネジメント  顧客への業務課題のヒアリング、要件の確認、課題解決に向けた改善案(ソリューション)の提案、工数計算、WBS制作、テクニカルセールス、受注後のプロジェクト推進、等。 ・システム基盤、アプリケーションのクラウドへの移行  顧客の情報システム部門の立場から、プロジェクト計画策定、マスタースケジュール作成、リスク管理、ベンダーコントロール等の業務を行う。 【会社・仕事の魅力】 ■充実したキャリア形成支援プログラム 社員一人一人にキャリアパス計画書を用意し、それに沿って社内・社外の研修や、プロジェクトに参加して頂きます。能力や課題解決のための ” 書籍や図書 ” の費用や、外部研修参加費用などのすべては、会社負担です!初年度から2年以内に100万円の教育予算を一人一人に用意しています。 ■残業は前年度実績で、年間通して月平均10時間以内。ワークライフバランスを充実できる環境を目指しています。 ■本年は有給取得率85%の目標!! 【社内の雰囲気】 社員同士の仲が良く、休日はゴルフ、アスレチック、ボードゲーム、ロードバイク(自転車)、スノーボードなど、交流が活発です。また社員企画の学習会も定期開催されています。 これら、イベントや学習会の開催にかかる費用の大半も社費で賄っていて、社員同士の交流を後押しする企業文化です!

募集背景

この3年で会社規模が2倍以上に成長している当社ですが、その背景には、なんといっても「顧客企業の支持」がバックグラウンドにあります。当社が最も力を入れてきた「社員育成への投資」が、洗練された「ITサービス」と、社員の高いモチベーションを生み、結果、それが顧客の支持を得て、その取引規模が急速に広がっている状況です。そうした顧客の期待やニーズに応えるべく、当社としては、あらたに「成長意欲の強い人材」を登用し、その人材に1,2年の短期間で”集中的な投資”を行うこととなりました。

配属部署

システム統括部に所属して頂きます。

概要

ベンチュリーコンサルティング株式会社は、エンドユーザやコンサルティングファームへのサーバ基盤技術、プロジェクトマネジメント支援、クラウド化支援、業務効率改善などのコンサルティング業務を主力サービスとして、お客様より信頼を得ています。 お客様から支持され続けるために、社として教育投資にはこの2年間で3000万円ほどの費用を投じてきました。IT業界で成功するために必要な社員のキャリア作りに配慮し、技術はもとより ” マネージメント・リーダーシップ研修 ” など、年間多額の費用を投じて育成しています。

この仕事で得られるもの

あなたのやりたいことや願望を汲んで、求めている能力や、未来のありたい姿の実現に近づけるよう、教育投資を受けたり、キャリア構築につながるプロジェクトに配属できるよう、配慮・支援します。 キャリアパスを描くのが苦手な方でも、当社の学習支援プログラムを通して、ご自身の進みたい道を選択できるまでしっかりサポートするので、最終的には求めるスキルを得ることが可能となります。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社:東京都新宿区荒木町9-7 ナオビル3F 都内近郊の各プロジェクト先:東京23区、本社より移動1時間圏内 【アクセス】 東京メトロ丸の内線 四谷3丁目駅 徒歩5分 都営新宿線 曙橋駅 徒歩5分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■オフィス内完全禁煙 ■交通費支給(全額支給) ■能力開発にかかる費用は全部会社負担!  (外部研修の費用、資格受験の費用[不合格でも支給されます]、書籍の購入費用) ■社員の交流が活発!  (フットサル・ゴルフ・ウィンタースポーツ・自転車、ボードゲーム、BBQ大会) ■各種イベント(社内学習会・フレンチシェフを招いての懇親会) ■社会保険完備 ■福利厚生施設の利用(IT健康保険組合の施設)

休日・休暇

■年間休日128日(2019年度) ■完全週休2日制(土日)※プロジェクトにより変動あり  ■祝日 ■年末年始 ■年次有休 ■夏季特別休暇 ■慶弔休暇

社員のキャリアパス作りに真剣です!

社員のキャリアパスに応じた社内外の研修を個別に組んでいます。 期首には、社員個々人の目標設定を、上司と相談の上、行っていただき、それをもとに上司と会社が、その実現に向けて日常より関わっていきます。(階層的マネジメント制度、人事評価制度と連動)。さらに実績として、外部研修ではプロジェクトマネジメントの外部専門講師を招いてのマネジメント研修や、プロコーチを呼んでのコーチング研修、管理職向け研修、技術的な内容ではAWSやOracleなどのベンダー研修など、多くの実績があります。

社員の身近な人(兄弟や家族、友人)を紹介したくなるような会社!

兄弟や夫婦、友人など、社員の身近な方の紹介だけで社員数が増えてきました。 ” 社員が大切な人を会社に紹介したくなる ” そんな会社です。 社員同士が助け合い、お互いの成長を喜び合うような文化が定着してきています。そんな人の輪を大切にしています。

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