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【自社開発】これまでの開発経験を活かして、サービスと開発チームをリードするベテランエンジニア募集

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株式会社EXIDEA - 卓越したアイディアから世界を変える事業を創造するグロースハックカンパニー

株式会社EXIDEA 求人画像1
シニアWEBアプリケーションエンジニア
600万円〜900万円
東京都
PHP, Java, CodeIgniter, Node.js, TypeScript, AWS, Docker, MySQL, Python3, Lambda, MongoDB, Express, Flask
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

EXIDEA(エクシィディア)は、東京・ロサンゼルス・ハノイに拠点を持ち、卓越したアイディアから世界を変える事業を創造するグロースハックカンパニーです。 創業当初から、アメリカ シリコンバレー発祥のマーケティング手法「グロースハック」を日本でいち早く取り入れ、10を超える自社Webメディア/サービスの立ち上げや、LINE,リクルート,NTT,住友生命など名だたるクライアントに対するマーケティング支援を行っています。 ※グロースハックとは、Uber、Airbnd、Twitterなど世界的なサービスを生み出してきたマーケティング(事業開発)手法です。 デザイン思考を用いたアイディアとユーザーインサイトを中心に、Webメディア運営・クライアント支援・プロダクト開発の3方向で多角的に事業を運営しています。

仕事内容

ご経験を活かして海外最先端のWEBマーケティング技術とビックデータ・AIといったテクノロジーを駆使した「EmmaTools™」の開発と、開発体制の構築整備をお任せします。 EmmaTools™が目指すのは、あらゆる企業・組織が本当に価値のあるサービスやプロダクトを、もっとも効果的かつ効率的なデジタルマーケティング手法で、ユーザーに届けるための革新的なマーケティングプラットフォームです。 ご経験を活かして、プロダクトと組織の両方にアプローチし作り上げることができます。 ■ 具体的には ・事業部門と協力し、 EmmaTools の新機能の企画、設計、開発、運用 ・サポートチームと協力し、既存の機能の調査、改善を行い、ユーザーの問題を解決 ・コードの保守性を考慮した設計により、継続的な開発、運用 ・システムのアーキテクチャを分析・改善し、スケーラビリティを向上 ・システムの成長に合わせて新しい技術を評価・選定し、導入 ・システムの成長に合わせてスケール可能な開発組織の検討、組織作り ■開発環境 ・開発言語:PHP, Node.js, TypeScript, Python3, Java ・インフラストラクチャ:AWS(EC2, RDS, ELB, S3, CloudFront, Certificate Manager, CloudWatch, Lambda, API Gateway, Route 53, CloudFormation, DocumentDB)、Docker ・ツール:Redmine, Lucidchart, ChatWork, Slack 等 ・エディタ・OS・服装、髪型:自由 ・その他:デュアルディスプレイ、昇降式デスク、ドリンクバー、酸素カプセル ■ EmmaTools™とは 1,000サイト以上のSEOコンサルティングと数百のWebサイト運営経験を基に開発した、Webサイトの成長を自動化する革新的なツールです。具体的な機能として、サイトアナリティクス、Webライティングツール、ヒートマップの3つのツールに加え、そこから集まるビッグデータを元に、次のアクションを示すAIコンサルティングが備わっています。

募集背景

コードの保守性、変更容易性を向上する開発手法を実践することで、開発速度の向上を実現し、ナレッジのトランスファーを推進することで、事業拡大に耐えられる開発組織を作るため。

配属部署

社長直下のプラットフォーム開発部へのジョインを予定しています。現在20代〜50代で6名のエンジニアメンバーが在籍。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒130-0004 東京都墨田区本所1丁目4−18 第2サンキュウビル 【アクセス】 ■大江戸線・浅草線「蔵前駅」から徒歩5分 ■JR総武線・大江戸線「両国駅」から徒歩8分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■昇給年2回 ■賞与年2回 ■フリードリンク(お茶やコーヒーなど) ■海外研修(アメリカや東南アジアなど) ■酸素カプセル ■通勤交通費支給(上限20,000円) ※オフィスから徒歩30分圏内に住まれる場合は住宅手当に20,000円を充当することが可能

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日・祝日) ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇

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