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WEB広告企画

未経験者も可!☆国内最大級☆NTTドコモのオウンドメディアにおける広告収益最大化担当:国内トップクラスのユーザー数を誇るメディアで影響力の大きい仕事に携われます!

株式会社 D2C - 『電通』と『NTTドコモ』の戦略子会社である当社だからこそできる「総合的・統合的デジタルマーケティング」があります!!

  • 400万円〜600万円
  • 東京都

事業内容

【デジタルマーケティング事業】
統合型マーケティングの考え方のもと、デジタルを活用したマーケティングサービスを全般的にご提供。企業の従来手法にデジタルを加え、マーケティングコミュニケーションを幅広くサポートいたします。

【ドコモ事業】
NTT ドコモの「d メニュー」をはじめとする、公式メニュー上の優良な広告媒体の企画販売を実施。また、ユーザーにNTT ドコモのサービスをより快適にご利用いただくため、サイト開発、コンテンツ改善等のサポートにも取り組んでいます。

【海外事業】
世界初のモバイル広告・マーケティング専門会社として、2000年より日本で培ったノウハウを、経済発展が著しいアジアを中心とした国々で事業展開をしています。

仕事内容

■■■概要■■■
国内No.1携帯キャリア、NTTドコモのオウンドメディア/広告商品における広告収益を最大化させることがミッションです。
※ドコモへ出向の上業務をしていただくことを想定しています。

ドコモ内のメディア担当とD2Cセールス部隊の架け橋となり、相互にとってメリットのある結果となるよう最適解を導き出してプロジェクトを推進していただきます。

■■■具体的な業務内容■■■
①広告事業の事業計画策定
・年次、上期、下期、中期の事業計画策定
・目標達成に向けての方針検討

②既存オウンドメディアの広告収益最大化
・弊社セールス側との各種調整(現状の把握・改善要望の吸い上げ、施策策定など)
・媒体社(ドコモ)との各種調整(課題解決に向けての各所調整など)
・売上管理/報告

③新規広告ビジネスの企画・開発・運用
・キャリアの保有する独自データを活用した、市場競争力のある新ビジネスの検討、立ち上げ
・広告在庫拡大に向けた取り組み(メディア拡大・連携)
・他、収益最大化に向けた新規企画・プロジェクト推進
・必要に応じて、法務担当/システム担当などとの調整、進行管理など

企業・求人概要

概要 【Be Smart, Do it Smart むずかしいことを、かんたんに。+デジタルでスマートに。】

いまや日常生活を送る上で、必要不可欠となったワイヤレスデバイス。
D2Cは「Be Smart, Do it Smart」をスローガンに、市場の変化を柔軟に受け入れ、
関わるすべての企業・組織・人にとってD2Cが、"ベストパートナー"であり続けることを目指しています。
そのために、 "スマートなメンバー"、"スマートなやり方"で、次代を切り拓き、"スマートな答えを出していく"、そんな企業であり続けたいと考えています。
この仕事で得られるもの ■■■この仕事の魅力■■■
・国内最大級かつドコモブランドのメディアに携わることができるため、
 影響力・責任感ともに大きな仕事をご経験いただけます。

・未経験の方でも、D2C/ドコモともに教育体制は整っておりますのでご安心ください。
 WEBメディアの収益最大化における包括的な知見を身に着けていただける業務です。 

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
■■■勤務地■■■
東京

■■■住所■■■
①D2C本社
東京都中央区銀座6-18-2 野村不動産銀座ビル
②NTTドコモ
東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー
※D2Cからドコモへ出向して勤務していただくことを想定しております。

■■■転勤■■■
無 

【アクセス】
■■■D2C本社■■■
【最寄り駅】東銀座または築地市場 
※東京メトロ日比谷線・都営地下鉄浅草線「東銀座」駅 6番出口 徒歩3分
※東京メトロ日比谷線・丸ノ内線・銀座線「銀座」駅 A5出口 徒歩7分
※都営地下鉄大江戸線「築地市場」駅 A3出口 徒歩3分

■■■NTTドコモ■■■
【最寄り駅】溜池山王または国会議事堂前
※東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」直結
※東京メトロ丸ノ内線・千代田線「国会議事堂前駅」直結 
勤務時間 9:30~18:00
待遇・福利厚生 【休憩時間】1時間
※実際の勤務は、出向先の規則による

■■■雇用形態■■■
正社員
【試用期間】有 (4ヶ月)
【試用期間中の異なる条件】無 
■■■待遇・福利厚生■■■
【賞与】年2回 ※半期の業績・成果をもって評価
【給与改定】年2回
【通勤手当】有 (1ヶ月上限15万円)
【健康保険】有(NTT健康保険組合)
【厚生年金】有
【労災保険】有
【雇用保険】有
【退職金制度】有
【定年退職制度】有(60歳)
【その他福利厚生】
NTT企業年金基金、特別休暇(結婚・忌引・出産・育児など)、リフレッシュ休暇(一年以上の勤務を条件に5日連続の休暇取得が可能)
休日/休暇 ■■■休日・休暇■■■
年間120日(土・日・祝日、年末年始6日など)
【有給休暇】入社月に応じて入社日に2日~13日発効されます。
求人の特徴
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株式会社 D2C資本金34億8000万円設立年月日2000年06月従業員数649人

電通とエヌ・ティ・ティ・ドコモの共同出資によって2000年に誕生し、日本のモバイルマーケティングの先駆者として、常に業界をリードし続けてきたD2C。
電通とともにクライアントの課題解決を数多く行ってきたことで、モバイル広告、モバイルマーケティングに関するノウハウは、全て当社に蓄積されているといっても過言ではありません。
また、ドコモのユーザーは国内に約7,000万人いると言われており、そ...

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