ClipLine株式会社 - 多店舗・多拠点ビジネスの経営改善プラットフォーム「ABILI」提供するClipLine
多拠点ビジネスの潜在力を引き出す「ABILI」の開発・運営、及び経営コンサルティング
弊社が次のステージに進むための準備を一緒に支えてくれる財務経理担当者を募集しています。 【具体的には】 ・月次、年次決算 ・資金管理、支払業務 ・上場準備に関連する監査法人、証券会社対応 ・金融機関対応 ■ ベンチャー×IPO経験のある財務経理スタッフとしてキャリアアップできる環境 会社の成長に合わせて日々機能的な改善をしていくフェーズですので、 今までのご経験を踏襲するだけでなく、新たなチャレンジもできる環境です。 ★ 配属部署(経営管理部)の構成 ・CFO ・経理担当 2名 ・人事労務担当 1名
募集背景
一緒にサービス・小売業界に革命を起こしませんか? まだIT化が十分に進んでいないサービス・小売業界では、ITによって効率化のできる可能性が多く残されています。 今後、「経営コンサルティング」×「映像」×「IT」の叡智を結集して、さらに大きな革命を起こし続けていくためにも、新たな仲間を募集いたします。 2019年1月にオフィスを移転しました。 田町駅すぐ近くの綺麗なオフィスです。
配属部署
経営管理部
概要
多店舗展開企業向けのサービスマネジメントプラットフォーム「ClipLine」の開発・運営を手がけるClipLine株式会社。 同社の提供する「ClipLine」は、店舗内のあらゆるノウハウを30秒程度の動画(クリップ)にし、タブレットを活用して各拠点間における「見えるコミュニケーション」を可能にするサービスだ。 スタッフの育成や本社と各拠点間のコミュニケーションの活性化、従業員の定着率向上など確かな成果を生み出し、クライアントから非常に高い評価を得ている「ClipLine」。 大手飲食チェーンをはじめ、外食・小売・美容・アパレルなど業界の垣根を超えて導入企業数が拡大し続けている。 業務拡大にともない、さらなる組織体制の強化を図っている同社。経営・開発・映像のプロフェッショナルが集結した少数精鋭組織のなかで、サービス業界に革命を起こす新たな仲間の参画を強く待ち望んでいる。
この仕事で得られるもの
・経営管理部門全般の業務経験 ・上場準備経験(証券会社/監査法人/証券取引所対応、内部統制関連、適時開示等)
勤務地
【勤務地詳細】 【勤務地詳細】 東京都港区芝4-13-3 PMO田町東5F 【アクセス】 【アクセス】 J R田町駅 三田口 徒歩5分 都営三田線・浅草線 三田駅 A6出口 徒歩2分
勤務時間
09:30〜18:30
待遇・福利厚生
◆福利厚生◆ ▪社会保険 ▪通勤手当(上限5万円) ▪休日出勤・残業手当、振休制度 ▪家賃補助(会社から20分圏内の賃貸物件、5万円) ▪フレックスタイム制(コアタイム:11:30~16:30、1ヶ月清算) ▪オフィスオアシス導入(ウォーターサーバーあり・お茶は無料) ▪学習支援制度(セミナー参加や書籍購入等に月額5,000円を上限として) ▪希望のスペックのPCを貸与 ▪勉強会制度 ▪ウェルカムランチ補助 ▪リクルーティング会食費補助 ▪社員紹介制度(最高30万円支給) ▪社内レク・飲み会補助 ▪導入企業のサービス利用に対して、補助支給
休日・休暇
■完全週休2日制、祝日 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇(入社日に5日、初年度合計20日付与) ■育休制度(男性取得実績あり)
ClipLineとは
企業内のあらゆるノウハウを「映像」化し、タブレットを用いた「見えるコミュニケーション」を可能にするこれまでにない形のプラットフォーム。 それがClipLineです。 2014年10月のサービス提供を開始して以来、数多くの会社様に使っていただいています。 ■主な導入企業 株式会社吉野家、クリスピー・クリーム・ドーナツ・ジャパン株式会社、株式会社ティップネス、ホリイフードサービス株式会社、カイザーキッチン株式会社、株式会社アイセイ薬局、株式会社プラティア、株式会社髙島屋、株式会社東京一番フーズ、株式会社津気屋、養老乃瀧株式会社(順不同・敬称略)
ClipLineに込められた思い
「サービス・小売業界のサービスマネジメントを改革したい。」 代表である高橋の思いがサービス開始のきっかけです。 組織の大きさがボトルネックとなり、本部で考えた施策や取り組みが現場までうまく伝達されず実行されない、サービスの質にバラつきがでてしまう。 従業員を多く抱えるサービス・小売業界では、長らくそれらが大きな課題でした。 これまで、経営コンサルタントとして、大手飲食チェーンの改革に関わってきた高橋は、この問題に幾度となくぶつかり、そんな中で生まれたのが「『どこでもドア』をつくる」という発想です。 時間・場所、関係なくいつでも従業員同士が互いに情報を共有して、相手のことがちゃんと見えてる状態をつくる。 そんな『どこでもドア』のような仕組みを創造できれば、長年の課題を解決することが出来るのではないか。 このアイディアを、映像、ITのプロフェッショナルとともに現実のものにしました。 私たちはのミッションは、ClipLineというプラットフォームを通じて様々な課題を解決するとともに、サービス・小売業界全体に革命を起こし続けることです。
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