募集背景

=　NOT 営業業務　　 　　　　あなたのミッションはメンバーヒアリングです　＝ 未経験若手の育成も波に乗り、メンバーが急増していく中で既存の 営業だけでは各現場で活躍するメンバーのヒアリングまで手が行き届 かなくなってきました。 そこで「現場メンバーのヒアリング」に特化した要員を募集します。 若手の現場での感想、悩み、意欲、中堅、ベテランも同様ですが皆 それぞれ課題が違います。 個人、チーム、現場の課題でも違います。 その課題や機微を感じ取って早い対策が取れるように展開できる方、 その場で何を掴んでくるのかが分かるアンテナがある方、 そんな手腕のある方を探しています。

概要

2000年創業。創業以来のメイン事業であるWebシステムの開発に加え、レンタルオフィス事業を展開する異色の企業。金融を中心とした多岐にわたる分野でのシステム開発と、レンタルオフィス事業がきっかけとなった異業種コラボレーションによる独自サービスの開発に注目が集まっている。 上下の垣根がなく風通しの良い職場では、社員同士のコミュニケーションが活発に行なわれており、そこから新しいサービスが生まれることも多いという。 今後も異業種交流による新規事業開発を積極的に行っていく予定の同社では、新しいことに積極的に取り組める姿勢、独自性をアピールする能力、そして様々な人との情報交換を可能にするコミュニケーション能力を兼ね備えた意欲あふれる人材を募集中。

この仕事で得られるもの

あなたの働きで会社の活性度が変わります！その効果を実感できます！ 【担当としてのやりがい】 例えば・・・ ・問題提起したときに未然に防げる ⇒今の現場で上手くいかないメンバーの悩みをいち早くキャッチ！ 　別の現場の提案に成功、メンバーのやる気も復活！ ・営業が聞けなかった案件情報などを聞ける ⇒ちょっとした会話から今の現場で人員募集の気配をキャッチ！ 　営業に展開する事でいち早いアサインに成功！ >>あなたの働き次第で業務拡大や、メンバーのモチベーションも変わる重要なお仕事です。

勤務地

【勤務地詳細】 【本社】東京都新宿区西新宿3-1-5　新宿嘉泉ビル8F 【アクセス】 【本社】各線「新宿駅」徒歩7分

勤務時間

9:30〜18:00

待遇・福利厚生

■通勤交通費全額支給 ■資格取得支援 ※資格試験の受験料を支給するほか、合格者は年俸に反映。また業務に必要な資格を取得するための研修に参加する場合、申請者には面談の上、受講料を支給します ■各種社会保険完備 保険は関東ITソフトウェア健康保険組合です ■昇給年1回（4月） ■賞与年3回（8月・12月・3月） ■会社イベント（歓迎会、なべ、BBQ、忘年会など） ■社内研修 ■外部研修 ■OJT研修 ■資格取得支援制度 ■福利厚生倶楽部（リロクラブ）

休日・休暇

■完全週休2日（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（初年度8日） ※年間120日