【第2新卒積極採用中】実務経験をつみながらスキルアップ！スマホアプリエンジニア
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チームラボ株式会社 - 一緒に、ものづくりで未来に進みませんか
事業内容
■WORKS クライアントの課題や要望を様々な角度から調査・分析。システム設計・企業ブランディング・ネットワーク構築を始めとした、最新のテクノロジーによる、最適なソリューションをご提案します。 ■PRODUCT 検索エンジンやソリューション、また学びの仕組みとなるものを創っています。 ■ART 次々に開発されるテクノロジーにより、芸術表現も無限の可能性を持つようになりました。チームラボは各技術のスペシャリスト達がそれらを最大限に活用し、まったく新しい体験ができる作品を制作しています。 ■ARCHITECT デジタルを画面の中だけではなく、空間そのものを使って体感できる空間をつくることで、デジタルとリアルがあいまに共存する空間をデザイン。生産性とクリエイティビティが上がるオフィスデザインをします。
仕事内容
＜エンジニアとしての幅が広がる仕事内容＞ ■チームラボ開発の受託案件 ■複数チームによる大規模スマホアプリの開発 ■少数精鋭でのスマホアプリ開発 チームラボの様々なスマホアプリ開発案件において、要件定義から運用までのすべての開発⼯程に携わることができます。プログラミングだけでなく、お客様との折衝やリーダー経験の機会もあり、どのようなエンジニアを目指すかで、いくらでもできる範囲を広げられる環境です。 【開発環境】 ・主要言語 - Swift、Kotlin ・環境 - Google Workspace、Slack、GitHub、AWS ※案件ごとに最適なアーキテクチャ構成を検討し、新しい技術を積極的に採用するようにしています
募集背景
チームラボのグループ会社「チームラボエンジニアリング」は、チームラボのクライアントワークを中心に、Webアプリケーションやスマホアプリの開発を担当するエンジニア集団です。特にエンジニアの採用・教育を重視しており、⾼い技術⼒を持つエンジニアの育成に力を入れています。 この採用枠では、独自のスキルアッププログラムが用意され、 現場で活躍できる実践的なスマホアプリエンジニアとして成長し、チームラボのソリューション案件に参加していきます。
配属部署
スマホアプリエンジニア 【入社後の配属チーム】 スキルに応じて、開発案件への配属が決定します。
概要
チームラボのクライアントワークは多種多様なお客様と直接のお取引、そして企画・開発・デザインのすべてを自社内でまるっと担当しているのが特徴で、案件毎にチームを編成するため、プロジェクトごとに役割が変化する可能性もあり、エンジニアの担当領域は多岐に渡ります。 そのため、特定の技術や担当領域に縛られないことや、実装だけでなく打ち合わせや折衝を含めて開発に関わり、要件定義やアーキテクチャの設計といったフェーズから、開発を押し進め、案件やチームに対して役割関係なくアウトプットできるエンジニアであることが重要です。 案件軸でチームを編成するので多様な案件に携わるチャンスがあり、案件ごとに使う技術が異なり幅広く技術に触れることができます。 また、案件ごとにリーダーやメンバーといった役割もシャッフルされるので、経験の幅や学びの密度が濃く、ステップアップしやすいのも特徴です。 プログラミングだけでなく、お客様との折衝やリーダー経験の機会もあり、どのようなエンジニアを目指すかで、いくらでもできる範囲を広げられる環境です。 チームラボが担当する多種多様な案件に参加し、一緒に成長していきませんか？
この仕事で得られるもの
■独自の主体的学習プログラム 独自のスキルアッププログラムを⽤意しており、スマホアプリ開発に必要な技術を一通り学びます。 プログラムはフロントエンド、バックエンド、インフラ（AWS）を一通り習得できるよう構成されています。 ■スキルアップサポートのポイント - チームラボで開発経験が豊富にあるリードエンジニアが専任でコードレビュー - 開発用にMacBookProを支給 - 各⾃が求める開発環境や書籍の提供をはじめ、資格取得応援制度あり
勤務地
【勤務地詳細】 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町2-12 小川町進興ビル 【アクセス】 ■都営地下鉄新宿線 小川町駅 B5出口より徒歩1分 ■東京メトロ千代田線 新御茶ノ水駅 B3出口より徒歩1分 ■東京メトロ丸の内線 淡路町 B5出口より徒歩1分 (淡路町駅からB5出口まで徒歩3～5分かかります) ■JR中央線・総武線 御茶ノ水駅 聖橋出口より徒歩4分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
チームラボは、それぞれの専門性を活かしたチーム展開を行っており、 候補者の適性に応じてグループ会社のエントリーをご案内させていただくこともございます。 【正社員】※試用期間3ヶ月, 契約社員の打診をさせて頂く場合もございます。 交通費一部支給 (月2万円まで)、昇給随時、各種社会保険完備、永年勤続賞（3,5,10年ごとに30,50,100万円支給）、家族手当(子1人目：月2万円支給、2人目以降は＋月5000円支給)、アフター交流手当て（社員4名以上が参加するスポーツに対して、費用補助）、各プロジェクトのキックオフ・打ち上げの費用補助、勉強会・カンファレンスの参加費用支給（事前申請制）
休日・休暇
土曜、日曜、祝日、年次有給休暇(入社半年後付与)、年末年始、夏期休暇、産前産後休暇、育児休業、看護休暇
エンジニアのアウトプットを最大化するために、各自が求める開発環境の提供や、書籍・ツールの購入を行っています
■環境 MacBookPro＋外部ディスプレイが標準です。IntelliJ、PhpStorm等の有償ツールもリクエストに応じて提供します。 PCスペック（CPU:Core i5, メモリ:16GB, ストレージ：SSD 256GB） ■コード管理 主にGitHubを利用しています。 ■プロジェクト管理 主に社内でBacklog管理しているを利用することが多いですが、案件に応じてGithubやRedmineを利用することもあり自由に選択することができます。 ■インフラ環境 AWSなど、サービスに応じて選択しています。AWSに関しては社内用VPCを準備しているので、新規でアカウントを作成しなくともすぐに利用することができます。 ■社内ツール グループウェアはG Suiteでメールやカレンダー、ドキュメント管理等を行っており、コミュニケーションはSlackを利用しています。
キャリアプラン-実案件を通じて広がるエンジニアの力
・実装者として 1機能、1画面を周りのサポートを受けながら実装するところからスタートし、スキルの向上に応じて、担当範囲を徐々に広げていきます ・開発者として 設計や実装をチームメンバーと協力しながら主体的に進めて、担当範囲のクオリティを担保していただきます ・リーダーとして システム全体を構成する各機能の仕様がどうあるべきかを考え、自身でも機能開発しつつ、複数のチームメンバーのソースコードレビューや開発サポートを担当できるようになっていただきます ・技術責任者として システム・サービスのクオリティを担保する責任者です 提案／見積もりに加えて、クライアント先で技術面での顧客折衝をできるようになっていただきます ・プロジェクトマネージャーとして クライアントのビジネスにコミットしつつ、プロジェクトをスムーズに進めるために様々な調整をする管理者です 主に新規案件の立ち上げや大規模サービスのマネージメントを担当できるようになっていただきます
スキルアッププログラム内容①
チームラボのスマホアプリ開発では、Swift や Kotlin のプログラミング言語を使用する案件が多いため、Swift または Kotlin のスキルを身に着けて頂きます。プログラムはフロントエンド、バックエンド、インフラ（AWS）を一通り習得できるよう構成されています。 ・スキルアッププログラムの進め方 - タスク管理：GitHub - ソースコード管理：GitHub - レビュー＆フィードバック：Pull Request、Slack ・スマホアプリの利用技術と内容 【利用技術】 - Swift - Kotlin 【内容】 - ネイティブアプリ開発 - ネットワーク処理 - DB処理 - Unitテスト
スキルアッププログラム内容②
・サーバサイドの利用技術と内容 【利用技術】 - Kotlin+ Spring Boot or Play framework 【内容】 - REST APIの実装 - OAuthを利用したログイン/ログアウト - REST APIへのトークン認証 ・インフラの利用技術と内容 【利用技術】 - AWS ( VPC / EC2 / RDS / S3 / CloudFront / Route53 / ACM / ALB ) - Jenkins or CircleCI / Capistrano or Fabric / CodePipeline + CodeBuild 【内容】 - 1台のEC2へのアプリケーションデプロイ - 高可用性と耐障害性を考慮したアーキテクチャの設計と構築 - CIによるデプロイの自動化
従業員数
48名 ※2020年1月現在 全員エンジニアで構成されています。
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