株式会社カラダノート - 本気で社会課題解決に取り組む、家族を起点にした事業開発ベンチャー
【カラダノートについて】 私たちは、様々な社会問題の大元である少子高齢化の改善しコーポレートビジョンである「家族の健康を支え 笑顔をふやす」を実現するため、家族のライフステージに応じたファミリーデータプラットフォーム事業を展開しています。 〈主な事業について〉 ・家族サポート事業 妊娠・子育て支援アプリ・ヘルスケアアプリの開発・提供 、生活インフラ支援サービスの提供 ・ライフイベントマーケティング事業 当社が保有するライフイベントデータから属性のニーズに合わせたサービスを紹介・マッチング支援を提供 ・家族パートナシップ事業 家族生活周辺事業のDX支援を提供 これらの事業を通じ、子育てにおける不安や負担の解消、ヘルスケアにおいては予防意識を高めることで、少子高齢化に伴う少子化問題と社会保障費の増大という社会課題を解決し、日本の未来をより良くして参りたいと考えております。
当社では、主に妊娠・育児中のママをサポートする様々なアプリを提供しています。 アプリの企画立案〜デザインまで自社開発アプリの制作に携わっていただきます。 ▼主な仕事内容 ・自社アプリの企画立案〜デザインまで ・UI/UXデザイン ・WEBデザイン(Photoshop、Illustratorのいずれかを使用したビジュアルデザイン業務) ・アプリデザイン
募集背景
当社のビジョンは創業以来変わることなく「家族の健康を支え 笑顔をふやす」を掲げ、ビジネスモデルは時代やニーズにあわせて変容してきました。 サービス利用者拡大に伴い、既存アプリのユーザーニーズへの対応はもちろん、新規アプリ企画開発にも力を入れております。 デザイナーとしてのお仕事にとどまらず、自社開発アプリに企画段階から参加して、世の中の人のために役立つアプリ制作に携わりたいという、熱い志をお持ちの方にはぴったりです。ぜひデザインの力でアプリを成長させていただきたいと思っています。
配属部署
コネクトプランニング部
概要
カラダノートでは「家族の健康を支え笑顔をふやす」をビジョンとして掲げ、アプリやWEBコンテンツを多数提供しています。 ▼生活支援事業 自社メディア利用者(妊娠中~未就学児のお子さんをお持ちのママ)の属性や興味関心に即して、様々な商品・サービスをご紹介し、健康で笑顔あふれるライフスタイルをサポートしています。 ▼アプリ 子育てや健康に関するアプリを自社で企画・開発・運営しています。 ※ITやテクノロジーを上手に使って豊かな育児になること目指す”子育Tech(こそだてっく)”を提唱しています。 《子育Tech》 ・妊娠中から子どもの成長がわかるアプリ『ママびより』 ・陣痛間隔計測アプリ『陣痛きたかも』 ・赤ちゃんの毎日のお世話の記録ができるアプリ『授乳ノート』 ・離乳食の時期別に食材管理ができるアプリ『ステップ離乳食』 など 《ヘルスTech》 ・服薬管理アプリ『お薬ノート』 ・血圧管理アプリ『血圧ノート』 ・快眠音アプリ『ぐっすりん』 など ▼WEB・メルマガ ”ママの伴走者としてママに寄り添う”をコンセプトとしたwebサイト「カラダノートママびより」を企画運営しています。 また妊娠周期及びお子様の成長にあった内容のメルマガを定期的に配信しています。 【弊社サービスの主なユーザー】 ・身体の変化が多い妊婦さん ・子どものお世話の記録をつけている育児中のママさん ・健康や美容に関心が高い20代女性 ・血圧や血糖値が気になる方 ・定期的に通院したり、お薬を飲んでいる方 など
この仕事で得られるもの
▼妊娠・育児関連のアプリ開発に力を入れている当社では、ユーザーの声を取り入れたより満足度の高いアプリ改修を行うことはもちろん、新規アプリの企画にも積極的に取り組んでいます。 デザイナーとして企画構想段階から関わることができ、ユーザー視点でUI設計を行ったり、ビジュアルデザインを行う事も可能です。 一人ひとりの職域も広く、業務には幅広く携わることができます。 ▼フレックス制度・在宅制度など働きやすい環境を整えています。 完全週休2日制(土日祝日休み)なので、休日は家族と過ごす時間を大切にしていただけますよ。
勤務地
【勤務地詳細】 〒105-0011 東京都港区芝公園2-11-11 芝公園2丁目ビル3階 【アクセス】 JR浜松町駅 徒歩8分 都営三田線芝公園駅 徒歩3分 都営浅草線大門駅 徒歩5分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
【社会保険】 健康(IT健保)、厚生年金、雇用、労災 【諸手当】 ■通勤手当:月3万円を上限に支給 ■書籍無料購入制度 【その他】 ・予算はありますが、使用するPCをお選びいただくことが可能です。 ・デュアルモニター希望者貸与可能。
休日・休暇
年間120日 ※完全週休2日(土日祝日休み) ※夏季休暇3日、アニバーサリー休暇1日、年末年始5日、有給休暇取得も可能です。
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