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【ゲームエンジニア:京都勤務】SI経験者大歓迎!! 業界未経験から新規ゲーム開発に挑戦しませんか??

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【ゲームエンジニア:京都勤務】SI経験者大歓迎!! 業界未経験から新規ゲーム開発に挑戦しませんか??

株式会社DONUTS - 人々の歴史と記憶に残り、世界にインパクトを与えたい。私たちDONUTSは、10年・20年先もユーザーに愛されるプロダクトを創ることを目標としています。

株式会社DONUTS 求人画像1
【SI経験大歓迎!!】京都ゲームエンジニア
350万円〜600万円
京都府
Unity
急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

クラウドサービス事業 ゲーム事業 動画・ライブ配信事業 医療事業 出版メディア事業

仕事内容

SI経験者大歓迎です!まずは弊社の第一線で開発している元SIのエンジニアメンバーとお話しませんか? ゲーム開発の面白いところ、辛いところ、支社立ち上げという特別なフェーズでの働き方など、 ざっくばらんにお話が出来ればと思っております! 【業務概要】 まずは現在運用しているゲームの開発を担って頂き、ゲーム開発ノウハウを積んでいただきます! 開発も、ただプログラミングをするだけでなく、企画部分からゼロベースで携わっていただき、 プランナーやデザイナーとディスカッションしながら最高のプロダクトを作り上げていきます。 運用しているゲームでノウハウを積んでいただいた後は、新規ゲーム開発に挑戦していただきます! 【業務内容】 ・新規イベントの開発 ・新規定常機能の開発 ・既存イベントの改修 ・問い合わせ調査 ・サーバーサイドの処理全般 等 【京都支社のエンジニアチームの目指す先】 京都支社は東京からの異動ではなく、ゼロベースで支社立ち上げを行っております。 立ち上げ中のため、まだまだ整っていないところがありますが現在下記を構築中です。 ・githubでのコードレビュー体制 ・スクラム開発を導入中。エンジニアメンバーの裁量によりどのタスク担当を決めております。 職種を超えて、本気でコンテンツ開発に向きあえるチームを構築中です! 【京都支社の特徴】 平均年齢が29歳の若い組織です。 風通しが良い社風。歳が離れていてもフラットに議論をしております! PCもwindowsとmacが自由に選択でき、一人一人にあった開発環境を提供しております。  

募集背景

2017年2月に立ち上がった京都支社。 これまでは東京本社にて運用中のタイトルの一部引継ぎ、運用を行っておりましたが、 この度、新規ゲーム事業を行うことが決定し、組織拡大のための募集となります!

配属部署

京都支社 エンジニアチーム

概要

当社は、「ゲーム」「WEBサービス」の2軸で新規事業の展開を続けています。 Webサービス事業では、「MixChannel(ミックスチャンネル)」が月間5.5億再生を超えるサービスに成長。ゲーム事業では、多メディア展開を行う「Tokyo 7th シスターズ」などヒットタイトルを運営。  タイ・ベトナム支社を設立し、世界のフィールドでも事業を進めています。 この度は、国内初拠点として京都事業所を設立しました! また、創業後9期連続で増収増益を続けており、2014年「デロイト トウシュ トーマツ リミテッド 日本テクノロジー Fast50ランキング」にて成長率ランキング10位(前年度は2位)に表彰いただきました。 2016年4月時点で売上高は82億円となり、3年後には200億、5年後には1000億を目指しています。 ジャンルを限定せず、「世の中の時流を変えるサービス」を生み出すことを目標に掲げており、当社のビジョンやポリシーに賛同いただける方を募集しています。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒604-8146 京都府京都市中京区一蓮社町300 パームビル3階302号室 【アクセス】 ・京都市営地下鉄四条駅、阪急烏丸駅より徒歩5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【諸手当】 通勤交通費(上限月2万円)、住宅補助(2km圏内に限り月2万円)、引越し補助(住宅補助対象地域への引越しの場合、上限10万円、入社時の転居も対象)、紹介手当、 【社内制度】 新卒研修制度、技術勉強会開催サポート、社内エンジニア勉強会、外部カンファレンス/勉強会/ セミナー参加サポート、部活動、ピアボーナス制度、プロジェクトリリース打ち上げ補助、キャリナビ制度、月間MVP賞、チームMVP賞、ベストプラクティス賞 【福利厚生】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、定期健康診断実施、書籍購入代補助、関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設/スポーツ施設利用可

休日・休暇

完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇(入社半年以降、初年度10日)、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇

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