募集背景

近年、ITインフラはクラウドの活用が盛んになっています。 今まではインフラを自前で構築してきたユーザー企業様も、クラウドを活用する方針に切り替えています。 しかしながら、AWSはまだまだ新しいサービスのため、有効活用出来ている企業様は決して多くはなく、「コストがかかり過ぎてしまっている」「上手く設計が出来ていない」「新機能の使い方が分からない」など様々な悩みを抱えながら利用されているのが現実です。 そこで、そういった悩みを持つ企業様をサポートしていきたいという想いから、シアトルコンサルティングでは2017年度中のAWSパートナー認定の取得を目指しています。 ナレッジ蓄積、AWSエンジニアの育成、そして会社としてクラウド分野に強みを持たせるための部門強化に伴う増員です。

概要

2006年の設立以来、金融系や通信系の業務系システム開発からスタートし、近年ではBtoCの Webサービスを中心に、プライムでの大型案件が続々と寄せられています。 シアトルコンサルティングの強みは【チーム体制】でプロジェクトにアサインしている事。 1人現場にする事なく、3～5名単位でチーム体制を構築する事で、 上流工程から下流工程までワンストップで携わり、お客様の満足度を向上させて参りました。 2020年に向けて (1)独自の強みとなる新規事業の確立 (2)従業員300名体制 (3)マザーズ上場 の3点を目指し、当社の理念やマインド・組織概念に共感してくれる仲間を募集しています。

この仕事で得られるもの

経験浅めの方や、今後設計・構築にもチャレンジしていきたいという方も歓迎！一人ひとりの経験・スキルに合わせたプロジェクトをお任せしていくので、着実にキャリアアップすることが可能です。 社内には学習用のサーバも用意しています。VMWareを使用した仮想環境構築の知識も身に付けることができます。

勤務地

【勤務地詳細】 ■本社：東京都港区南青山3-1-3 スプライン青山東急ビル3F ※本社またはクライアント先（東京または東京近郊）での勤務となります。 【アクセス】 ■本社： 東京メトロ銀座線・半蔵門線・千代田線「表参道」駅 徒歩7分 銀座線「外苑前」駅 徒歩3分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【手当】 ・残業手当 ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 ・通勤交通手当 ・資格取得手当 ・イノベーション手当（年末の表彰と金一封） ・新入社員紹介手当 ・ランドセル手当 【保険、制度】 ◇各種社会保険完備 ◇関東ITソフトウェア健康保険組合加入（健康診断・提携保養施設・スポーツ施設等の利用可） ◇部屋探し支援制度 ◇外貨建て資産形成支援制度 ◇年次優秀社員/チーム表彰制度 ◇長期勤続表彰制度 ◇外部研修制度 ◇社内勉強会 ◇各種イベント（社員旅行、運動会、BBQ等） ◇部活動 ◇プラスリード制度(書籍購入支援制度) ◇シアトルライブラリー(社内図書館) ※随時見直しを図っており、社員が働きやすい環境づくりを推進しています！

休日・休暇

・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・年次有給休暇（初年度10日、最大20日） ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・年末年始休暇 ※年間休日120日以上