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【Javaエンジニア】

株式会社フルスピード - クライアント課題を解決するテクノロジー&マーケティングカンパニー

株式会社フルスピード 求人画像1
Javaエンジニア
700万円〜1200万円
東京都
Java, Hadoop
急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

【アドテクロノジーの開発及びインターネットマーケティング事業】 ・Webコンサルティング事業 ・アドテクノロジー事業 ・アジアビジネス支援事業 ・情報メディア事業 ・クリエイティブ事業 ・その他

仕事内容

■業務内容 内製の広告配信基盤 (Demand Side Platform)に関わる以下の業務に、テックリード or プロジェクトリーダーとして携わって頂きます。 ・事業・サービス企画 ・システム要件定義・設計 ・実際の開発 ・テスト ・運用保守 ・データストア(Hadoop/Kudu/HBase/Spark/Impala)の検証や運用保守 ・3-4名の少数チームのマネジメント ・開発工程管理・リリース管理 ・その他、プロダクトマネジメント全般 ■仕事の魅力・得られるスキル 月間2200億 の膨大なトラフィックを捌く広告取引Systemです. オンプレミス&AWSのハイブリなシステムで、ミリ秒のレイテンシを求められ、PBクラスのDBを用いたビックデータ開発基盤を構築・運用していきます. 実装技術、アルゴリズム、ミドルウェア、物理的なインフラ、全てを工夫しないと要件を満たせないため、非常に難度の高い経験が可能です。 現在プロダクトの海外展開を推し進める最中で、日本と海外を跨ぐSystemの構築が可能です. また弊社は フィリピンCEBUにオフショア拠点を持ち、現地のエンジニアと連携開発を行っておりますので、英語のオフショア開発を体験できるのも働く魅力の一つです。

募集背景

弊社の主要セグメントであるアドテクノロジーセグメントが順調に拡大する中、主要プロダクトの開発を更に強化する上での人員増強になります。弊社では DSP/AdNW(アドネットワーク)/SSP/DMP などを内製しており、これらのプロダクトの海外展開や、複雑化するシステムの設計サポート、プロダクトリーダーとしてビジネス牽引して頂ける方を募集します。

配属部署

アドテクノロジー事業部

概要

============================== ★☆★2017.12.19★☆★ 日本経済新聞社による新興市場に上場する企業の成長力ランキング 「伸びる会社 MIDDLE200」広告部門第2位にランクインしました!! ============================== フルスピードは、デジタル領域におけるクライアント様の課題解決のため以下の事業領域をコア事業として手掛けております ▼ソーシャルメディア/スマートフォン領域 Facebook/Twitter/Instagram/LINE/SNSアカウント運用コンサルティング/ 各種キュレーションメディア/各種スマートフォン広告/PR領域 ▼SEM/アドネットワーク領域 Google,Yahoo!(リスティング広告)/SEO・SXOコンサルテイング/コンテンツSEO/ 各種アドネットワーク/各種DSP ▼アドテクノロジー領域 国内最大級の配信在庫を所有する独自ターゲティング型DSP配信システム 『ADMATRIX DSP』の開発・販売 ブランディング特化型スマートフォン向け動画広告ネットワーク 『PolymorphicAds』の開発・販売 ▼サイト制作・解析/効果測定領域 Webサイト制作/Webサイト解析/広告効果測定ツール提供 また、近年では成長領域である訪日外国人を集客する【インバウンドマーケティング事業】やスマートフォンアプリの開発・リリースなど、新規事業も積極的に立ち上げており、独自技術の開発体制を強化することで新しい広告の仕組みを技術で変革させるアド・テクノロジーカンパニーとして、新たな展開をスタートしております!!

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ■東京本社 東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー8階 【アクセス】 ■東京本社 各線「渋谷」駅より徒歩6分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【保険】 ■社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険) 【諸手当】 ■通勤手当(全額支給) ■住宅手当(15,000円/月 ※諸条件有り) ■サークル活動支援制度 ■MVP制度(毎月良いパフォーマンスを出した社員を表彰しています。表彰された方は社長と”超”豪華食事会へ!MVP以外にも半期に1度活躍した社員を表彰する制度があり職種に関係なく表彰させて頂いております。豪華景品or商品券贈呈あり!) ■ランチ代支援制度(部署間交流を目的に月1度ランチ代を支援しています) ■懇親会支援制度(部署間交流を目的に月1度飲み代を支援しています) ■書籍購入支援制度(書籍購入費用の半額~全額を補助) ■セミナー支援制度(セミナー参加費用の半額~全額を補助) ■WiMAX手当(グループ会社が提供するWiMAX回線の月額費用を一部補助します) ■リモートワーク制度(在宅勤務)※実際に多数の社員が利用! ■子育てフレックス勤務制度(時短勤務)※実際に多数の社員が利用! その他、従業員の働きやすい環境づくりに向けて新しい制度を順次導入予定です!

休日・休暇

完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏期休暇、 有給休暇(初年度10日、2年度目以降11日~20日)、 慶弔休暇、産休、育休、生理休暇等

評価制度

「手を挙げた人にはチャンスを与える」が当社の基本姿勢です。 実際に入社半年程度でリーダーに昇進した人や、より専門性を高めたいという志向のもと他部署に異動した人もいます。また、半期に一度、給与改定を行っているので、自らの力次第では短期間での昇給もあります。 人事評価制度では、自分と上司とで目標を設定します。それぞれ高い目標に向かって努力していきますが、新規提案や業務改善を行っていけばどんどん昇給するチャンスは増えていきます! 自分の努力次第では、色々なポジション・役職にチャレンジできるのも魅力のひとつです。頑張っている人には公平に評価される環境です。

福利厚生

【書籍購入支援制度】 自己研磨の為の書籍購入費用は、半額補助します。 【セミナー支援制度】 外部セミナーへの参加費用は、半額補助します。 【社内ライブラリー】 従業員が購入した本を持ち寄り、社内ライブラリーとして、無料の貸出を行っています。 【社内勉強会】 従業員による勉強会を随時実施しております。

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