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事業内容

運用型広告の戦略立案、体制構築、運用支援及びそれに付随するマーケティングテクノロジーツールの運用支援

仕事内容

【業務内容】 Googleアドワーズ広告やYahoo!プロモーション広告に代表される検索連動型広告やディスプレイネットワーク広告、Facebook広告やLINE Ads Platformに代表されるインフィード広告、Criteoに代表されるダイナミックレコメンデーション広告の運用から、広告効果計測ツールを導入し、アトリビューション分析を実行、BIツールを導入したマーケティングダッシュボードの構築など、運用型広告のプロフェッショナルとして、クライアントワークを含む、KPI設計、目標管理、部分最適化、全体最適化まで一貫した広告運用支援とマーケティングテクノロジーツールの導入を実施します。 【オーリーズの考える４つの指針】 デジタルマーケティングを取り巻く環境は劇的な速度で変化を続けています。 特に運用型広告は、多様化・自動化・断片化という事業が起こることにより、従来の広告運用代理店のあるべき姿を大きく変えようとしています。 私たちはこの環境変化から代理店のあるべき姿を見つめなおし、「WE are in THE SAME BOAT.　クライアントにとって最高のバディである」というミッションを実現するため≪4つの提言≫を掲げています。 1．顧客責任者=運営責任者 　クライアントとの窓口は広告運用のプロであるべき クライアントのマーケティングゴールを達成すべく、高速で仮設・検証を実行するため、運用者は顧客と対話し施策に反映させていく必要があります。 2．オープンアカウント 　広告アカウントはクライアントの資産であるべき。 オーリーズでは透明性を重要視し、原則として、広告アカウントはクライアントが自社にて保有する取引形態を推奨しています。 3．アトリビューション 　多様化するチャネルの役割を深く見つめる。 チャネルの役割を深く見つめ、目標を定め計測していく必要性を認識し、具体的な方法論によって運用プロセスに落とし込んでいきます。 4．フィー制度 　支援の価値は運用にある。 配信金額に依存する「量的」貢献ではなく、多様な施策を計画・実行し、正しく計測・分析する「質的」貢献が価値の本質であると考えます。 ※クライアントの資産を預かる責任ある運用者として、高いプレッシャー見合った最適な待遇と条件を提供することをできる限り心がけています。 【広告運用に関して下記のような方針をとっています】 オーリーズの社内スローガンとして、 "NO Operation,NO Success."（運用なくして成功なし） を掲げており、各メンバーは自立したプロフェッショナルとして日々運用スキルの研鑽に励んでいます。 運用者一人ひとりが個としての力を最大限発揮し、その力をチームへと還元し、集合知として昇華させるべく、運用者のパフォーマンスを最大限引き出せる環境とプロセスを作ることが最も重要であるという認識のもと運用と向き合っています。 ・本質的に成果を上げうると判断できた依頼のみを引き受けます。 ・広告運用担当者一人あたりの支援社数に上限を設けています。 ・戦略の検討からチャネルの導入、運用報告までを、広告運用担当者が一貫して行います。 ・メンバーは全員、社内研修システム「ラボ会」による学習機会を設けています。 ・利益相反取引や倫理やモラルに反することは、一切行いません。 【働き方】 フレックス制度を導入、1日おおよそ8～10時間ほど稼働しています。 ※おおよそ全員9時～10時30分ごろに出社しています。 ※朝7時～夜10時の間にて出退勤のタイミングは自由です。