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【プロジェクトマネージャー】UI/UXデザイン専門事業で、ビジネス×デザイン デザインを通じて成長したい方募集!

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【プロジェクトマネージャー】UI/UXデザイン専門事業で、ビジネス×デザイン デザインを通じて成長したい方募集!

株式会社ルート - 芯を問い、成長に貢献する

株式会社ルート 求人画像1
デザイン組織を成長させる事業マネージャー、プロジェクトマネージャー募集!
400万円〜700万円
東京都
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転勤なし, 学歴不問

事業内容

- サービスデザイン - 事業開発 - 組織デザイン - ソフトウェア開発 - デザイン教育 - 各種コンサルティング業務

仕事内容

【概要】 rootではWEBサービスやスマホアプリのデザインコンサルティング、デザイン制作サービスを展開しています。 スタートアップのプロダクト立ち上げや大企業の既存サービスリニューアル、改善、運用支援などを通じて事業成長に繋がるデザインに注力しています。 会社のコンセプトでもある""デザイン=設計""と言う言葉にあるように、事業の問題点を明確にし、プロダクトによる課題解決を促進することが本来デザインが担うべき役割です。私達は、クライアントの課題解決のデザインパートナーとして関わり、納品して終わりにしない継続型のサービス開発に取り組んでいます。 【具体的な仕事内容】 ■クライアントとの契約交渉 ■コンサルティング提案 ■プロジェクト統括、進行管理 ■チームビルディング、マネジメント ■IA/UX設計 【仕事の魅力】 ■ビジネス×デザインを極める コーポレートミッションに掲げる「デザインを通じて事業成長に貢献する」と言うミッションは、デザインを制作物で終わらせるのではなく事業成長のための手段として結果につながるデザインを提供していくことを前提としています。 ■クライアント企業の課題を解決する力を身につける サービス開発の現場では主に3つの課題が存在します。事業、プロダクト、組織その3点に対してデザインアプローチを行うことでより効果的な状態へリードすることが企画提案力、ファシリテート能力が身につけられます。 ■新規事業の現場を体感できる環境 ほぼすべてのプロジェクトが直取引でのお仕事になります。ベンチャー企業から大手上場企業まで様々な事業アイデアを実際に世の中へ送り出し成長させる過程をお手伝いします。事業の種を育て大きな幹にする過程を複数のプロジェクトで経験することは事業会社ではできない貴重な経験ではないでしょうか。 ■デザインの探求 デザイン会社である以上全職種、どの役割の人でもデザインが好きであることが前提となります。デザインの専門家としてあなたにしか出来ないデザインが何なのかを極め成長していく環境があります。 【社内の雰囲気】 若手社員が多くフラットな組織です。UI/UX領域のデザインが大好きなメンバーで構成されており業務外でもデザインに関する議論や情報交換が頻繁に行われています。社外のデザイナーとも飲み会やイベントなど交流する機会が多くオープンな環境です。 【開発環境】 アジャイル型の開発プロジェクトもあれば、ウォーターフォール型のプロジェクトもあります。 フレームワークを活用したサービス設計、課題定義、情報設計、ユーザー調査など行います。 ■フレームワーク サービスブループリント ペルソナシート カスタマージャーニーマップ UXmap ■ツール InVision/Prott/Sketch/AdobeXD/Keynote/Photoshop/Illustrator/Slack/ ■作業環境 MacBook Pro/ディスプレイ1台支給

募集背景

事業拡大に伴いプロジェクトチーム統括、プロジェクト管理できるプロジェクトマネージャーを募集。クライアントワークでのデザインコンサルティング、制作プロジェクトを統括、推進できる責任者を募集致します。

概要

株式会社rootは、UI/UXデザインを専門に手がける会社だ。見栄えのいいデザインではなく、サービスや事業のグロースを支援するデザインを実現する。戦略や課題のヒアリングから始まり、時には組織ビルディングにも関わるほど深く事業にコミットして最適なデザインを提案。実装後は運用にも携わり、継続的な改善を実施する。 クライアントはスタートアップから大手企業まで多数。数々の新規サービスの立ち上げに携わってきた。デザインの重要性への認識の高まりを背景に、問い合わせも増加一方だ。より多くの価値を提供するために組織を拡充する。

この仕事で得られるもの

rootが初期フェーズから関わっているクライアント企業は、2〜3年が経過して事業も会社も成長してきました。関わり始めた当時は数名だったクライアント企業が、数十人規模の会社へと成長していく過程を間近で実感するのは、とてもやりがいを感じます。 プロジェクトマネージャーは様々なクライアントワークを統括する責任者になるため、責任感が強く求められます。また、制作物の納品ではなく事業成長にコミットしている点から実際にデザインした成果物が運用され結果が定量的なデータとして可視化されるため改善(PDCA)サイクルの構築からより成長させられる事業、プロダクト、組織作りに対してコミットできる環境があります。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区外神田6-3-8 Greiz AKIHABARA Bldg. 5G 【アクセス】 ■東京メトロ銀座線末広町駅徒歩3分 ■東京メトロ千代田線湯島駅徒歩5分 ■JR秋葉原駅徒歩12分 ■JR御茶ノ水駅徒歩12分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【保険】 ■各種社会保険完備 【諸手当】 ■交通費支給(上限あり) 【福利厚生】 ■書籍購入負担 ■社員総会

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇/夏季休暇 ■年次有給休暇 ■特別休暇

デザインナレッジの共有を目的としたデザインイベントの主催

四半期に一度デザインをテーマにしたオープンイベントを企画開催しています。 サービス開発に関わるデザイナーを中心に事業領域におけるプロダクト開発やデザインに対しての課題やナレッジの共有を目的としたイベントです。 他社に比べオープンな環境であり最新のデザイントレンドやトピックが自然と集まる環境があります。 また2ヶ月に1回オフィスでデザイナー限定の招待制Meetupも開催しており、普段デザイン業務で抱える課題や他のデザイナーがどのようなデザインワークを行っているのかなど、食事をしながら交流する機会もあります。

読みたい本は会社が支給

デザインに関する本はすべて会社負担にて購入しています。 興味のある書籍を好きなだけ読むことができます。

プロジェクトレビュー

週に1度メンバー全員で担当プロジェクトのレビュー会を行っています。 その週に作成したデザインを元に設計意図やどういった点を意識して作ったのかをプレゼンしメンバーからフィードバックをもらう会です。 経験値の少ない若手でも先輩デザイナーからしっかりとレビューが得られる環境です。

自社サービスの開発

クライアントワークとは別で研究開発用のプロダクト開発を推進しています。 まだ事業化されていないアイデアレベルのプロダクトの立ち上げ中です。 興味のあるメンバーで集まり開発を推進しています。

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