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【iOSエンジニア】大規模toCサービスのiOSアプリ開発

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【iOSエンジニア】大規模toCサービスのiOSアプリ開発

有限会社コロン - 有限会社コロンはWebコンテンツ(PC・モバイル)の制作、クリーンエネルギーなどを手掛けるクリエイティブラボラトリーです。

有限会社コロン 求人画像1
iOSエンジニア
400万円〜700万円
東京都
C, Objective-C, Swift, iOS
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

■Webコンテンツ(PC・モバイル)の企画、制作、運営管理 ■通信事業のシステム開発 ■インターネット広告、宣伝、販促に関する企画、制作 ■太陽光発電所運営、テナント管理運営 ■ホテル、旅館及び温泉浴湯施設の経営

仕事内容

大規模toCサービスのiOSアプリ開発を担当して頂きます。 主に既存機能のアップグレードやUI改修、新規施策の開発をプロデューサー、UIデザイナーとコミュニケーションしながら開発して頂きます。 ユーザー数も多く、リリースしてからの反応(KPI、要望、感想など)も早いため、ユーザーにとても近い立ち位置で開発できる点が魅力です。 開発はチケット駆動で進めています。 チーム構成はiOSエンジニアリーダー1名、iOSエンジニア2名という構成です。 【主な開発環境】 ■iOS Swift5(一部Objective-Cあり) ■ソース管理 Git ■プロジェクト管理 Backlog ■情報共有 Confluence、Slack

募集背景

よりおもしろいもの、より喜んでもらえるものを、より早くお客様に届けたいと思っています。 ビジネスとしても業界NO.1を目指しているため、開発をよりドライブしていくために新たに経験者を募集致します。

配属部署

開発部 iOSチーム

概要

ミッションは「目の覚めるような感動を与えよう!」です。 思いがけない喜びや予想以上のうれしい驚きに出会ったとき、人は大きな満足感に包まれます。 そんなお客様の期待を超える感動を私たちは与えるべく、当社の企業理念は「目の覚めるような感動を与えよう!」としました。 皆様も「感動」を覚えた事はあると思います。泣ける映画を見たとき、生命の誕生を見たとき、素晴らしい音楽を聴いたとき、スポーツで汗を流したとき。それでは「仕事で相手を感動させる」には、どのようにすれば良いでしょうか? 仕事における「感動」は簡単には手に入りませんし、相手を感動させる事はもっと難しい事だと思います。その為にはまず自分自身が感動して、その感動が相手に伝わる事により、相手の心を動かす=「感動させる」のだと思います。 天才は「99%の努力と1%の閃き」とよく例えられますが、仕事における感動もそれと同じだと思います。世の中の動きに広く高くアンテナを立て、情熱と探究心を持ってこだわり抜く事で、その感度が良くなり、新たな発想・アイデアが生まれ感動するのだと思います。こだわり抜いた一流の仕事は、その先のお客様の心をも動かす事ができます。この理念を全社員が持ち、お客様やビジネスパートナーと共に成長し続ける企業でありたいと考えております。

この仕事で得られるもの

■大規模サービスでの開発、運用経験 ■自分の意見・アイデアを反映できます ■お客様の声を大事にしているため、自分がつくったサービスがお客様に価値を提供していることを実感していただけます

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区赤坂9-5-12 パークサイドシックス401 【アクセス】 ■東京メトロ千代田線「乃木坂駅」より徒歩3分 ■東京メトロ日比谷線・都営大江戸線「六本木駅」より徒歩6分

待遇・福利厚生

■フレックスタイム制 コアタイム11:00~16:00 ■フルテレワーク制度/準テレワーク制度 ■プライベート旅費制度/年2回まで  →旅行でかかった往復航空券代を会社で負担 ■他社サービス利用制度/月2万円まで ■医療費補助制度 ■退職金制度 ■スポーツジム補助制度/月半額会社負担 ■書籍購入制度/月1万円まで ■児童手当/18歳まで一人につき、月1万円支給 ■結婚祝金/5万円 ■出産祝金/1万円 ■予防接種、健康診断会社負担 ■服装/髪型/髪色自由

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日) ■祝祭日 ■年末年始休暇 ■夏期休暇(7月~9月の間に3日間。取得時期は自由です) ■有給(入社6ヶ月経過後10日~)

職場の雰囲気

お客様に喜ばれるサービスにするため、社員の自主性やクリエイティビティを発揮頂けるような環境を整えています。 ■フレックスタイム制、テレワーク制度の導入 世の中には多くのエンターテイメントや情報が溢れており、日常生活から得る気づきは多くあります。いろいろなインプットが積み重なって、急にアイディアを閃くことがあります。個人のライフスタイルを尊重しつつ、様々な視点を持って頂きたいため、フレックスタイム制、フルテレワーク制度を導入しています。 ■自由に発言、提案できる空気感 おおよその戦略や施策はありますが、大規模サービス所以の苦しみで、課題が随所にあります。課題を発見して頂き、改善策をどんどん提案して頂けると助かります。

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