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【社長室・人事採用担当(東京)】会社の未来を作っていく採用・人事施策を一緒にしていきたい人募集!|東証マザーズ上場/19期連続黒字経営のテクノロジーベンチャー

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人事採用担当

【社長室・人事採用担当(東京)】会社の未来を作っていく採用・人事施策を一緒にしていきたい人募集!|東証マザーズ上場/19期連続黒字経営のテクノロジーベンチャー

株式会社 オロ - 【東証一部上場】成長率約120%!テクノロジー&クリエイティブで世界の一流の50,000人企業を目指すITベンチャー

  • 432万円〜720万円
  • 東京都

事業内容

oRoのスローガンは「TechnologyとCreativeで新しい幸せ・喜びを発明しよう。」

進化し続けるテクノロジーに、クリエイティブなアイデアをかけ合わせて、まだ世に無い新しい課題解決をプロデュースしています。

業務改善・経営効率化を支援する「ビジネスソリューション事業」、デジタルを基軸にマーケティング活動をワンストップで支援する「コミュニケーションデザイン事業」を通じて、企業のトップマネジメントが抱える課題に応え、企業価値を最大に高める解決策をプロデュースします。この2本柱の事業に注力しながら、積極的な海外拠点の拡大と新しい第3・第4の柱となる事業想像にチャレンジし、世界に誇れる5万人のグローバルカンパニーを目指します。

仕事内容

「テクノロジー×クリエイティブ」をスローガンに、世界に誇れるグローバル企業を目指すオロでは、急速な組織成長を一緒に実現していく人事採用担当を募集しております。社長直下の「社長室」のメンバーとして、主に「新卒・中途採用」に関わっていただきます。

■具体的な仕事内容
・新卒採用の戦略立案、企画から採用実務まで
・中途採用の戦略立案、企画から採用実務まで
・エージェント、媒体の管理、運用、改善
・採用ブランディングの企画、設計、実行
・採用関連の月次レポート作成、調整

■入社後のキャリア
ゆくゆくは、教育や制度設計など人事関連業務にプロジェクトベースで関わって頂く方針です。

企業・求人概要

募集背景 ビジネスソリューション事業部・コミュニケーションデザイン事業部の両事業部の急成長に伴い、組織拡大に向けた人員強化をさらに加速して頂ける方を募集しております。また、働きやすい環境づくりも同時に促進するべく人事施策の企画実行を一緒に手がけて頂ける方を募集しております。
配属部署 社長室・人事採用グループ
【役割】社長直下で採用や人事施策などの実行
【構成】人事採用担当3名・秘書1名
【平均年齢】30代前後
この仕事で得られるもの ・2つの異なる事業に関わる幅広い職種の採用
・組織拡大に向けて働きやすい組織づくり 

応募条件

ご登録いただくと、全ての求人の応募条件をご覧いただけます。 会員登録して詳細を確認する すでにアカウントをお持ちの方はこちら ログインして確認する

勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル 

【アクセス】
JR山手線、東京メトロ南北線、都営三田線、東急目黒線「目黒駅」より徒歩10分 
勤務時間 09:30~18:30
待遇・福利厚生 【福利厚生】
◆保養施設(温泉、ホテル等)、スポーツ施設、アスレチック施設、ゴルフ場、レストラン、旅行パックなど健康保険組合員価格で利用できます。
◆教育研修奨励金制度 → 自主的に受講する外部研修の費用を会社で支給する制度
◆資格一時金制度 → ITパスポートや簿記など対象資格に合格した際に、受験料と一時金を支給する制度(対象資格は様々な分野にわたり40以上)
◆同好会制度 → 会社公認の同好会の活動費用を会社で支援する制度。バスケットボール、フットサル、野球、テニス、ゴルフなどの同好会が活動しています。
◆社員旅行(業績に応じて)
休日/休暇 年間125日(土日祝日、夏期休暇5日、GW、年末年始)
慶弔休暇、生理休暇、産前・産後休暇、育児・介護休業
求人の特徴
  • 急募求人
  • 服装自由
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株式会社 オロ資本金11億8500万円設立年月日1999年01月従業員数337人

【基幹システムの開発は、企業の内部を強くする仕事。一方でWEB事業は、企業の外側の部分を強くする仕事だと言えます。その両方に強いのが、私たちの会社の最大の特徴です】

株式会社オロは、進化し続けるテクノロジーに独自のアイデアを掛け合わせて、企業向けのソリューションを提供する会社。ビジネスソリューション事業と、コミュニケーションデザイン事業の2本柱で事業を展開しており、設立以来、19期連続...

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