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人事【新卒採用担当】マクロミルのグローバル化を牽引する新卒採用プロフェッショナルを募集しております

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人事【新卒採用担当】マクロミルのグローバル化を牽引する新卒採用プロフェッショナルを募集しております

株式会社マクロミル - Build your Data Culture

株式会社マクロミル 求人画像1
人事【新卒採用担当】
500万円〜750万円
東京都
急募求人, 服装自由, 語学を活かす

事業内容

・マーケティングリサーチ事業   -インターネットリサーチ   -FGI/DI、CLT、HUT等のOfflineリサーチ   -調査企画、集計、分析 ・グローバルリサーチ事業 ・デジタルマーケティングリサーチ事業 ・データベース事業   -購買データベース   -ライフスタイルデータベース ・セルフ型リサーチASP事業 ・その他マーケティングに関するコンサルティング事業

仕事内容

事業環境の変化を背景に、新たな領域(デジタル事業、海外事業)へのチャレンジフェーズにあるマクロミルにおいて 新卒採用部門の中核メンバーとして、関連部門と連携を取りながらマクロミルの新卒採用を推進していただく役割です。 具体的には、新卒採用施策の立案、採用ブランディングの立案、実際の採用業務(面接や説明会)等を担当していただきます。 【具体的な業務内容(例)】 ・採用企画の立案及び実行(人物像の設定、母集団形成の為の企画・実行、マクロミルの採用ブランディングの企画・実行) ・採用面接 ・説明会やイベントでのスピーカー(合同説明会で会社・事業の魅力を伝える為のプレゼンテーション等) ・役員や社員との面接、面談調整 ・担当学生のフォロー及びクロージング

配属部署

人事部採用ユニット新卒採用グループへの配属となります。グループとしては合計6名、年次や役職に捉われず意見を言い合える雰囲気があり、活気ある職場です。

概要

事業環境の変化を背景に、新たな領域(デジタル事業、海外事業)へのチャレンジフェーズにあるマクロミルにおいて、新卒採用業務に携わっていただきます。 ネットリサーチだけでなく、グローバル展開や新規事業への取り組みなど、転換期にあるマクロミルの成長を支える重要なお仕事です。

この仕事で得られるもの

マクロミルの採用力を高めるためには、単に採用だけを考えていれば良いのではなく、事業の構想や組織の課題などビジネス全体を理解してゆくが求められます。 実際に、各部門の役員やマネジャーの方々と話す機会も多く、様々な部署の様々な立場・年次の方々と関わりますので、広い視点で仕事ができる面白さがあります。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー11階 【アクセス】 各線「品川駅」より徒歩5分

待遇・福利厚生

【勤務時間】 フレックスタイム制 *標準勤務時間帯 10:00~19:00 *コアタイム 11:00~16:00 *標準労働時間 8時間 【昇格・昇格】 年1回(7月) 【賞与】 年1回(8月/利益連動制) 【諸手当】 勤務手当て *深夜残業手当 *通勤交通費(全額支給) *休日出勤手当 *各種MVP制度による報酬 【福利厚生】 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 各種保養施設(北海道、蓼科、軽井沢、東京、京都、神戸、福岡など)やスポーツ施設、 レストランなどの優待利用、慶弔金支給

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季・年末年始、年次有給休暇(初年度10日)、 慶弔休暇、産前産後休暇、こども休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇 ※年間休日は120日以上です。

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