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株式会社ファーストキャリア「人の成長を偶発から必然に変える」コンサルタント!

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株式会社ファーストキャリア「人の成長を偶発から必然に変える」コンサルタント!

株式会社ファーストキャリア - 若者が変わると未来が変わる

株式会社ファーストキャリア 求人画像1
株式会社ファーストキャリア セールス・コンサルタントの募集!
500万円〜800万円
東京都

事業内容

ファーストキャリア構築期人材の成長支援、プロフェッショナル化支援 【サービス】 入社3〜5年目までの若手社員と、若手社員を教えるOJT担当者、メンター、教育研修トレーナーを対象に、様々なサービスを展開しております。主には、「若手層向け教育研修の企画・開発・実施運営」「若手層育成に関するコンサルティング」「若手層育成に関するリサーチ・レポーティング」等を行っています。 【セールスポイント】 「若手の人材育成」に特化して培ってきた様々なノウハウ・蓄積を駆使して、より適した企画を提案させて頂きます。1,000名以上の講師・コンサルタントのネットワークを有しており、「ビジネスの体験談」や「専門性」も多岐にわたっております。学習効果を最大化させるために、企業様の状況 / 受講者の特性 / 研修テーマなどを考慮した上で、講師の実績 / 専門知識 / スキルとのマッチングに取り組んでまいります。

仕事内容

内定者や入社後~5年までの若手社員・OJT指導者を専門にした研修を企画・提案していただきます。 ■主なクライアントは大手企業。主として人事部に対して提案営業をおこなっていただきます ■企業の課題をヒアリング→研修企画提案→プロポーザル(受注)→外部講師のアサイン等の一連の流れをお任せいたします ■既存顧客のサポートとともに、新規クライアントの開拓もございます。 ※飛び込み営業はございません (ターゲットは社員5,000名以上・売上5,000億の企業になります) 【具体的に】 各企業の現状やニーズをヒアリングし、課題を設定。 その課題をクリアするソリューション(パッケージ商品および企業ごとに企画したプラン)を提案します。 受注後は、研修を実施する外部講師をアサインするなど、 プロジェクトをマネジメントする立場で関わっていきます。 当社は小規模な組織なので一人ひとりの裁量が大きく、営業はその企業の教育にトータルに携わります。 ★入社三年目までの年次ごとの研修を企画、仕組化するので、 リプレイスがきかない事業モデルになっており、 結果として、クライアントのリピート率85%という実績がございます。

募集背景

ファーストキャリアは、「若者が変わると未来が変わる」を企業理念にした若手特化の、 研修企画・運営企業です。 今回、研修企画コンサルタントを募集しています。 企業の経営課題から踏み込んで人材育成研修制度をチーム、お客様、講師とともに作りあげて頂きます。 昨今、若手のコミュニケーション、実行力、積極性などの社会人基礎力の低下が危惧されており、 若手研修ニーズが高まっています。 私たちの研修対象は社会人として未成熟な「若手」。 彼らに対し、成長意欲を解き放ち、成長への糸口を導いて頂きます。 「若者が変わると未来が変わる」 このミッションを一緒に実現しませんか?

配属部署

セルムグループの株式会社ファーストキャリアの募集です!

概要

設立以来10年間、「若者が変わると未来が変わる」という想いを掲げ、それを実現してきました。 その言葉の意味合いが、まさに今、大きく変化するタイミングに差し掛かっていると感じています。 世界では、“ミレニアル世代”が労働市場、購買層の中心として、 世の中を“創る側”になりつつあり、日本でも近い将来同じことが起こるはずです。 我々「若手育成」に携わる者たちは、そのパラダイムシフトに乗り遅れることがないよう、 どこか“斜め上から若者たちを見おろし”ながら既存のシステム・考え方に適合させよう、 というスタンスを一刻も早く止めなければならないと考えています。 若者たちに対して安易なレッテルを貼ることなく、 これからを創る若者たちの「現状」を正しく捉えた上で、一方的に批評するのではなく、 かといって迎合するわけでもなく、これからの時代で求められるリーダーシップのあり方、 組織のあり方を共に創ってまいります。 これからの「未来」について“ワクワク”しながら、 「若者が変わると未来が変わる」 この想いを一緒に実現しませんか?

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー7階 【アクセス】 「JR 恵比寿駅 / 東口」から徒歩2分 「東京メトロ 日比谷線 恵比寿駅」から徒歩4分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

交通費全額支給 / 社会保険完備 / 研修あり / 資格取得支援制度 自己啓発支援制度 年間12万円 その他 懇親会、歓迎会 等 社員が前向きに働ける環境づくりを進めています。

休日・休暇

土日祝日(週休2日制)、夏期休暇(7月~9月までの間で5日間)、 年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 年間休日126日

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