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【プログラマー】100%自社内開発&自社サービス★日本最大級ポイント交換サービスを展開!運用、改修、開発業務や新サービス立ちを手掛けます!

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レジュメは全部で17項目あり最短3分で完成させることができます。

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3. 「応募」は企業に必ずレジュメ(個人情報は表示)を見てもらえて、必ず何かしらの連絡をもらえます。

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ジー・プラン 株式会社 - 日本最大級のポイント活用総合サイト『Gポイント』を運営。KDDIグループ&BIGLOBEの子会社で安定した経営基盤とネットワークを武器に事業を拡大中!

  • 400万円〜500万円
  • 東京都
  • JavaScript,PHP

事業内容

日本最大級のポイント活用総合サービス「Gポイント」の運営
ポイントプラットフォーム事業
メディア事業
マーケティング事業
広告事業

仕事内容

当社が運営する自社サービス(Gランキング、Gトラベル等)の開発・運営や新サービスの立ち上げのプロジェクトの中で、エンジニアとしてより価値あるサービス、機能を開発して頂きます。

・自らよりよいサービスを考え、ユーザに価値を提供していくという経験を積めます。
・エンジニアのみではなく、ディレクター、デザイナー、カスタマーサポートとコミュニケーションをとりながら業務を進めるので、マーケティングやUI/UX、最新技術などの様々な分野における知識も深めることができます。
・スキルで足りないところがあっても、最初は先輩エンジニアと一緒に開発を進めるので安心!

【詳細】
・仕事の進め方:チーム開発
・言語:PHP
・DB:MySQL
・OS:Linux
・ツール:バージョン管理:Git
     タスク管理:Redmine
     テスト/進め方:Jenkins
     チャット:Slack

【抜群の働きやすさ!】
残業は全社平均で「月25時間」。残業代は「1分から実残業時間分を支給」します。
「フレックス制度」もありますし、「有給休暇」は入社日に即時付与(入社月により付与日数変動)、自分や家族の健康診断や出産、子供の運動会や参観日など、家族のイベントに関わる理由で取得できる「ファミリーフレンドリー休暇」(有給)もあります。
ワークライフバランスは極めて良好なので、安心してチャレンジして頂ける環境です!

企業・求人概要

募集背景 当社はユーザー数320万人を超える日本最大級のポイント交換サービス「Gポイント」と、ネットショッピングやトラベルの領域で自社メディアを運営しています。

2017年からKDDIグループとなり、新たなシナジーを生み出すことで更なる拡大・成長を続けています。

今回はこの自社サービスをより一層充実させるための増員募集なります。
あなたのアイデアを具現化しやすい当社の開発業務で、是非「エンジニアって楽しい」や「スキルアップできて嬉しい」を感じてください!
配属部署 ・ビジネスプラットフォーム部 開発チーム
全員で14人(男性8名、女性6名)のチームです。
チームは主に20~30代のメンバーで構成されていて、明るく穏やかで多趣味なメンバーが揃うチームです!
概要 当社はポイントを発行する企業と消費者双方のニーズを満たす「企業と消費者の架け橋」として、ポイント交換を軸としたポイントソリューションを提供している他、約320万人の会員資産を活用した様々なマーケティングビジネスを展開しております。

ポイントソリューションといっても、もしかしたらあまり馴染みが無いかもしれません。実は、企業にとってポイントは単なる「オマケ」という役割だけでなく、自社の商品・サービスをより多くの人に長く愛されるためのマーケティングツールでもあるのです。

一方で、消費者にとっては限られた場所でしか貯められず、使うことも出来ないポイントは不便なものでした。そのような背景の中、企業・消費者両者にとってよりポイントを便利なものにするために、日本初のポイント交換サービス「Gポイント」を立ち上げました。

現在では160もの有名なポイント同士を交換できる国内最大級のポイント交換サービスとして、約320万人もの消費者に利用されており、インターネットメディアとして多くの企業のマーケティング活動に活用されています。
この仕事で得られるもの ★自社サービス・自社内開発100%★
自分が作ったサービスが沢山の人々に利用され、成長するところを見られるのは自社サービスならではです。
社内の企画メンバーとアイデアを出し合い、検討を重ね一つひとつ実現しています。
ユーザーからダイレクトな反応も返ってくるので、「次はこうしよう」と考えることで、さらにやる気もアップします。
是非あなたのやりたいことを形にしてください! 

応募条件

ご登録いただくと、全ての求人の応募条件をご覧いただけます。 会員登録して詳細を確認する すでにアカウントをお持ちの方はこちら ログインして確認する

勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
東京都品川区東品川4-12-4
品川シーサイドパークタワー3F

【環境】
・ビッグローブ本社ビル内にあるオシャレでキレイなオフィスです!
・ビル敷地内には多数の商業施設があります! 

【アクセス】
東京臨海高速鉄道りんかい線
「品川シーサイド駅」直結
「天王洲アイル駅 」徒歩15分

京急本線
「青物横丁駅」徒歩7分
「鮫洲駅 」徒歩10分
「新馬場駅」 徒歩12分 
勤務時間 9:30~18:30
待遇・福利厚生 【昇給・昇格】
年2回(4月、10月)
※目標の達成度合いに応じて決定します。

【賞与】年2回(6月、12月)
<過去実績>
2016年度 5.8ヶ月分
2017年6月 3ヶ月分

【諸手当】
通勤交通費全額支給
残業手当(1分から実残業時間に応じて支給)
創意工夫賞/特別表彰

【福利厚生】
フレックス制度あり
社会保険(健康保険・厚生年金、介護保険)、労働保険(労災保険、雇用保険)
健康診断・インフルエンザ予防接種・ストレスチェック
産業医による健康管理
人間ドック費用補助制度
育児時短勤務制度
退職金制度
教育研修制度
クラブ活動支援制度
慶弔見舞制度
休日/休暇 年間休日120日以上◎
<休日>
完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始

<特別休日>
土曜日祝日振替特別休日
ゴールデンウィーク特別休日

<休暇>
年次有給(年14~20日)
ファミリーフレンドリー(年5日)
リフレッシュ(5年毎)
産前・産後、育児、介護
慶弔
ジー・プラン株式会社について 2001年に博報堂と住友商事の合弁事業として、ポイント交換サービス「Gポイント」の運営を開始しました。

当時はまだポイント自体にあまり馴染みがなく、ポイントを交換するサービスという発想も無かったため、TVなどメディアから大きく注目されました。

2011年には、当時1兆円規模にまで成長したポイント市場におけるリーディングカンパニーとして、ポイントサービス連携のシナジー効果とポイントビジネスの将来性を見込まれ、NECビッグローブ(現ビッグローブ株式会社)の子会社となりました。

益々ポイントが企業に無くてはならないモノとなってきた2017年2月、親会社のビッグローブと共にKDDI株式会社のグループ企業となりました。
安定した経営基盤とKDDIグループとの新たなシナジーを武器に、拡大し続けるポイント市場の中で当社は成長を続けています。

現在「Gポイント」は320万を超えるユーザーと160社以上の交換提携先を持つ日本最大級のポイントサイトになりました。
ネットショッピングやトラベル領域の自社メディアは急成長しています。今後は新たなサービスを提供し、さらなる成長を遂げるために加速し続けます。
クラブ活動・イベント活動について より充実した仕事環境を創るため、クラブ活動、社内イベントなど様々な活動をしています!

■クラブ活動
会社が終わった後や休日に社員同士を「趣味」で繋げる制度がクラブ活動制度です。
ボードゲームやキックボクシングといった巷で話題のクラブやフランス語、クラフト、料理、ワイン、写真、漫画、ダーツといったユニークなクラブ、そして釣り、フットサル、ウォーキングといったアウトドアがメインのクラブなど多種多様な活動がなされており、その活動費を会社が補助しています。
クラブ同士のコラボレーションや飛び入り参加も頻繁にありますので、社員交流の重要な制度一つになっています!

■社内イベント
Gポイントサービスの誕生日を祝ったり、節目節目で日々の労をねぎらったり、豪華な会場を貸切ってのキックオフや忘年会など、全社員を集めたイベントを行っています。
時短メンバーは夜参加できないので、社長主催でホテルでのランチパーティーが開催されています!

■ビアバッシュ
仕事を早めに切り上げて、社内の会議室でビール片手にピザを食べながら既存サービスの改善点や新規事業などについてカジュアルに話す会を定期的に開催しています!
特別休日について 当社には特別休日として、以下の2つの制度があります。

<土曜日祝日振替特別休日>
土曜日と祝日が重なった場合、その前日の金曜日が休日になる制度!

<ゴールデンウィーク特別休日>
通常の祝日に加え、その前中後に+2日間の特別休日を付与するという制度で超大型連休が可能に!(有給消化ではありません)
※2017年度は10連休でした!

また、入社時に有給休暇が付与されるなど、安心して働ける制度を整えています!
求人の特徴
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
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195216

ジー・プラン 株式会社 資本金 2億9000万円 設立年月日 2001年02月 従業員数 75人

「あなたはどんな種類のポイントカードを持っていますか?」

個人経営のクリーニング屋さんから、世界中で貯められる航空マイレージまで、世の中には様々な種類のポイントがあります。ポイント市場の規模は、2020年には2兆円以上にも成長すると言われており、みなさんの身の回りには欠かせない、「擬似通貨」として定着しています。

実は、企業にとってポイントは単なる「オマケ」という役割だけでなく、...

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