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【マネジャー候補】経営層に食い込みながらチームをグロースさせる採用コンサルタントを募集!

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【マネジャー候補】採用コンサルタント

【マネジャー候補】経営層に食い込みながらチームをグロースさせる採用コンサルタントを募集!

株式会社 アールストーン - 5年後のあなたの市場価値をコミットします。IT・WEB/ゲーム領域が強みのプロ集団です。

  • 500万円〜1000万円
  • 東京都

事業内容

■IT/WEB/GAME業界に特化した人材紹介サービス(エンジニア、クリエイターに特化)
■採用に関する総合コンサルティング

仕事内容

今回の募集は「人材紹介ビジネス」にコミット頂くプレイングマネジャーを募集します。

【具体的な業務】
企業の採用解題解決のプロフェッショナルとして、求職者様側・クライアント様側、双方の立場で転職支援を行います。
また、マネージャーとしてメンバーの育成・管理などをお任せします。

※詳細※
・戦略立案、企画提案型のコンサルティングセールス
・新規顧客の開拓
・休眠パートナーの活性化
・営業部メンバーの売上管理、育成
・データ分析及び提案営業の実施

【社風】
まだまだアーリーステージのベンチャー企業ですので、周りから仕事や知識を「与えられる」環境に慣れてしまっている方にはあまり向かないかもしれません。
会社をゼロに近い位置から、主体的に作り上げていく事に興味のある方には絶好の環境です。

【少数精鋭のIT専門職採用コンサルタント】
エンジニアとクリエイターの専門職に特化し、事業を行なって参りました。大手から裁量を求めて転職してきたコンサルも多く、自分の意見を自由に発言できる社風とスピードが特徴です。

【人材事業に対する考え方】
人材系の企業でよく耳にする「HR」という言葉は、「ヒューマンリソース=人材資源」の略語とされていますが、私た ちは「ハートフル・リレーション」の略語であると解釈しなおしています。
同じ「HR」でも、その人と長きにわたる関係性を気付き、重要な転機である「転職」について一度だけではなく、長いキャリアの中でその事を考えるたびに相談できる、パートナーとしての心の通った関係性を築くことを大切にしています。それは必ずしもすぐに営業成績に結び付くものばかりではありません。
しかしそれが結果として、弊社、求職者、採用企業の3社が共に永続的に成長・発展できる最良の方法だととらえています。

企業・求人概要

募集背景 クリエイター・エンジニア職ポジションをメインターゲットとしたエージェント事業において、成長を続けてきました。業績の好調につき、さらに強い組織を創るため、中核コンサルタントとして、ご活躍して頂ける方を募集することとなりました。その中でもマネージャー不足が事業課題であり、経営視点で組織づくりを担って頂ける方を探しております。
配属部署 【エージェントチーム】
マネジャーとして3~5名のコンサルタントをマネジメントしていただきます。
概要 株式会社アールストーンは、クリエイターとエンジニアに特化した人材紹介会社です。30名規模と少数精鋭でこの領域への専門性は高く、精度の高いマッチングで多くの求職者とクライアントの信頼を得てきました。

特にクライアント企業の事業戦略理解から採用課題に向き合うことに本質を置き、「キャリアドクター」と自称するほどのきめ細かい求職者への対応が特長で、システマチックな手法の大手各社とは一線を画す。人と企業の出会いを創出するこの仕事の魅力を存分に感じられる環境です。

今後は売上、社員数ともに規模を追求していきますが、コンサルタントの力を活かす今の手法は維持し、業界で一目置かれる会社となることを目指します。
この仕事で得られるもの 法人・個人両方の顕在・潜在ニーズのヒアリングから提案するお仕事なため、
色々な営業職があるなかで、一番むずかしく、一番手ごたえがある職種です。

この仕事を通じて、企業の業績を押し上げる経営的感覚、人生を左右する選択に寄り添う深い醍醐味、さらに笑顔を増やしていく社会貢献性という手応えを得られます。

同時に、営業職として頑張った分だけ評価されるプロフェッショナルマインドを身に着けられるため、他の営業職にはないスピードで成長できます! 

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
東京都
東京都豊島区西池袋2-41-8 IOB 8F 

【アクセス】
各線 池袋駅 徒歩4分 
勤務時間 9:30~18:30
待遇・福利厚生 各種社会保険完備
休日/休暇 年間休日 125日(土日祝 カレンダー通り)
求人の特徴
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 採用枠5名以上
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株式会社 アールストーン 資本金 2,000万円 設立年月日 2007年10月 従業員数 39人

株式会社アールストーンは、クリエイターとエンジニアに特化した人材紹介会社だ。
現在では、40名以上まで規模を拡大した。
3年前には10名以下だったことを考えると急激な成長が業績にも反映されている。

まだまだ小粒ではあるが特色があり、きめ細かな対応をしてくれる紹介会社という位置づけだろう。

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