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【ITで社会課題解決/東京】"待機児童増加""保育士不足"に直面する保育業界に貢献するキャリアアドバイザー

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【東京】キャリアアドバイザー

【ITで社会課題解決/東京】"待機児童増加""保育士不足"に直面する保育業界に貢献するキャリアアドバイザー

株式会社 ネクストビート - テーマは「人口減少社会」ITビジネスを通じ社会課題に貢献するサービスを展開中!

  • 420万円〜840万円
  • 東京都,全国

事業内容

インターネットを活用した各種コンテンツ・サービスの企画・開発
インターネットを活用した各種マーケティング支援事業
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【展開しているサービス】

▼保育士の転職 保育士バンク!
毎月3,000名、累計100,000名以上が登録している日本最大級の保育士専門の転職支援サービスです。

▼保育士の就職 保育士就活バンク!
保育士・幼稚園教諭を目指す「学生向け」就職活動応援サイトです。

▼子育て情報メディア KIDSNA(キズナ)
子育てに関する記事が読めるママパパ向けの情報メディアです。

▼保育園の業務管理 KIDSNA(キズナ)コネクト
保育士の業務効率を改善するための保育施設向け業務支援システムです。

▼保育士/幼稚園教諭100%のベビーシッター KIDSNA Sitter(キズナシッター)
日本初の「保育士/幼稚園教諭100%」で構成された安心・安全なベビーシッターマッチングサービスです。

▼外国人向け転職マッチングサービス TOMATES(トゥメイツ)
語学力や海外業務経験を活かしたキャリアアップを目指す海外の転職希望者やグローバル人材と、国籍問わず人材を必要としている日本企業を繋ぐマッチングサービスです。

▼家族写真共有 まごラブ
お孫さんの写真を見たいシニアの方々と、子育てをしている親御さんの間で簡単に育児写真が共有できる子育て写真・動画の共有アプリです。

▼1.5次会.com
ライフスタイルや価値観の多様化に伴って結婚世代に広がっている1.5次会ウェディングや会費制結婚式専門の会場検索サイトです。

▼おもてなしHR
全国のホテル・旅館への就職・転職支援サービスです。

仕事内容

人材不足に悩む保育園・幼稚園と、
転職を叶えたい保育士・幼稚園教諭を繋ぎ、
より良い転職・採用を支援いただきます。

【具体的には…】
保育士/幼稚園教諭の方へ
「働きたい職場」の要望をヒアリング。
その希望に合った就業先を探し出し、
無事に勤務を開始するまでをサポートしていきます。

私たちの役割は「人材を求める会社」と「仕事を求める人材」を繋ぐこと。
両者の要望や想いを伺いながら、「最適なマッチング」を生み出して頂きます。

ターゲットの設定、目標達成に向けた行動設計と改善、
タイムスケジュールの設定など、
目標達成に向けてどう営業戦略を組むかは、
個人の裁量にお任せしています。

――『保育士バンク!』とは?
日本最大級規模を誇る、
保育士・幼稚園教諭の転職支援をする自社サイト。

■やりがい
・保育士様が内定するまでの一連のプロセスをサポートいただきますので、内定が出たときにはその喜びを分かち合うことが出来ます。
・仕事の進め方は個人の裁量に任せており、能動的な提案を行うことが出来ます。
・創業5年で9事業展開と新たなサービスの創出に力を入れておりますので、将来的にはマネジメントポジションはもちろん、ご自身のキャリアビジョンに基づき、新規事業の法人営業職や管理部門への異動、地方拠点の立ち上げなど、様々なキャリアにチャレンジして頂くことが出来ます。

■チームの雰囲気
担当エリアによって3~8名ほどの少人数のチームに分かれています。
拠点内でも、拠点間でも、全員がコミュニケーションをとりやすい雰囲気があり近い距離で働くので、大小さまざまな業務課題を相談し合える雰囲気です。
チームで支えあいながら効率良く業務に取り組み、21時完全退社・休日120日以上でオン/オフの切り替えを徹底した働き方を実現しています。
※グループ内平均年齢は26~27歳と若手が活躍中です!

皆様からのご応募をお待ちしております。

企業・求人概要

募集背景 【事業急拡大中のための増員募集】
「人口減少社会において必要とされるインターネット事業の創造」を
理念とする創業5年のスタートアップです。

創業時にスタートした保育士紹介事業「保育士バンク!」は業界トップクラスになっています。
従業員も年々増加、拠点数は創業5年で7拠点を展開するまでに至っています。

現在は紹介事業で得たノウハウと資金もとに
保育業界に携わる「保育士」「ママパパ」「保育園」の
あらゆるニーズに応えるための新規事業を次々と創出する
『第二創業期』を迎えていますので、一緒に事業を拡大させていただける方を募集いたします。
配属部署 HRソリューショングループ
☆グループ内平均年齢は26~27歳と若手が活躍中です!
概要 「人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする」を理念とする創業5年目のスタートアップ企業です。

創業時にスタートした保育士紹介事業「保育士バンク!」は現在業界トップクラスの規模となりました。
事業を通じて築いた保育士・保育事業所との関係性・データベースを最大限活用し、パパママ向け情報メディア「KIDSNA」事業を中心にプラットフォームを構築しています。保育士・保育事業所・ママパパの3者間を結ぶITサービスを推進し、子育て支援領域におけるリーディングカンパニーを目指します。

中長期では、政府方針やグローバル経済の動向を踏まえ、事業拡大に向けてアクセルを踏んでいきます。
まずはグローバル人材の活躍に着目し、転職支援事業を行っています。今後もインバウンド推進、地方創生、結婚妊娠促進、デジタル労働力・AI活用等の複数領域において、日本の抱えるマクロ課題に対し挑戦を続けてまいります。
この仕事で得られるもの キャリアアドバイザーは、就職/転職という人生の大きな意思決定をサポートする非常にやりがいのある仕事です。中でも、待機児童問題/深刻な人材不足に悩む保育業界において、キャリアアドバイザーとして働くことは、保育士さんのキャリア支援にとどまらず、社会課題に貢献することにも繋がります。
こうしたやりがいのある仕事に、大きな裁量権とスピード感をもって取り組むことで、ビジネスパーソンとしての市場価値も高められると考えています。

【身につく力】
・漠然としたご希望条件をヒアリングした上で整理して「言語化する力」
・相手の希望を親身にヒアリングしていく「傾聴力」
・保育業界に関連した「専門知識」
・ベンチャー企業ならではの「スピード感」
・複数の案件を同時並行で進めていく「マルチタスク力」 等

仮に弊社を卒業しても、どこでも活躍できる人材になってほしいと考えています。 

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
東京都渋谷区恵比寿4-9-10ネクストビートハウス 

【アクセス】
■山手線 恵比寿駅 徒歩4分
■日比谷線 恵比寿駅 徒歩5分 
勤務時間 10:00~19:00
待遇・福利厚生 ・保育園費用負担
・家事代行サービス負担
・ベビーシッター利用負担
・朝活、夜活(健康増進とコミュニケーション促進を目的に、健康的な朝食、夕食を提供)
・マインドフルネスセミナー
・グロービズeMBA受講制度
・ビジネス書籍購入制度
・英語レッスン(毎週1回30分間、ネイティブ講師との個人授業)
・新規事業提案コンテスト
・部活動サポート
・食事会費用負担
休日/休暇 <年間休日125日以上>
・完全週休2日制(土・日曜日)
・祝日
・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休暇
・アニバーサリー休暇(個人の予定に合わせて追加で年間1回有給取得可能)
・9連休制度
会社の雰囲気 2018年4月に恵比寿へオフィスを移転。大幅増床をはかりました!緑あふれる職場環境、集中力を高めるBGMが流れていたり、心地よく生産性をあげる職場環境です。
各拠点20代のメンバーが活躍しており、明るくフラットな雰囲気です。
ヤフー、グリー、リクルート、外資系コンサルティングファーム、DeNA等、あらゆる企業の出身者が集まる環境です。
若手が多く、互いに切磋琢磨できる環境です。ボードメンバーにも起業経験者やメガベンチャー出身者も多く、圧倒的に成長できる環境です。
社歴や年齢・性別等関係なく正当に評価をされる文化があります。
大手企業や外資企業、メガベンチャーでエースだった社員が身近に多数いる学びの多い環境です。
「ありがとう」と感謝されることが非常に多く、やりがいを感じられるお仕事です。
社員が共通のゴールに向かうため、N.B.Prideという共通の価値観を持っていただいています。
全社平均29歳と若いですが、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが集まっています。
営業職は2~5名のチームがあり、切磋琢磨できる環境です。
入社事例①26歳女性、2016年12月入社、東京エリア担当 <経歴>
アパレル業界ベンチャー企業(販売、企画、店舗管理)まで幅広く担当した後、ネクストビート入社。

<入社した理由>
裁量高く自由度ある仕事が出来ること、切磋琢磨出来る同年代の仲間が多いことに惹かれました。内定までのスピードが圧倒的で、意思決定の速さが印象的でした。

<一緒に働きたい人>
自分で工夫することを楽しめる人。例えば求職者へのアプローチは、電話/メール/SNS/対面など様々がですが、いずれの方法を採るかは自分たちで決めることができます。日々メンバー同士で議論をしながら良いやり方を考えているので、そういった働き方を一緒に楽しみたいです。
入社事例②29歳男性、2017年5月入社、東京エリア担当 <経歴>
大学卒業後、シンガポールで水泳インストラクターを経験。帰国後リクルートライフスタイルにて法人向け広告営業、Sansanで新規事業立ち上げを担当した後ネクストビート入社。

<入社した理由>
子供向けに水泳指導を行っていた経験を通して興味を持っていた保育領域で事業展開をしていること、今後自分で事業をつくっていく成長のチャンスに溢れていると感じたことに惹かれました。

<仕事のやりがいと難しさ>
現在は保育士さん向けの求人がとても多い状況なので、どのような保育園が自分にあっているのかを迷ってしまうお客さまも多いです。そのような状況では、お客さまが仕事選びにおいて何を大事にされているのかを共に考え、整理することが重要になります。とても難しい仕事ですが、だからこそ就業先が決まったときには、「難しい仕事を成し遂げた達成感」と「お客さまへの価値貢献をできたという喜び」を感じることができます。
入社事例③25歳女性、2018年1月入社、北関東エリア担当 <経歴>
フォーシス・アンド・カンパニーにてドレスコーディネーターを3年半経験した後、ネクストビート入社。

<入社した理由>
一番のポイントは会社の雰囲気の良さです!面接やオフィス見学を通し、社員が活発に意見を交わしている様子が印象的でした。

<こんなところが働きやすい!>
入社直後は保育士さんと電話が繋がらなかったりヒアリングがうまく出来なかったりと、多くの失敗をしましたが、チームメンバーに支えられてコツを掴めるようになりました。また、メンバー同士が近い距離で働いているので、頻繁に情報交換をしながら効率的に仕事を進めることができています。
求人の特徴
  • 採用枠5名以上
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1. 会員登録のみで気になる機能が利用できます。必要な情報はメールアドレスとパスワードのみ。facebookでの登録も可能です。

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3. 企業があなたのレジュメ(個人情報は非表示)を見て興味を示してくれた場合、「会いたい」メッセージを送ってくれます。
ただし、レジュメが完成していないとその可能性は著しく低くなりますので、先にレジュメを完成させておく事をお薦めします。
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あなたの気持ちが固まっているなら今すぐ応募してみましょう!

1. 会員登録と同時にレジュメを作成することができます。
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2. 「応募」は「気になる!」と違って、応募時にメッセージ(必須)を送付できます。
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235575

株式会社 ネクストビート資本金35,000,000円設立年月日2013年10月従業員数200人

超少子高齢化が進む、ニッポン。

人口減少は、この瞬間にも進んでいる。

それでも、なのか。だからこそ、なのか。 わたしたちは、この現実と向き合いたい。 成すべきことは、山ほどある。結婚や子育て、グローバル化、地域づくり…

「人」に関わるすべてのジャンルが、わたしたちの事業領域。

テクノロジーと推進力、ベンチャーらしい不屈の心で、次の時代の「ふつう」を創り、この社会を...

Bnr sp354 11

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