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【企画営業スタッフ】急成長ベンチャーの社長直下で事業企画立案&運営にチャレンジしたいメンバー募集!

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【企画営業スタッフ】急成長ベンチャーの社長直下で事業企画立案&運営にチャレンジしたいメンバー募集!

株式会社ラグザス・クリエイト - 自社のwebサービスで『今ここにない未来を創り出す』。そのために挑戦と成長を続ける。

株式会社ラグザス・クリエイト 求人画像1
企画営業スタッフ
350万円〜
大阪府
転勤なし, 服装自由

事業内容

■オンライン学習事業 ■マッチングプラットフォーム事業 ■インターネットメディア事業

仕事内容

【具体的には・・・】 <仕組みやサービス全般の企画運営> ◆基本的には、売上を向上させる施策を立案し、実行に移すお仕事です。 法人顧客に対して「Smartオークション」をご案内し、開拓や価格交渉も行いますが、 社内システムやSmartオークションサイトの仕様変更、新規サイトの企画・運営にも携わり、 戦略的に売上を構築していくお仕事。 総合的に利益拡大に繋がることであれば、全てをお任せ致しますので、営業手法は問いません。 社内全体関係部署と連携をとりながら、幅広い視野で取り組んでください。 ※「Smartオークション」は従来のオークションサイトの不便さを解消したサイトですから、 営業がしやすいのがメリット。反響営業が非常に多いのも特徴の一つ。 ◆「Smartオークション」で買取りが付かなかった商品の引取先開拓、価格調整も担当します。 ◆中古車流通モデルに関しての提案、新企画・サービスなど、 ≪未経験でも安心の教育体制≫ 入社後は当社の事業やWebサービスの特徴、自社のマーケティング手法を学びます。 OJTから各種外部研修まで様々なカリキュラムを通して、成長できる環境をご用意しています。 【ポテンシャル採用を考えています】 チャレンジ精神や目標達成意欲が高く、周りの方々を幸せにしたいという気持ちのある方であれば、着実にスキルアップしていただける環境です。自ら23歳にして起業した社長の元で、丁寧かつしっかりと指導しますので安心してご応募ください! 【社内の雰囲気】 毎月右肩あがりに伸びる数字を見ながら、活気ある雰囲気のなか、成長を実感して働くことができます。 また、業務外では毎月の誕生日会や半年に1回の総会など、多くのイベントを開催していることに加え、カフェスペースなどコミュニケーションを取れる場が多くあり、和気藹々としています。また20~30代若手が活躍しているイキイキ働きやすい環境で、思う存分力を発揮できます。

募集背景

廃車WEBサービスの業績が好調に推移しており、今後も事業拡大していくため、経営幹部にチャレンジしたい新しい仲間を募集します!

概要

株式会社ラグザス・クリエイトは、インターネットを活用した廃車サービスで飛躍的な成長を遂げるベンチャー企業です。一般ユーザーにとっての不透明性が問題視されてきた廃車市場に、透明性の高い流通システムを導入し、中古車市場にイノベーションをもたらしました。 主要サービス『カーネクスト』が扱う車の数は年間約2万台。その車を販売する提携会社は、全国で3,000社以上に上る。今や業界最大のWebサービスとしてゆるぎない存在となりつつある。2014年7月にはインターネットオークション『Smartオークション』を開設。今後一層の飛躍が期待される会社だ。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 大阪市北区大淀中1丁目1番30号 梅田スカイビルタワーウエスト31階 【アクセス】 ■地下鉄御堂筋線「梅田」駅 から徒歩8分 ■JR「大阪」駅から徒歩10分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■社内ドリンク飲み放題 ■産休・育休制度(取得実績有り) ■私服通勤OK ■誕生日会あり ■社員総会(半期に1回) 【諸手当】 ■交通費一部支給 (月2万円まで) ■住宅手当(最大1万円) ■通院手当 ■残業手当

休日・休暇

完全週休2日制(土・日・祝)、有給休暇(入社半年後に10日間)、Birthday休暇、GW・夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇

これからの展望

当社が担う業界は、国内で見ると競合の多い業界ですが、世界に目を向けると、マーケットとしてまだまだ可能性に満ちています。 組織拡大の傍ら、当社の強みである「フットワークの軽さ」や「小回りの利きやすさ」を保つためには、多くの社員に裁量を与えたり、権限委譲を行っていくことが不可欠です。 ポジションへの選任やポジションの創出も活発に行っていきますので、企画営業を通じて経営への参画や事業アイディア・ビジネスモデルの創造など、様々な形でご活躍いただけます! また、人材や自社のコアコンピタンスを強固にし、事業の多角化を進めることも視野にいれております。 個人の成長なくして、組織の成長はありません。

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