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【UI/UXデザイナー募集】こだわりのUIで保育士の仕事をもっとシンプルに!★自社内開発★

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UI/UXデザイナー

【UI/UXデザイナー募集】こだわりのUIで保育士の仕事をもっとシンプルに!★自社内開発★

株式会社 コドモン - 業界No.1の保育園向けSaaS「コドモン」を展開。事業急成長につき採用加速中!

  • 400万円〜600万円
  • 東京都

事業内容

保育園向けSaaS「コドモン」の運営

仕事内容

プロダクト内の各機能のUI/UXデザイン業務を担当いただきます。
コドモンでは、保育士向けの管理画面と、保護者向けのスマホアプリを、
それぞれすべて自社開発にて提供しています。

保育士向けには、
①入退室管理
②保護者連絡
③指導計画の作成支援
④保育料計算支援
⑤シフト作成支援

といった機能があり、
保護者向けアプリには、
①園からのお知らせ受信
②連絡帳の送受信
③アンケートの回答
④写真の購入
⑤スケジュール帳の閲覧
といった機能を提供しています。

それらについて、現場からのフィードバックを手がかりにUIガイドラインを参照しながら
UI/UXの改善を行っていただきます。
また新機能の開発も順次行っておりますので、その際は、プロトタイプの製作を依頼することもあります。

作り手だけの目線ではなく、保育士が現場でどのようにシステムを使っているのか?
解析ツールを使っての改善や、時には現場でのフィールドワークを通して、
最もユーザーよりの立場でデザイン業務を行って頂くのが重要です。

入社後は、エンジニアのメンバーとコミュニケーションを取って頂き、
サービスの特徴を理解頂くところから始め、その後各種デザイン業務に積極的に携わってください。

【使用ツール】
■sketch(UI/UXデザイン)
■AdobeXD(UI/UXデザイン)
■Abstract
■invision
■Git
■Slack
■GoogleSuite


【フロントエンドの言語】
■HTML5+CSS3
■Vue.JS2(一部AngularJS)
■PHP
※必ずしも習得必須はありません。

【仕事の魅力】
■サービスの企画段階から関わることができます。
■少数精鋭のチームで、大きな裁量を持って開発に携わることが可能です。ご自身のアイディアやノウハウもサービスに盛り込む事も可能です。
■1人1人の業務範囲が広く、やる気次第で職種に関係なく様々な仕事に携わることが可能です。
■約3,000園の保育園が導入し、さらには200,000名以上の保護者にご利用いただいるサービスのコアメンバーとして企画から開発まで携わることができます。自ら新しいサービスを生み出しているという醍醐味を感じてください。

【社内の雰囲気】
メンバーは20代~30代中心。自社サービスの開発が中心となるため、業務管理をご自身でコントロールしただくことも可能です。また、「万全のコンディションで、楽しく働ける環境づくり」を目指し、体力や体調面、ストレス状況について、出来るだけこまめに確認を行い、無理のない状況で仕事に望めるような環境づくりを目指しています。
例えば、社内には子育て中の社員も多くいますが、子育て状況に応じた働き方も相談可能です。

企業・求人概要

募集背景 待機児童の受皿である保育所不足の解消及び、日本の幼児教育の品質向上を目指し、保育園専用のマネジメントシステム「コドモン」の開発、運営を行っています。
2014年より開発を着手し、2019年3月段階で3,000園を超える保育園に導入いただいています。
業界最大手となった今、UI/UXの改善とともにプロダクト品質を高め、さらなる保育園・保育士様の業務を大幅軽減、加えて保護者様の負担も軽減するため、新メンバーを募集することになりました。
配属部署 開発部門UI/UXチーム(現在エンジニアは全員で9名)。
開発マネージャーを据え、開発スケジュールに則って開発を行なっております。同時に開発環境もエンジニアが働きくなるようにエンジニア主導で整備中です。
概要 私達は、保育園向けICTサービス「コドモン」の開発、運営しています。
園内業務の支援だけではなく、保護者専用にアプリを用意し、
保護者とのコミュニケーション支援も含めた総合的な業務効率化を実現しています。
展開開始5年ながら、既に3,000園以上の保育園に導入頂いており、
この領域では業界No.1となっています。

コドモンを保育園運営のプラットフォームに育てると共に、
より便利で社会的価値の高いサービスを開発し続けることをミッションとしています。

2018年に入り、事業の核ができたことで組織も急速に拡大しています。
社員・アルバイト・副業・業務委託・インターン・ボランティア・顧問といった様々な形での仲間が増え続け半年で6倍以上のチームになりました。営業、CS、開発、コーポレートにチーム分けをして、それぞれマネージャーも配置していますし、平均年齢は32歳ながらもとても落ち着いた組織で、40代前半から20代前半まで偏ることなくバランスが取れており、子育て中のメンバーも半数ほどいます。
ベテランは、豊富な経験を元に高いパフォーマンスと若手のフォローをしていますし、若手は学習意欲とチャレンジ精神を持って大きな裁量にひるむことなくチャレンジしています。

2018年7月に移転した新オフィスは、おしゃれなカフェスペースにティーサーバー・コーヒーマシーンのフリードリンクも付いています。
一部フリーアドレス制も導入していますし、今後はフレックスタイム制の導入も検討中です。(すでにトライアル開始段階)

もともと、働くパパママを応援する企業でもあるため、社内の時短勤務者に対するフォローや制度設計も柔軟に行なっていますので、今後はさらに柔軟な働き方ができるようになります。
この仕事で得られるもの ◆保育士、保護者からの感謝を直に感じられることはこの上ないやりがいです。
利用者が増えることで、システム内のちょっとした改善や気配りがユーザーの利便性に大きく影響します。自分のコードが業界の課題を解決するという実感や、そこからくる責任感やプロ意識は、ビジネスマンとしての成長に繋がるはずです。

◆また、日本の最も大きな社会問題である「待機児童問題」の解消に直結している事から、大手企業や自治体からタイアップの問合せも多く、活躍できるフィールドが日々広がっていく事が実感できます。 

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
東京都港区芝1-4-10 トイヤビル5F 

【アクセス】
■JR山手線「田町駅」より徒歩7分

■JR京浜東北線「田町駅」より徒歩7分
■都営浅草線「三田駅」より徒歩6分

■都営三田線 「三田駅」より徒歩8分 
勤務時間 9:00~18:00
待遇・福利厚生 ■交通費支給(月20,000円まで)
■住宅手当
■社会保険完備
休日/休暇 ■完全週休2日制
■年末年始休暇
■有給休暇(入社半年後に10日間)
■慶弔休暇
■特別休暇
■GW休暇
■夏期休暇
当社が「コドモン」を手掛ける意義 待機児童解消の妨げとなっているのは、保育士不足であるといわれています。その課題の原因として挙げられるのは、保育士という仕事が賃金に見合わない激務であること。しかも、業界内でのIT化がほとんど進んでいない状態です。「コドモン」は、保育業務の中でITを活用し、連絡帳のデジタル化や書類作成の入力支援など、効率化できる箇所をシステム化し、提供を行っています。将来的にはIOTやディープラーニングを活用したAIによる保育システムの構築を目指していきます!

実際、都内の大手保育運営企業の大半は2017年4月より導入を頂ける形で話がまとまっており、
業界のスタンダードシステムとなることは、確実性を帯びてきている段階です。日本の社会問題である待機児童問題の解決や女性の社会進出促進の一助となることの実感をチームで共有しながら、やりがいをもって日々仕事に向き合っていければと思っています。
求人の特徴
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 採用枠5名以上
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282816

株式会社 コドモン資本金68,250,000円設立年月日2018年11月従業員数30人

保育園・幼稚園向け業務支援システム「コドモン」の開発・運営を手がける会社です。
コドモンは、園運営をICT化することによって業務の自動化・効率化を図り、導入園の先生や職員だけでなく保護者の負担も軽減しています。
さらに、日々記録される保育・成長記録を活用し、保育・教育環境にイノベーションを起こすシステムへ進化を続けています。SaaSビジネスとして2019年4月には日本全国で導入園数が3,...

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