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【FinTech/システム責任者候補】月間300万人が利用するFinTechサービスを、次のステージに成長させるエンジニア募集!

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【FinTech/システム責任者候補】月間300万人が利用するFinTechサービスを、次のステージに成長させるエンジニア募集!

株式会社ZUU - 『金融を機会格差を解消し、持続的に挑戦できる世界へ』の実現のもと、複数の「バーティカルプラットフォーム」を展開するFinTech企業

株式会社ZUU 求人画像1
アプリケーションエンジニア, システム責任者
500万円〜800万円
東京都, 海外
PHP, Ruby, Go, Ruby on Rails
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

• アッパーマス〜富裕層向けメディア・プラットフォームの運営 • 金融機関向けDX支援 • SMB向け組織マネジメントSaaS・コンサルティングの提供 • 各種クラウドファンディングサービスの運営 • その他

仕事内容

「個人が正しくお金と向き合うことで、より豊かで、挑戦できる人生を生み出したい」 株式会社ZUUでは、こんな想いのもと、個人の金融リテラシーやニーズに合わせた情報を届けるメディア、サービスを開発しています。今回は、月間300万人が利用する金融経済メディア「ZUU online」を次のフェーズへ進化させていく、CMS開発、様々な機能開発を行っていただけるエンジニアを募集します。 ZUU onlineは、長い間「難しい・わかりづらい」と思われてきた金融領域において、新しいスタンダートとなるようなサービスを目指しています。ぜひ次のフェーズを共に作っていただける方の応募を、お待ちしています。 
【具体的には】 
* 当社が運営する各メディアの基盤となるCMS設計・開発
 * 新たなCMSを活用したZUU onlineの更なる機能追加、グロース開発 * 新しい技術を取り入れることが多いため、最先端の技術が身につきます ※コードを書き続けるキャリアも、企画など幅を広げるキャリアも可能です

概要

◆事業ミッション ”「お金」への価値観を変え、多くの方の人生にアクセルをかける” ZUUは、ユーザーに寄り添った資産運用が広まるよう、様々なサービスを展開しています。 これらのサービスはWBSでも取り上げられ、国内でも著名なFinTechカンファレンスFIBCで賞を受賞するなど、躍進を続けています。 これらのサービスと、今後開発する新規プロダクトなどを担うエンジニアを探しております。 エンジニアが落ち着いて開発に取り組めるよう、フレックス制度や週に1度のリモートワークを導入、ハイスペックPC支給など、環境整備を進めています。 ◆サービス一覧 * ZUU Signals 自身が持っている株の状況を3色で表現し、関連する情報を機械学習で届けてくれる「ZUU Signals」。 資産運用の初心者が最初につまづく、”株の状況が結局わからない”、”情報が多すぎて見てられない”問題の解消を目指しています。 * DAILY ANDS 女性向け金融経済メディアDAILY ANDS。 投資ときくと何を思い浮かべるでしょう?私たちは、お金、家、キャリアはもちろん、ライフスタイルや「わたし」も投資と考えます。 DAILY ANDSは、人生のさまざまな場面でふさわしい投資をし、より素晴らしいチャンスにめぐりあう為のメディアを目指しています。 * ZUU online 月間1000万PV、300万UUを誇る国内最大級の金融経済メディア「ZUU online」。 資産運用に関する情報を噛み砕いて、わかりやすく説明し、記事を読むだけで金融リテラシーが向上するようになっています。

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雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒153-0042 東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー9F 【アクセス】 ◆池尻大橋駅からのアクセス: 「東口」より徒歩7分(東急田園都市線) ◆神泉駅からのアクセス 「南口」より徒歩9分(京王井の頭線) ◆渋谷駅からのアクセス 「道玄坂上交番前の出口」より徒歩10分 「西口」より徒歩14分(JR線・銀座線・東急東横線) 「1番出口」より徒歩14分(半蔵門線・東急田園都市線・副都心線) ※住友不動産青葉台タワー行き「シャトルバス」もご利用ください。 「シャトルバス」は有料(230円)です。

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■ フレックス制度(11:00 - 15:00がコアタイム) ■ 社会保険完備 ■ 給与改定 ■ 指定対象地域に住まわれた方は、家賃補助3万円(月) ※ 扶養家族がいる方は、1名につき+5000円 ■ ハイスペックPC・ディスプレイ支給

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇

ハイレベルな人財

ZUUの開発チームは、3割が元CTOといったプロフェッショナル集団です。各々が高い目線と知識を持ち、阿吽の呼吸でプロダクト開発を進めています。

プロダクト開発チームが働きやすい環境整備を

開発チームが最大限に働きやすい環境を整備しようと、複数の制度が進んでいます。例えば週に1度は自宅で勤務可能なリモートワーク。現場エンジニアが開発に集中したいという声を受けて、導入しました。 会社として、生産性を高めるための環境づくりを進めています。

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