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家族アルバム「みてね」で家族の今を未来へ残す。さらなる進化のためRubyエンジニア探してます!

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【家族アルバムみてね】サーバーサイドエンジニア

家族アルバム「みてね」で家族の今を未来へ残す。さらなる進化のためRubyエンジニア探してます!

株式会社 ミクシィ - “新しい文化を創る”をミッションに、常に挑戦し続けます。

  • 東京都
  • Objective-C,Ruby,Java,Swift,Ruby on Rails

事業内容

ミクシィグループは、1997年の創業以来、SNS「mixi」やスマホアプリ「モンスターストライク」など、友人や家族といった親しい仲間と一緒に楽しむコミュニケーションサービスを提供してきました。
人々の生活がより豊かになる未来を思い描き、ITの側面からコミュニケーションの活性化を促す事業・サービスを推進することで、より良いコミュニケーションの創造に取組んでいます。

【デジタルエンターテインメント事業】
世界累計利用者数4,500万人を突破した「モンスターストライク」を、IPとしてさらに成長させるため、ゲーム開発だけでなく、アニメや映画など、ゲーム以外の作品も積極的に世に送り出し「モンスト経済圏の拡大」を推進しています。
また、ライブエクスペリエンス事業とのシナジーにより、リアルイベントやeスポーツ、マーチャンダイジングなど、事業領域拡充への根幹となる事業です。

【スポーツ事業】
スポーツ領域では、スポーツ事業部が様々なチームとの折衝、関係団体との交渉、ビジネスモデルの設計を行うとともに、ライブエクスペリエンス領域に属するスポーツマーケティングという組織が試合の演出、販促物の展開を担当しています。
当社では、ユーザーの可処分時間を取り合うという意味で、エンターテインメント系の産業すべてを競合と捉えていて、それはスポーツ領域でも変わりません。
人が集まって何かで楽しみたい時、手の届くところにあることが重要で、まさにモンスターストライクはその条件を満たしてヒットにつながりました。最近はテレビのスポーツ番組が減り、一般消費者とスポーツの接点が少なくなっていますが、簡単にスポーツに接触でき皆で熱く盛り上がれるものがあれば、スポーツファンに限らず楽しいでしょう。これがスポーツ事業の目指す方向性です。コミュニケーション・ベースのサービスとして共感型商品の展開も計画中で、これがリリースされれば既存のスポーツ事業とはまったく異なるものが見えてくるはずです。
米国・中国ではスポーツ市場が50兆円規模に達する一方、日本では5兆円程度にとどまります。しかし「日本再興戦略2016」によれば2025年には15兆円規模に拡大する見込みで、当社も市場と共に成長したいと考えています。IT技術でスポーツを身近に体験できる環境を整備し、チーム・選手・ユーザーのコミュニケーション機会の創出を目指します。

【ライブエクスペリエンス事業】
「XFLAG PARK」などのリアルイベント、YouTube公式チャンネルの運営などの“コンテンツマーケティング”とXFLAGのIPを活用した“ビジネス開発”や、
XFLAG STOREなどのコマース展開、XFLAGが提供するサービスの「マーチャンダイジング」が主な事業領域です。デジタルエンターテインメントとのシナジーにより、友達や家族と“リアル”に盛り上がれる場の創出を続けていきます。

【メディア事業】
メディア事業では、“世界中の人たちが夢中になって使う、驚きと喜びのある、新しいコミュニケーションサービスを創る”をミッションに、SNS「mixi」、「minimo」、「家族アルバム みてね」
などを展開しています。また、ユーザーの皆さまに驚きと喜びを提供する新しいコミュニケーションサービスを生み出し続けるため、新たな事業創出にも取り組んでいます。

【ウェルネス事業】
人生100年時代といったキーワードも出始め、日本の超高齢社会を背景にした社会保障給付費の増大という社会問題に直面している日本において、コミュニケーションサービスを生業にしてきた私たちが果たせる役割は多分にあると考えています。
今後、私たちはITとコミュニケーションを活用した多角的なアプローチで『健康寿命延伸』に取り組み、社会保障給付費削減の一助となることを目指します。

仕事内容

◆具体的な業務内容
みてねのエンジニアとして、開発チームのタスクを担当いただきます。
タスクはその時の案件状況によって異なりますが、まずは特異な分野からお任せしていきます。
ただし、中長期的にはみてねのシステム全般を理解いただくためフロントエンド/サーバーサイド両方に携わっていただきます。

【仕事の進め方】
みてねは7名の開発チームで構成されており、チームで仕事をすることを重視しています。
スクラムをベースにした開発体制をとっており、チームでタスクを消化することで開発スピードの最大化を図っています。

【開発体制】
開発体制は、スクラムをベースにした管理方法でチーム開発を進めています。
スクラムありきではなく案件の特性や状況に合わせて、場合によってはウォーターフォール的な進め方も取り入れます。
また、みてねでは、チームでの開発を重視しており、個人にノウハウや役割が偏らないような体制を作っています。当然得意不得意はありますがチーム全員がiOSもAndroidもサーバーサイドも担当することができます。

≪チーム開発に関して≫
みてねの開発チームはペアプログラミングを導入しています。
チーム開発を重視していく中で、効率的にノウハウを共有するためにはどうすればよいかを考えたすえ、ペアプログラミングという答えに行き着きました。
これによって、個々人の生産性のばらつきが減り、誰かが何かしらの理由で欠けた場合でも、チームでカバーできるような体制ができています。
また、誰かが新しいことに取り組んだ時や、新しいメンバーが加わったときなども一緒に作業をすることでノウハウが自然と共有されるため、チームとしての生産性を高い水準で維持できるようになっています。

【UXへのこだわり】
みてねの開発チームは"ユーザーにとって使い心地のよいもの"にこだわって開発に取り組んでいます。
開発中も、これはユーザーにとって使い心地が良いかどうかを徹底的に議論していきます。
みてねのチームではデザイナーがある程度動くレベルのアプリを作ることができるため、モック段階でイメージのズレが少ないためエンジニアが技術的な課題にしっかりと向き合えるということも大きなポイントになっています。さらに、開発チームで練り上げて作ったものをみてねのメンバー全員で動作確認を行うことを徹底しており、できうるかぎりUXにこだわったものづくりを実践しています。

【今後の取り組み】
現段階で、技術的な取り組みとしては、画像解析・画像認識の技術導入を進めています。
まず導入できるところとしては、今秋にリリース予定のフォトブックにおける自動レコメンド機能の実装に向けて検討を進めています。
現段階では、機能として早く実装できることを重視しているため、OPENCVを活用して「笑顔の写真の抽出」「関係ない写真の排除」といった機能実装に取り組んでいます。
今後は、より画像解析/認識の精度を上げるまたは技術応用を考えており、兄弟姉妹の認識/振り分けや成長後の面影認識なども検討しています。

【開発環境】
◆iOS
Deployment target 8.0, Objective-C + Swift2.3, Xcode最新, Carthage, Cocoapods, ClangFormat, Swift Lint, Jenkins, CircleCI

◆Android:
minSdkVersion: 15, Java + RetroLambda + Lightweight Stream API, Android Studio最新, LeakCanary, Android Lint, CheckStyle, Robolectric, CircleCI

◆サーバー:
Ruby 2.2, Ruby on Rails 4.2, Sidekiq, Nginx, MySQL5.6, Redis, Memcached, FFmpeg, sox,ImageMagick, Rubocpop

◆インフラ
AWS (OpsWorks, EC2, S3, RDS, ElastiCache, CloudFront, ELB, CloudWatch Logs/Alarm,Lambda, SNS, SES, IAM), Amazon Linux 2015.09, Chef 11.04, monit, NewRelic

◆チーム運営
Slack, Trello, Subot

企業・求人概要

募集背景 みてねのサービスを今以上のスピードで成長させるための開発チームに参加いただきます。
みてねの開発チームでは、個人のパフォーマンス向上よりもチームのパフォーマンス向上を追及しています。そのため、属人性を可能な限り排除し、個々人が学習・習得した知見やノウハウは常にチームにFBしていく体制をとっています。
これまでの知見やノウハウをみてねのチームに共有しつつ、チームが持っているノウハウや知見もキャッチアップしチーム開発のパフォーマンスを一緒に向上させていくことを期待しております。

現状、やりたいことやっていくことは山積みされており、開発スピードがあがることで、それらを実現することができ、結果みてねが世の中に提供できる価値が大きくなっていきます。
配属部署 【配属部署】
 ヴァンテージスタジオ みてね事業部
 株式会社ミクシィにおけるスタートアップフェーズのサービスが新規事業室に集まっています。
概要 株式会社ミクシィは事業領域を
エンターテインメント事業とメディアプラットフォーム事業の2領域に定めています。

【エンターテインメント事業】
ゲームを中心としたエンターテインメント領域にアプローチする事業です。
タイトルとしては「モンスターストライク」が大きく成長しております。

【メディアプラットフォーム事業】
エンターテインメント領域とは異なる事業領域となります。
創業サービスである「Find Job !」、社名にもなっているSNS「mixi」
大きく成長しているサービスとして「TicketCamp」があります。

◆みてねに関して
株式会社ミクシィでは「新しい文化を創る」をミッションとし、各領域に置いて
新しいことにチャレンジし続けることで、新しい文化を創っていきます。

今回募集を行う、家族アルバム「みてね」も、そのチャレンジのひとつです。
スマホが当たり前になったからこそ、今撮った子供の写真を、旦那さんや奥さん、おじいちゃん、おばあちゃんにかんたんに共有したい。
家族みんなでその写真や動画について話したい。
子供の珠玉のアルバムを残しておきたい。そんな想いから家族アルバム「みてね」は誕生しました。
スマホ時代の新しい「家族のアルバム」に挑戦しています。

◆みてねのチーム体制に関して
みてねは20名程度のチームで運営しています。
企画・プロモーション、開発、ユーザーサポートという役割分担で仕事は進めています。
それぞれタスクベースでは業務分担をしていますが、施策の方向や目的は全体で共有しながら進めています。少人数のチームなので雑談も含めた意見交換は非常にフランクでかつ活発に行われています。
また、みてねのサービスの特徴からお子様を持つスタッフが半数以上というのも特徴です。
この仕事で得られるもの ・どうすればサービスを伸ばす事ができるのか?
・サービスをのばすための技術的な課題をいかにして解決するか?
・新しい技術によってサービスをより良いものにできるか?
など、サービス全般に関わることで様々な経験や体験を得ることができます。

iOS/Android開発からバックエンドシステムの開発・運用まであらゆるプラットフォームにて開発に携わることが出来ます。モダンな技術について学ぶ勉強会を定期的に開催しており、実際にアプリ開発に活用することが出来る環境です。
スタートアップならではの早い開発サイクルの中で充実感や責任感を経験しながら、実践的なノウハウやスキルを磨くことができます。 

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト 6F
※就業場所は本社ではなく増床したオフィスです。 

【アクセス】
各線 渋谷駅、東京メトロ 表参道駅 
勤務時間 10:00~19:00
待遇・福利厚生 住宅手当、交通費支給、ランチ代サポート、ドリンクバー完備、懇親会補助、予防接種、健保組合の提携機関にて優遇制度あり
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災、団体生命保険
休日/休暇 全週休2日制 (土曜・日曜)、祝日

※年間休日123日
年次有給休暇 (初年度10日)、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、生理休暇、裁判員休暇、子の看護休暇、介護休暇、特別休暇
人事制度 ミクシィ・キャリア・チャレンジ(社内公募)制度、トライアウト制度、従業員持株会制度、確定拠出年金制度、育児休業制度、介護休業制度
家族アルバムみてねに関して 私達が運営する家族アルバム『みてね』は、2015年4月にサービスリリースしました。
自分たちがスマホで撮ったこどもの写真や動画が詰まった家族アルバムとして、
・夫婦でこどもとのワンシーンを見返したり
・おじいちゃん・おばあちゃんに共有し孫の成長を報告したり

”こどもとの大切な瞬間を大事な人たちと簡単に共有できる”サービスを提供しております。

サービスから1年が経過した現在、ユーザーの皆様からの評価も非常に高く、アクティブユーザー数、日々の写真・動画のアップロード枚数、コメント数など急激に成長しています。特に動画のアップロード本数は日本でも有数のサービスになりつつあります。

今後はもともとのコンセプトはそのままに、
より、簡単に整理・共有できる、より楽しくアルバムを見返せる、というサービス体験を強化しつつ
スマホ以外での体験の提供やグローバルへの展開にも取り組んでいきたいと考えております。
また、2016年秋にはフォトブック機能をリリースしました。
スマホ以外でのみてねの楽しみ方を提供すると同時にマネタイズ施策の第一歩という位置づけになります。
求人の特徴
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
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ただし、レジュメが完成していないとその可能性は著しく低くなりますので、先にレジュメを完成させておく事をお薦めします。
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株式会社 ミクシィ 資本金 96億9800万円(2016年2月末現在) 設立年月日 1999年06月 従業員数 776人

私達は、世の中に新しい価値を提供することで、新しい文化を創っていこうと考えています。

1997年にリリースした創業サービスである『Find Job!』では、求人領域にインターネットという新たな価値を提供し、これまでの求人サイトとは一線を画すサービスを世の中に提供することができました。
また、2004年にリリースしたSNS『mixi』ではインターネットを介した人と人とのつながりやコミュ...

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