募集背景

今後も成長と挑戦をしていくエイチーム。 中期経営目標は、現在の売上を中長期的に10倍以上にのばすこと。 その実現に向け、今回新たなメンバーの採用を行います！ 会社のコアメンバーとしてご活躍ください。 当社は働く社員の「主体性」を大切にしております。積極的にサイト改善のアイデアを提案もできますし、自社サービスを作っているという当事者意識が芽生え、やりがいをもって働ける環境です。

配属部署

＜水９プロジェクトとは…?＞ 水９（すいく）プロジェクトとは、「エイチームに気軽にお越しいただきたい。」 そのような想いから発足したプロジェクトです。 エイチームのエンジニアとの座談会を、水曜日の夜９時から定期的に開催いたします。 エイチームの「実際」を見て、知って、感じて、その後の転職の検討材料にしていただければ幸いです。 とってもラフな会ですので、どなたもお気軽にご参加いただけますよ。

概要

エイチームで活躍しているエンジニア、クリエイターより、 会社の雰囲気、実際の仕事内容などお話させて頂きます。 エイチームのことは知らなくてもＯＫ！ もっと活躍できるフィールドを求めている方、お気軽にぜひお話しましょう！ ＜下記の方、歓迎です＞ ・ゲーム業界での転職を考えているけど、雰囲気をみておきたい。 ・どんな開発環境なのか気になる。 ・優秀なエンジニア、デザイナーから職場環境について直接話を聞きたい。 ・自分でも活躍できるのか事前に見ておきたい。 ・実際どんな社員が活躍しているのか知りたい。 　 あらゆる疑問を、エイチームのエンジニアがお答えいたします。 あなたのご参加をお待ちしております！ 【参加方法】 求人情報に直接「エントリー」をお願いします。 ご応募意思は不問です。 イベント参加後にご希望があれば選考にお進み頂きます。 《会社説明会・座談会の詳細》＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■【日　時】： 2016年1月11日（水）21：00～（受付20：45～） ■【場　所】：エイチーム　本社 　　　　　　　名古屋市中村区名駅3丁目28番12号　大名古屋ビルヂング32F（受付） ■【内容】： 20：45～ 受付開始 21：00～ 会社説明・質疑応答 21：30～ 当社エンジニア・クリエイターとの座談会 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★今後の開催予定 ・1/11（水） ・1/25（水） ・2/8(水） ・2/22（水）

この仕事で得られるもの

【採用者の声】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■エンジニア　Ｓさん ＜会社の社風や制度がわかる！！＞ Ｑ．水９プロジェクトを知ったきっかけは？ Ａ.エイチーム主催の社外勉強会に参加したこともあり、以前からエイチームに興味を持っていました。ホームページで水9プロジェクトのことを知りましたが、事前エントリー不要で本当に気軽に参加して良いのか不安でした。ただ、それよりもこの機会を逃したくないという想いの方が強く、参加してみました。 Ｑ.水プロジェクトに参加してみて・・・ Ａ.私が参加した回は40名ほどの参加者がいましたが、その時は社長自ら丁寧に会社説明をしてくれて、本音で語ってくれる姿勢に感動したことを今でも鮮明に覚えています。社長自らが会社説明をしてくれるなんて、なかなかないですからね。 Ｑ．エンジニア採用にエントリーしたきっかけは？ Ａ.もともと転職を考えていたのですが、やりたいことをやれる環境がなかなかなくて・・・。水9プロジェクトで新規事業案選手権（A+）の存在を知り、いつか育児に関するサービスを立ち上げたいと思っていた私には、この制度は非常に魅力的でした。水9プロジェクトに参加していなかったらこのような話を知らずにいたので、それだけでも参加して本当に良かったと思っています。 Ｑ.今後の目標は？ Ａ.最終面接の時に、社長が「人生のライフステージに応じたサービスを提供していきたい」と言っていたことがすごく印象的でした。先程の育児に関するサービスも、ライフスタイルサポート事業の一環としていつか事業化することを目標としています！

勤務地

【勤務地詳細】 名古屋市中村区名駅3丁目28番12号 大名古屋ビルヂング32F 【アクセス】 名古屋駅全線と地下で直結

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・従業員持株会購入補助100%（正社員のみ） ・部署内懇親会（2ヵ月に1度 社員1人あたり5,000円を会社が補助） ・社内リラクゼーション（マッサージチェアの他、マッサージ師による施術も受けられます） ・A-LOHAS（連続5営業日の長期休暇取得制度） ・A-ENGLISH（ネイティブスピーカーによる社内英会話教室） ・職位、職種に応じた各種研修制度 ・私服OK

休日・休暇

・完全週休2日制（土日祝） ・有給休暇 ・年末年始 ・夏期休暇（7～9月間に3日間） ・ファミリー誕生日休暇(ご自身もしくはご家族の誕生日) ・結婚記念日休暇 ※年間休日124日 + 各種休暇（2014年7月期） ※女性も多く活躍しており(女性比率4割)、開発出身の女性管理職もいます。