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組織の生産性を変革する人事・組織コンサルタント

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人事・組織コンサルタント

組織の生産性を変革する人事・組織コンサルタント

株式会社 チェンジ - ◆最新の情報技術を活用した生産性革新で日本の社会課題を解決します!◆

  • 400万円〜650万円
  • 東京都

事業内容

当社は、「NEW-ITトランスフォーメーション」事業を展開しています。AI 、音声インターネット、モビリティ、IoTビッグデータ、クラウド、セキュリティなどの新しいテクノロジーを活用し、日本企業や官公庁の業務オペレーションやビジネスモデルを変革するサービスを提供しています。

<サービスライン>
■モバイル活用とセンサーなどを用いた自動データ収集の仕組み構築・運用
■クラウドや仮想化技術などを用いたITインフラの刷新及びセキュリティルールの設定・モニタリング
■IoTを活用したオペレーション・ビジネスモデルの再構築及びビッグデータの解析・活用
■IT事業者のNEW-IT化支援及びNEW-ITを実現する人材のための次世代型学習プログラムの提供

仕事内容

【業務内容】
・新規コース/サービスの構想検討・開発
・お客様の人材開発ニーズをヒアリングし提案書作成
・複数顧客を担当
・お客様と打ち合わせを実施し教材をアレンジ
・コースの専門家として高度化/バージョンアップを担当
・研修講師
・人材開発コンサルティングプロジェクトの運営

【入社後のイメージ】
・ 営業・コンテンツ開発については、入社後から<提案機会を見つける、提案、コンテンツ開発、デリバリー>までの一連の業務を経験いただきます。※ただし上記いずれも上長がついてフォローいたします。
・ 講師登壇についても、営業・コンテンツ開発と並行してトレーニングを行います。社内基準をクリアしたうえで、現場に登壇いただきます。
・ 中堅クラス以上の方の場合は、早めの段階から数字をお持ちいただきます。

★特徴★
・既存の研修商品を売るのではなく、顧客の状況や課題を把握し、最適な研修プログラムにカスタマイズを行っています。より顧客に寄り添った仕事ができます。
・ご自身が裁量を持って仕事を進めることができます。手を挙げればやりたい仕事が提案できるなど、ご自身の意思でチャレンジをすることが可能です。
・個人のライフステージに応じた時短勤務・在宅勤務もございます。

企業・求人概要

募集背景 事業拡大に伴い、今後の更なる成長と価値拡大の核となる方を強く求めています。
ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください。
配属部署 人材開発サービス事業ユニットに所属いただきます。
ユニットは事業統括ゼネラルマネジャー1名、管理職9名、メンバー19名、配属予定チームは8名、男女比1:1の構成です。
概要 お客様の事業環境に合わせたハイパフォーマンス人材を創るための学習体験の設計・提案・講師を担当していただきます。単発の研修サービスだけでは十分な解決策にならない場合、コンサルティングファームとしてのノウハウを活かして、顧客の課題解決のためのプロジェクトを立ち上げ・運営していただきます。
お客様は大手企業様が多く、各企業様ごとに独自の業務・課題にまで踏み込んだオリジナルコンテンツを設計し、現場における課題解決・生産性革新を行うサービスを提供しています。

【具体的には】
提案からデリバリーまでのプロセスを一気通貫で担当いただきます。
1.顧客の経営課題、人事課題に基づく研修プログラムの提案・案件獲得(既存顧客フォロー中心)
2.研修プログラムのカスタマイズ・コンサルティング
3.研修運営、講師登壇、ファシリテーターの実施

【提供コンテンツ(研修)事例】
ビジネスパーソンの土台となる 『OSスキル』を鍛えるプログラムが中心。コンテンツの設計・カスタマイズは自由度が高く、より顧客事情に寄りそったプログラムにアレンジ可能です。
・ 配属後すぐにパフォーマンスが出せる実践的新人研修
・ 「正解のない」状況でビジネスを切り拓くための思考力開発研修
・ 中核人材として活躍するためのパフォーマンスアップ研修
・ チームとして成果を出す体感型組織力向上研修  など

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
東京都港区虎ノ門3-17-1 TOKYU REIT虎ノ門ビル6階 

【アクセス】
東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 徒歩約1分
東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅 徒歩約9分
都営地下鉄三田線「御成門」駅 徒歩約9分 
勤務時間 9:00~18:00
待遇・福利厚生 <待遇>
・勤務
 時差出勤制度により、出社時刻は8:00~10:00の間、退社時刻は17:00~19:00の間で調整可能です。

<福利厚生>
交通費全額支給/社会保険完備/医療保険・所得補償保険の加入/電子書籍購・セミナー代補助/弊社主催オープンコース研修への無料参加/フィットネスクラブ無料利用/健康診断(再検査1回まで補助)/インフルエンザ予防接種
休日/休暇 土日祝
夏季休暇(3日)
年末年始休暇(原則12/30~1/3。前後は有給取得奨励期間となる場合があります。)
年次有給休暇
求人の特徴
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株式会社 チェンジ資本金2億2306万円設立年月日2003年04月従業員数66人

これからの日本では急激に労働人口が減少していくことが予想されます。そのような環境で、鉄道・空港などの社会インフラ、地方自治体などの官公庁、メーカーなどの日本を代表する企業でも、人手不足に陥る可能性が高いといわれています。
私たちは、「人口減少の中で、一人ひとりの生産性を向上させ、持続可能な社会をつくる」というビジョン実現のために、人と技術の両面で生産性を向上させるお手伝いをしています。特に...

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