【人事（採用・教育主担当）】 創業60以上の総合設計企業
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東京ドロウイング株式会社 - 国内トップクラスの技術力と設計者数を強みに、連続60期以上の黒字を達成。
事業内容
総合設計業 ・回路設計 ・LSI設計 ・プリント配線板設計 ・機械・構造設計 ・ソフトウェア開発 ・各種試作・量産の製造
仕事内容
総務人事部門のリーダーとして、主に採用・教育実務や企画に携わりながら、いずれは人事制度や福利厚生（表彰・イベント）等、 人事のスペシャリストとして幅広く活躍して頂きます。 ・採用業務（新卒・中途（企画～運営迄）） ・教育業務（実施運営・教育体系構築） ・他制度 （人事制度、表彰・社内イベント（発表会）等）
配属部署
管理部
概要
東京ドロウイング株式会社は、電子機器に使用されているLSI、基板、ソフトウェアなどの設計・開発を担う 総合エンジニアリング企業として、大手電機メーカーをはじめとした100社に上る企業との取引実績を 持っている。 変化する顧客ニーズに的確に対応することで、創業以来連続黒字を継続。顧客からの高い信頼を勝ち取る 強みのひとつに、国内トップクラスを誇る技術力と設計者数があげられる。社員を「人財」ととらえて、 教育・研修にも力を注いでおり、社員の定着率も高い。
この仕事で得られるもの
人事にて採用手法や教育方法等、各種制度の立案に携わることができますので、大いにスキルアップが 見込める環境です。そして、採用・教育業務を経験後、将来的には総務として会社の中枢となる業務 （規程・制度の設計、管理等）に携わり、総務人事全般を担っていただきたいと考えています。
勤務地
【勤務地詳細】 ■東京本社 東京都大田区山王2-36-12 東洋ビル 【アクセス】 ■東京本社 JR大森駅北口より 徒歩8分
勤務時間
8:30〜17:30
待遇・福利厚生
【待遇・福利厚生】 親睦会、レクリエーション、財形貯蓄、資格取得支援制度、各種保養施設、確定拠出年金制度 【保険】 社会保険完備 【諸手当】 扶養家族手当、時間外手当、住宅手当、地域手当、管理職手当、単身赴任手当 等 【通勤交通費有無】 あり
休日・休暇
■年間休日118日 土・日（※但し3連休の週に土曜出勤のある月も有）、祝日 年次有給休暇、夏季・年末年始休暇、ゴールデンウィーク、慶弔休暇 他特別休暇
職場環境・社内風土
【職場環境】 人事の所属部署は「管理部」となりますが、管理部の他のメンバーは、総務・経理/財務・法務・情報システム と色々な機能のメンバーがいます。 技術の会社ですので技術職の社員が多くそのほとんどは新卒入社ですが、管理部のメンバーは中途入社者が 多い状況です。それぞれが今までの経験を生かしながら、社内の状況を把握しつつ、プロフェッショナルな 仕事を目指し業務を行っています。 一方、同じフロアで仕事をしており、すぐに互いにフォローが出来る環境で仕事をしている為、比較的 アットホームな雰囲気で仕事をしております。各担当に気軽に質問や、声掛けを行っていることも多く、 業務以外ではフロアで暑気払いや忘年会などに行くことも多いです。 【社内風土】 新人研修発表会や、経営計画発表会、各事業所とのＴＶ会議を通じたグループミーティングや勉強会、 業務改善提案募集制度など、人を主体として発展してきた社内風土、コミュニケーションの発展は私たちが 更に進化し成長し続けるものとして、かけがえの無いものとなっております。
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