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【未経験者歓迎】会社の成長を担う ◆ 人事・採用

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採用・人事担当

【未経験者歓迎】会社の成長を担う ◆ 人事・採用

株式会社 コプロシステム - 企業と企業、企業と消費者をつなぐ マーケティングソリューション・カンパニー

  • 280万円〜340万円
  • 東京都

事業内容

◆消費者に応えるプロモーション
◆消費者に応えるブランド/サービスデザイン

上記2つの軸で、企業と企業、企業と消費者をつなぐ マーケティングソリューションを提供しています。
_________________________________________


◆消費者に応えるプロモーション
消費者とクライアントの間に立ち、ワンストップで様々なコンタクトポイントをマネジメントし、
双方にとって価値ある体験を実現します。
 ・顧客、ファンクラブ会員管理
 ・イベント、来場者管理
 ・事務局運営
 ・見込み客育成


◆消費者に応えるブランド/サービスデザイン
市場シェアを拡大するために競合企業と戦う「戦争型マーケティング」の時代から、消費者の信頼・共感と心理シェアを獲得する「恋愛型マーケティング」の時代へと変化しています。どうしたら消費者に永く愛し続けてもらえるのか。さまざまなメソッドやツールを用いそのヒントを探り、その実行までをトータルに支援します。
 ・ブランディング
 ・商品、サービス開発
 ・メディア、コンテンツ開発

仕事内容

採用・人事に関わる業務全般。主な業務は下記の通り。
・入社、退職の諸手続き
・入社時の研修
・勤怠管理
・健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種の受診手続き
・求人方法の策定
・採用面接

経験を積み、ゆくゆくは「コプロシステムに入社して良かった」とスタッフに思ってもらえるような制度づくりや人事にも携わっていただきたいと考えています。

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企業・求人概要

募集背景 これまで永らく“ひとり採用担当”として社内すべての採用を行ってきましたが、会社創立20周年に向けてこれまで以上に採用・教育に力を注ぐこととなり、戦力UPのため主に採用、社内教育を中心に担当する方をお迎えしたいと思っています。

未経験大歓迎!
人と人をつなぐ局面を、採用という形で携わってみたいと考えているあなたからのご応募を待っています!!
配属部署 管理本部
概要 企業のマーケティング活動を、主に下記の2軸で支援している会社です。
 ・プロモーション、販促
 ・商品、サービス開発


採用に関しては、下記をはじめとするさまざまなポジションの採用を行っています。
・プランナー
・リサーチャー
・ディレクター
・クリエイター
・営業
・プロジェクトマネージャー
・エンジニア(WEB系、業務系、インフラ系)
・物流倉庫管理者
・オペレーター全般(データ入力、データ処理、テレオペレーター等)
・物流倉庫の軽作業

部門の要望をヒアリングし、ポジションの特性やプライオリティ、コストを鑑み、より効果の高い求人方法を策定し採用活動を行います。

入社後いきなり面接を担当するわけではなく、まずは採用に関する事務業務を覚えることからスタートします。それらの業務がひと通りできるようになったら、採用に関する求人方法の策定や面接にも関わっていただきます。

応募条件

ご登録いただくと、全ての求人の応募条件をご覧いただけます。 会員登録して詳細を確認する すでにアカウントをお持ちの方はこちら ログインして確認する

勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
東京都品川区東五反田1-6-3 いちご東五反田ビル4F 

【アクセス】
山手線・東急池上線 五反田駅 徒歩3分
都営浅草線 五反田駅 徒歩2分 
勤務時間 9:30~18:30
待遇・福利厚生 交通費支給(上限30,000円/月)
社会保険完備
年俸交渉年2回(8月、1月)
決算賞与年1回(8月)
資格取得奨励金制度
慶弔見舞金制度
社員表彰制度
401K(希望者のみ)
社員旅行(年1回)
保養所(健保組合)
健康診断
インフルエンザ予防接種
社内懇親会(年数回)
休日/休暇 完全週休2日制(土日)
祝日
年末年始
リフレッシュ休暇(土日を合わせて9連休、年1回取得)
有給休暇
特別休暇(慶弔等)
※年間休日123日以上
あなたのキャリアチェンジを応援します! 現在の担当者も採用業務未経験で入社しましたが、それまでのさまざまな社会人経験を活かしながらコプロシステムの採用スタイルを確立してきました。

これまであなたが異業界、異職種で経験してこられたことはこのポジションで必ず活かせます。
素直に学ぶ心で、思い切って飛び込んできてください!
採用職の幸福感とは… この仕事をしていて感じる幸福感(やりがい)は、大きく分けてふたつあります。

ひとつは、自分が採用に関わったスタッフが入社し、ハイパフォーマーとして活躍する姿を目の当たりにすること。営業が高額な受注をしたり、エンジニアが難易度の高いPJTを無事仕上げることと同じくらいの達成感が味わえ、会社への貢献をダイレクトに感じられます。

もうひとつは、スタッフが「コプロシステムに入社してよかった」と感じてくれること。わざわざ言葉にする機会はめったにありませんが、「長く在籍すること=コプロシステムに入社してよかった」であると私は認識しています。

そんな気持ちを共有できる方と、一緒に仕事をしたいと思っています。
求人の特徴
  • 急募求人
  • 未経験可
  • 転勤なし
  • 服装自由
タグ
  • #ブランディング
  • #マーケティング・コミュニケーション
  • #ACT
  • #生活者
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株式会社 コプロシステム 資本金 4345万円 設立年月日 1998年10月 従業員数 100人

生活者の目的が「商品の所有」から「商品の使用」に移り、今ではモノとサービスを含めた「商品の経験」を提供することがマーケティングの目標となりました。つまり、経験価値を提供するマーケティングの時代です。
コロンビア大学のバーンド・H・シュミット教授によれば、経験価値の種類としてSENSE(感覚)やFEEL(情緒)、THINK(創造、認知)、ACT(肉体、ライフスタイル)そしてRELATE(集団...

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