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【Scout business】ヘッドハンターをお任せします。急成長の人材ベンチャー 《責任者ポジション募集》

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【Scout business】ヘッドハンターをお任せします。急成長の人材ベンチャー 《責任者ポジション募集》

株式会社レゾナゲート - 【脱常識で新常識を創る!】革新的ビジネスモデルを強みに業績拡大中の人材サービスベンチャー!!

株式会社レゾナゲート 求人画像1
新設部署!スカウト事業部マネージャー ※住宅手当6万円
380万円〜600万円
東京都
急募求人, 転勤なし

事業内容

●オフィスワーク業務自動化ソリューション (RPA・AI-OCR導入支援) ●労働者派遣事業(派13-304774) ●有料職業紹介事業(13-ユ-304736) ●Webサイト、ECサイトの運用代行 ●教育コンサルティング事業

仕事内容

【具体的には】 ・コンサルティング ~既存取引先の採用に関する課題解決 ・広告作成     ~求人の作成 ・スカウト     ~求職者へのアプローチ ・面談アレンジ   ~面談設定、フォロー

募集背景

<事業好調による増員募集です!> 人材派遣業界を革新するビジネスモデルを強みに、設立6期目で売上高7億円を実現した当社。 今後は2020年までに売上高50億円、社員60名体制への成長を目指しています。 「業界の常識にとらわれないサービス追求を」という代表の想いに共感し、 ともに成長を牽引していただける方をお待ちしています!

配属部署

スカウト事業部(紹介事業)立ち上げメンバー! 責任者のポジンションご用意しております。 ゆくゆくは、マネジメント・採用・教育などお任せします!

概要

まずは、当社のメンバーを紹介します。 はじめに代表。 2005年株式会社じんざい社の取締役に就き、翌年にはマザーズ上場のスターティア株式会社とのジョイントベンチャーでスターティアレナジー株式会社を設立、代表取締役副社長に就任。2009年にスターティアレナジーの社長となり、わずか1年後に今の株式会社レゾナゲートを立ち上げました。 代表との距離が近いため、経営や高いビジネススキルを学ぶことが可能です。 2人目は、代表とレゾナゲートを立ちあげた女性マネージャー。 3、4人目は商社出身。主任として活躍中の20代です。 5人目はウェディング業界出身の営業。 6人目はメーカー事務経験者。ほとんどが20代です。 そして、今回7人目のメンバーは 即戦力となっていただくべく、人材業界経験者を募集します! キャリアアップも年収アップも確実です。 ****当社の強み**** 人材派遣業界の常識を打ち破るビジネスモデルを確立。 ◆派遣スタッフへの年2回のボーナス支給 ◆来社不要のネット登録完結 ◆派遣手数料率の積極開示 私たちの事業の根底にあるのは「人材派遣業界のこれまでの常識は、今の社会に合った常識なのか?」という想い。顧客企業のみならず、派遣スタッフの方々、そして当社社員も満足するサービスを徹底して考え抜き、強い想いを持ち実行しています。

この仕事で得られるもの

≪自分の人生が大きく飛躍する可能性を秘めています≫ ◎代表との距離が近いため、経営やビジネススキルを学ぶことができます。 ◎年収1000万円も目指せる、業界最高水準の給与体系。高いモチベーションを保ちながら仕事を進めていただけます。 ◎圧倒的に優位性のあるサービスを提供することで、クライアントと登録メンバーの両方から感謝されます。 ◎立ち上げメンバーとして中核となり、会社を創っていくことができます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区恵比寿1-8-4 EBISU ONE BLDG.7F 【アクセス】 JR山手線 恵比寿駅 徒歩3分 東京メトロ日比谷線 恵比寿駅 徒歩3分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

交通費全額支給 / 社会保険完備 / 住宅手当 / 研修あり / 社員旅行 ■賞与年2回 ■社会保険制度あり ■研修あり ■給与改定 年4回 ■交通費全額支給 ■還元金 ■社員旅行 ■役職手当 ■家賃補助あり ■インフルエンザの予防接種無償

休日・休暇

週休2日制(土、日)、祝祭日、年末年始、その他慶弔休暇

担当者よりメッセージ

人材派遣業界を革新するビジネスモデルで 私たちと一緒に会社を創っていきませんか? レゾナゲートは「本当に世の中に必要とされているサービスは何か?」と考え抜き、人材業界の既成の枠組みや常識を変え、今までにない新しい価値を持つサービスを提供するために生まれたベンチャー企業です。 本当に価値のある、新しいサービスを創り出したい 自分の理想を実現させたい 市場価値の高い、実力のある人材になりたい そう考える人をレゾナゲートは求めています。 私たちが大切にしている経営理念の本質を理解し、私たちの考えに心から共感する方、ぜひご応募ください。 この出会いが必ず、イノベーションの扉を開くキッカケとなることを確信しています。

□■経営理念■□

この経営理念をもとに、正しい決断を積み重ねていくことで、私たちが信じる社会貢献をしていきます。 ■ビジョン 日本で一番、顧客満足度の高い派遣会社。  新しいモノの見方、行動の仕方で人材派遣サービスを見直し、今までにない、新たなサービス価値を  提供することで、顧客満足度「ナンバーワン」の派遣会社を目指します。 ■価値観 顧客最優先主義に徹する。  提供しても、利用し続けていただかなければ、その事業を継続していくことはできません。  どこまでもいっても主導権はお客様にあります。全ての判断基準は顧客にあることを  私たちは決して忘れません。 ■行動規範(心がけ) 既成概念にとらわれず挑戦をする。  歴史を振り返れば、変化できないものは必ず淘汰されています。  それは、「変化」=「成長」だからだと思います。世の中は変わります。  変わらないものなど無いのかもしれません。常に過去の常識を疑い、  根底から新しく変えていく姿勢を持ち続けます。

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