株式会社フルスピード - クライアント課題を解決するテクノロジー&マーケティングカンパニー
【アドテクロノジーの開発及びインターネットマーケティング事業】 ・Webコンサルティング事業 ・アドテクノロジー事業 ・アジアビジネス支援事業 ・情報メディア事業 ・クリエイティブ事業 ・その他
弊社が蓄積している膨大なデータを分析し、それらのデータを活かして効果的なプロモーションを行う人工知能を開発する仕事です。リサーチャーとして、分析や企画・効果検証などの業務、データサイエンスに関連する学術的な研究等も行います。 ビッグデータ解析のエキスパートが新入社員を教育する体制があり、未経験からスタートした先輩もバリバリ活躍しています。 また、先輩社員と一緒にこれらを満たすために必要な学会誌を通読、関連するカンファレンスなどに参加するなどして、最先端の手法を常に調査しながら実務に取り組んでいただきます。 【具体的には】 以下の業務を先輩社員とともに担当していただきます。 ■広告入札・配信・効果測定プラットフォームAdmatirx(DSP/3PAS/DMP)から取得できるユーザー行動履歴のビッグデータ分析 ■市場ニーズをとらえた分析方法のフォーマット化 ■潜在課題に対する分析のアウトプットや人工知能モデル作成
募集背景
最先端のIT技術を有するフリービット株式会社を親会社に持つ当社には、 大規模なデータ処理を可能とする巨大なクラウドサーバーが確保されています。 これらの貴重な資産を最大限に活用し、検索から購入決定に至るまでのユーザーの 一連の行動データを大量に蓄積・解析することで、これまで実現できなかったような 効率性の高い広告プロモーションを確立していく予定です。 また、高度な技術力と事業企画力を活かして、今、すでにあるサービスをブラッシュアップするだけでなく、まだ世の中にはないエッジの効いたメディアやプロダクトを開発し、社会にイノベーションを起こしていきたいと考えています。
配属部署
アドテクノロジー事業部 Admatrix開発部 予定 部長(30代)、メンバー30名程度
概要
当社は、リスティング(SEM)や検索エンジン最適化サービス(SEO)を主軸とするSEM事業、アフィリエイト広告 (『Affiliate B』)やDSP広告(『Admatrix DSP』)をはじめとするアドネットワーク事業などのインターネット広告サービスを総合的に提供する広告代理店として、以下の事業領域をコア事業として手掛けております。 ★SEM/アドネットワーク 領域 ⇒リスティング広告 ・SEO ・アドネットワーク ★ソーシャル/メディア/スマフォ 領域 ⇒ソーシャルメディア ・情報メディアサイト ・スマートフォン広告 ★サイト制作・解析/効果測定 領域 ⇒Webサイト制作 ・Webサイト解析 ・広告効果測定ツール なお、2010年よりフリービットグループに加わり、独自技術の開発体制を強化することで新しい広告の仕組みを技術で変革させるアド・テクノロジーカンパニーとして、新たな展開をスタートしております。 また近年では、スマートフォンアドネットワーク『PolymorphicAds』事業、中国人訪日観光者向けアプリ『GoJapn(去日本)』事業や、訪日外国人を集客するインバウンドマーケティング事業などの新規事業も積極的に立ち上げており、インターネットマーケティング領域において、更なる事業拡大を図っております。
この仕事で得られるもの
■2010年8月に、東証マザーズ上場でインターネットインフラの技術力に定評のあるフリービット社の グループ会社となり、財務基盤の安定とともにテクノロジー強化による相乗効果の向上も見込めます。 ■業界でホットなアドテク周りの仕事に参加できます。 ■数千億レコード. Peta バイトクラスの DWHの利用 と データのマネージ方法が学べます。 ■データマイニングエンジニア、フルスタックエンジニアとしてのキャリアアップが図れます。
勤務地
【勤務地詳細】 ■東京本社 東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー8階 【アクセス】 ■東京本社 各線「渋谷」駅より徒歩6分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
【保険】 ■社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険) 【諸手当】 ■通勤手当(全額支給) ■住宅手当(諸条件有り) ■サークル活動支援制度 ■社内MVP制度 ■懇親会支援制度 ■書籍購入支援制度 ■セミナー支援制度 ■WiMAX手当
休日・休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏期休暇、 有給休暇(初年度10日、2年度目以降11日~20日)、 慶弔休暇、産休、育休、生理休暇等
評価制度
「手を挙げた人にはチャンスを与える」が当社の基本姿勢です。 実際に入社半年程度でリーダーに昇進した人や、より専門性を高めたいという志向のもと他部署に異動した人もいます。また、半期に一度、給与改定を行っているので、自らの力次第では短期間での昇給もあります。 人事評価制度では、自分と上司とで目標を設定します。それぞれ高い目標に向かって努力していきますが、新規提案や業務改善を行っていけばどんどん昇給するチャンスは増えていきます! 自分の努力次第では、色々なポジション・役職にチャレンジできるのも魅力のひとつです。頑張っている人には公平に評価される環境です。
福利厚生制度
「成長したい人を支援する」が当社の基本姿勢です。 ・自己研磨の為の書籍購入費用は、半額補助します。 ・外部セミナーへの参加費用は、半額補助します。 ・従業員が購入した本を持ち寄り、社内ライブラリーとして、無料の貸出を行っています。 また、「サークル活動」や「ランチ手当」、「懇親会制度」など、社内のコミュニケーションを支援する制度もあります。 今後も、従業員の満足に繋がる福利厚生を導入していく予定です。
研修・教育制度
「未経験でもご安心ください!」 インターネット広告業界の動きは非常に早いため、様々な手法を用いて、研修を行っています。 ★入社直後は、先輩社員とOJTを行いますので、ご安心ください。(随時) ★社内での勉強会・新サービスの共有が活発に行われています。(週1回ペース) ★個人に応じた研修カリキュラムを選択し、外部で研修を受けています。(3ヶ月に1回ペース) ★階層別の研修など教育体制を整えています。(半期に1回ペース) 新卒採用も行っておりますので、未経験の方でも活躍できる仕組みをご用意しております。
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