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【未経験歓迎】技術・キャリア・年収をあげたいエンジニア募集 高い定着率で居心地の良い会社です

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SEとして成長できる環境は、ここにあります。(未経験者 26歳以下 歓迎!)※東京勤務

【未経験歓迎】技術・キャリア・年収をあげたいエンジニア募集 高い定着率で居心地の良い会社です

株式会社 ゼロスピリッツ - 設立7年目のSE/ITコンサルタント集団。プロフェッショナルが働きやすい組織を目指す!

  • 300万円〜550万円
  • 東京都
  • C#,C,Perl,PHP,Java

事業内容

各種システム・ソフトウェア開発
コンサルティング
システム開発・テスト

仕事内容

Web・オープン系システムの開発です。
大規模案件の上流工程から案件に携わっているため、プロジェクト全体の流れを把握でき、将来的なキャリアアップを目指すことが可能です。

【具体的には】
お客様は大手SIer、大手企業の情報システム部門が中心です。お客様先のプロジェクトチームの一員として業務に取り組んでいただきます。
まずは、プログラム開発や詳細設計が中心ですが、スキルや適性に応じて、基本設計、要件定義などの役割を検討します。

【開発環境】
◎主な開発環境
■Java

◎プロジェクト例
■大手生保向け業務システム開発
■金融系パッケージシステム開発 等

【やりがい】
■顧客と直接システム要件の検討をおこなうため、高いレベルでの業務スキルを身につけることができます。
■スキル・特性に応じて、コンサルタントや上流工程の設計、プログラム開発などをお任せします。本人意思を踏まえて案件を選定しますのでやりがいを見出しやすいです。

【社内の雰囲気】
明るく活発なメンバーが多いです。
お酒が好きな人も飲めない人もいますが、飲み会があればみんな集まっていろんな話をしています。
スポーツが好きなメンバーも多く、休日にゴルフやテニス、スノーボードを一緒に楽しむこともあります。

【社員旅行】
毎年、東京・大阪の社員合同で社員旅行(金沢、名古屋など)に行っています。
5周年は、海外を予定しています。是非、一緒にバカンスを楽しみましょう。

【社員のヒューマンスキルが非常に高いです】
2名で始まった会社が5年で35名超え。それもレベルの高いSEを中心とした採用でここまで成長することが出来ました。
上流工程を目指す方に対して魅力をきちんとお伝えできたからこその結果だと考えています。
これからは、SE限定ではなく未経験者を優れた先輩SEの元でレベルの高いSEに育成し、共に成長できる会社を目指します。

【評価制度やロードマップは毎年アップデート】
評価制度はありますが、まだまだ改善の余地があります。
社員それぞれの経験や考えを持ち寄り、よりよい評価制度とは何かを検討しています。
また、組織作りもこれからなので、実力と情熱に応じた役職付与が可能です。年功序列とは無縁の組織で思う存分能力を発揮いただける環境です。

企業・求人概要

募集背景 大型プロジェクト受注に伴い、更なる事業拡大、組織体制強化の為、
若手エンジニアの積極採用を行っております。

社員は100%が中途入社者。
さまざまな価値観を持った者同士で新しい文化をつくりあげています。

これからの当社の長い歴史を
一緒につくりあげてくれる仲間を募集いたします。
この仕事で得られるもの ■一生食べていける開発技術・知識・コミュニケーションスキルを身につけることができます。
■顧客とのコミュニケーションを通し、提案力や問題解決力を伸ばすことが出来る環境です。
■生命保険などプロジェクト先の業務知識を数年間かけて身につけることができ、業務スペシャリストへの足掛かりとなります。
■総勢数百名を超える大規模プロジェクトにおいてマネジメント手法や設計手法を学ぶことができます。
■弊社メンバーが複数名居るプロジェクトに参画するため、フォロー体制が万全です。 

応募条件

ご登録いただくと、全ての求人の応募条件をご覧いただけます。 会員登録して詳細を確認する すでにアカウントをお持ちの方はこちら ログインして確認する

勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
東京都内
※勤務地はプロジェクト先のオフィスとなります。 

【アクセス】
※勤務地により異なります。 
勤務時間 9:30~18:30
待遇・福利厚生 【保険】
 ■社会保険完備
 ■健康診断

【諸手当】
 ■通勤交通費全額支給
 ■資格手当支給(基本情報処理技術者以上)

【福利厚生】
 ■住宅補助
 ■従業員持株会制度
 ■書籍購入補助制度
 ■社員紹介手当(1名あたり 毎月1~3万円)
 ■外部研修制度(SMBCセミナー)
 ■アクティビティ手当(ゴルフ、ダイビング、テニス、スノボーなど)
休日/休暇 ◎年間休日125日以上

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇(初年度10日)
■夏季休暇(7月~9月の期間で3日間)
■慶弔休暇
■出産休暇・育児休暇
研修制度でスキルアップサポート コンサルタント、上流工程のシステムエンジニアを目指すため、取り組みの一環としてSMBCが開催しているセミナーに登録しています。
「プレゼンテーション」や「ロジカルシンキング」など顧客やチームメンバーに伝える考え方を理解し、プロジェクトの現場で実践することで日々の成長が実感出来ると思います。
一人ひとりが主役です 十人十色という言葉があるように、人それぞれ希望や強みは異なります。
当社は、人それぞれの希望や強みを活かして営業をかけ、希望のポジションを与えることができます。
リフレッシュにもサポートを 弊社ではアクティビティ手当というものを支給しています。
目的は普段の仕事がデスクワークなのでアウトドアで体を動かすことも大事だと考え、このような制度を導入しました。
一緒に行く方は仕事関連に限定するわけではなく友人とでもOKです。
ゴルフの他にもダイビングやテニス、スノボーなど社員の声を聞きながら適宜、適用範囲を拡大しています。
求人の特徴
  • 未経験可
  • 転勤なし
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株式会社 ゼロスピリッツ資本金2,000万円設立年月日2013年11月従業員数41人

2014年1月から本格的に事業を開始した株式会社ゼロスピリッツ。生命保険系システムのプロジェクトを軸に、これまで事業を成長させてきた。

代表取締役社長の山田幸一氏は、設立の背景について次のように語っている。

「以前勤めていた会社の売上が急成長を続けるのを見ながら、個人的にはもっとしっかりと時間をかけてでも、人や組織、事業を育てていければと考えていました。ならば、自分の得意な分野で...

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