サーモフィッシャーサイエンティフィック|ライフテクノロジーズジャパン株式会社 - 科学をつなげて、世界をより健康で、より清潔で、より安全な場所に!
総合システム分析機器およびバイオ関連機器、研究用試薬などの販売
職務詳細: 国内展開およびグローバル展開のマーケティングプログラムによって、Thermo Scientific、Applied Biosystems、Invitrogenなどの弊社製品・サービスの見込み顧客を発掘するプロセス(Lead Generation)を最適化する。 獲得した見込み顧客について顧客関係性(エンゲージメントレベル)の維持を実現するために、顧客の各購買ステージに適したLead Nurturingをデジタルチャネルを中心として実施する。 Lead Nurturingについては、各プロダクトラインが抱えている既存課題を明確にし、顧客のエンゲージメントレベルをコントロールするためのマーケティング戦略を関係各所と協議し実現する。 また、様々なプロモーションツールおよびリードソースからの見込み顧客・案件を管理するプロセスを最適化し、分析によって効果測定を行い、プログラムの実施効果を高めるためのフィードバックとアドバイスを行う。具体的で測定可能な成果目標を設定し、達成することによりビジネスの成長をサポートする。 ・年間のマーケティングプランに従い、見込み顧客およびマーケティングプランによる売上を獲得するた め、販売促進計画を立案・展開してビジネスの成長目標をサポートする。 ・プロダクトマーケティングおよびマーケティングコミュニケーションズと協力して、プログラムの目的 に合致した顧客獲得方法、対象顧客の選定(Segmentation / Targeting / Profiling)などについて協 議し、ROIや案件の重要性から優先順位をつけたデジタルチャネルでのプログラム実行を行う。 ・オンラインおよびオフラインのマーケティングチャネルを通して獲得されたLeadやMarketing Qualified Lead(MQL)の属性や購買ステージに関する情報から、Lead NurturingやSales Qualified leadへの転換などを効率的に実現する。 ・各キャンペーンのMQLクロージング状況をモニタリングすることでキャンペーン投資効果を改善する。 ・レポーティング・分析を行うことにより、より効果の高いプログラム実施方法、最適なマーケティング メディア、および革新的なアプローチを提案する。
募集背景
欠員補充
配属部署
Thermo
概要
私たちのミッションは力を結集し、私たちの住む世界をより健康で、より清潔な、より安全な場所にするために、お客様へ製品・サービスを提供する事です。世界をリードする科学サービス企業の一員になりませんか? ここで働く3つの大きな理由 1.私たちの住む世界をより健康で、より清潔な、より安全な場所にするために、お客様へ製品・サービスを提供: サーモフィッシャーにおいて、従業員は良い仕事をし、世の中に大きな違いをもたらしている組織で、自分自身が重要な仕事を担っているという自信を持つことができます。当社は、私たちの住む世界をより健康で、清潔で、安全な場所にするために取り組んでいるお客様を支援しています。 2.最高を目指す: 当社は、ネットワークや同僚との創造的な交流機会、よりチャレンジの多いアサイメント、トレーニングや、重要な意味をもつブランドを提供することで、従業員が考えている以上に自分自身を成長させることができるよう尽力しています。また、従業員が心身の健康を保つことができるよう、健康給付や金銭的給付、様々な福利厚生を提供しています。 3.有意義な仕事をする: 誰でも日常行っている仕事に意義を見出したいと願っています。だからこそ、当社のリーダーたちは、従業員にできる限り挑戦しがいのある、有意義な、魅力的な仕事をしてもらえるよう心を砕いているのです。従業員は、当社の優れた製品力を強化したり、科学を通して人々の生活を向上させたり、顧客体験そして従業員体験を豊かにするような新しい機会を追求することができます。
この仕事で得られるもの
豊富な製品数、ダイナミックな成長を続けている企業において 先端のEマーケティングのへ貢献、醍醐味を経験できる。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区芝浦4丁目2番8号 住友不動産三田ツインビル東館 【アクセス】 JR各線 田町駅 徒歩約6分
勤務時間
9:00〜17:30
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■年金制度 ■健康保険 【表彰制度】 ■永年勤続表彰 ■従業員表彰 ■功労者推薦制度 ■プレジデントクラブ など 【諸手当】 ■リロクラブ(福利厚生倶楽部) ■EAP(従業員支援プログラム=社員と家族の精神健康維持を支援する制度) ■各種研修制度
休日・休暇
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始 ■有給■慶弔休暇 ■産休・育児休暇
研修プログラム
■新入社員オリエンテーション ■選択型研修制度、各種英語研修、マネジメント、リーダーシップ研修、他 ■各部署にてビジネススキル・専門知識に関する研修あり ■ポジションにより、社内講師によるトレーニング、OJT
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