デジパのワークスタイル

デジパのワークスタイルは、”バランスよく”人生を楽しむこと。 「時間と空間に縛られない生き方を目指そう」 「仕事だけではなくバランスよく人生を楽しもう」 「とことん自分らしく生きていこう」 私たちはこんなマインドを大切にし、出社義務を無くしたりパラレルキャリアを応援する考え方を創業当時から実現しています。仕事だけを考えるのではなくプライベートも充実したバランスのよい生活を実現してこそ、人として成長し仕事のクオリティもあがると考えるからです。 そのためデジパには正社員とパートナーという２つの働き方があります。 正社員は「2年でスペシャリスト」を目指して、自立した環境の中で技術を磨いていきます。社員としてスキルアップし続けるのもよし、独立しパートナーとして幅広くWebに携わる道を選ぶのもよし、メンバーひとりひとりが思い描く、ライフスタイルをサポートします。 パートナーは、業務委託というかたちでデジパ専属のフリーランスとして活躍。デジパのお仕事をメインに行っていただきますが、個人のお仕事ももちろんOK。フリーランスでありながらも、会社に属しているような感覚も味わえるのが特徴です。

リモートワークと社内コミュニケーション

デジパはリモートワークがとにかく盛ん。出社義務の無いスーパーフレックス制度を導入し、一番遠いところではニュージーランド、宮古島や南房総など、恵比寿のオフィスには人がいないのが日常です。 そのため、プロジェクトの進行管理には、BacklogやTrelloといったツールを活用し、タスクを共有しています。また、社内のコミュニケーションツールとしてSlackやQiitaなどを活用し、新しい情報やスキルの共有、雑談、ひとりごとなどなど、遠くにいながらもコミュニケーションが活発です。 さらに2ヶ月に1回、全体ミーティングを開催し、普段集まることのないメンバーと顔を合わせる機会を設けています。そこで近況のシェアリングや制作案件の報告などを行ったり、飲み会に行ったりとリモートワークだからこそ、社内のコミュニケーションを大事にしています！

私たちが求める人材

●進化し続けられる人 過去の成功体験を捨て、それを超えて常に新たなステージに向かって挑戦し続けられる人。 ●善なる人 自分の関わる活動に対して常に真実を語り、おもてなしの心を持って他者との関係を築くことが出来る人。 お客さまとのチームビルディングはもちろん、デジパがチームワークを発揮するにはメンバー同士の強い信頼が大事です。 ●本気になれる人 デザイン、コーディング、はたまたイラスト、ビール、何でも構いません、自分の興味のある、好きなことのためなら本気になれる人。 私たちは本気のエネルギーが夢を実現するための→キーワードだと考えています。 私たちの考え方に共感し、「とことん自分らしく生きていきたい」という方からのご応募をお待ちしています！！