募集背景

事業拡大における増員 さらによいサービスに向けて、情報設計を強化するため

配属部署

クラウドサービスの開発部署

概要

当社は創業より約13年にわたり不動産業界向けに業務アプリケーションを提供し続けてきています。まだ「クラウド」という言葉がメジャーになる前からマルチテナント型のASPサービスとしての提供をしている、真のクラウドサービス事業者でもあります。 現時点で日本全国約1,300の不動産会社に対してサービスを提供しており、このサービスは自社で構築・管理している約800台にのぼる仮想化されたサーバ群上で運営されています。 しかしそれ以上に重要なのは、不動産に関わるすべてを情報として管理できるようにすることを目標に設計されたデータベースです。これは数にして4,000に及ぶ膨大な項目数を持ち、これにより多種多様で存在期間が非常に長いという特徴を持つ「不動産」の情報を一元的に管理することを可能としています。ただし、情報設計の観点では、膨大な情報をユーザにどのような形で適切に提供するかは、非常に難しい問題でもあります。 また、クラウドサービスの開発は受託開発と異なり、特定の顧客の指示に従って開発を行うものではありません。自らで考えて要件を決め、開発・提供し、そしてユーザに使い「続けて」頂くことこそが全ての目的になります。 つまり、クラウドサービスはユーザが使い始めてからが本番であり、提供しているクラウドサービスのユーザインタフェースを利用状況や問い合わせの状況も踏まえて、如何に標準的で使いやすいものにするか、そしてどんなユーザエクスペリエンスを利用者に提供するのかを考えて実現し「続けて」いくことが強く求められるのです。 そこで、当社クラウドサービスの情報設計を横断的に企画し実現していくエンジニアを募集致します。

この仕事で得られるもの

・大規模DBを利用するクラウドサービスでの業務用アプリケーションの開発経験 ・要件定義からの一連の開発経験 ・不動産業の業務知識、業界知識 ・業務用クラウドサービスにおけるUI/UX設計スキル

勤務地

【勤務地詳細】 〒106-0047 東京都港区南麻布5丁目2番32号 興和広尾ビル3F 【アクセス】 東京メトロ日比谷線　広尾駅　3番出口より徒歩3分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回 交通費全額（非課税限度額まで）支給 社会保険完備 確定拠出年金制度 転勤者借上社宅制度 従業員持株会 ベネフィットワン・ゴールドプラン（提携スポーツクラブ・リゾートホテル等割引利用可） 定期健康診断 慶弔見舞金（結婚・出産・香典・災害・傷病） 【保険】 労災、雇用、健康（関東ＩＴソフトウェア健康保険組合）、厚年 【諸手当】 ★育児支援手当 高校卒業まで１児につき３万円を月々支払います。 ★資格手当 宅建取得者に1万円を月々支払います。

休日・休暇

週休２日制（土日）、祝日 、夏季休暇３日、年末年始 年間休日120日以上 有給、慶弔、産前・産後・育児休暇、有給看護休暇（年６日）